- descriptif du posteRattaché(e) à la direction de l'établissement, vous aurez pour mission principale de garantir la qualité des soins à chaque étape du parcours thérapeutique des patients.Votre rôle de leader consistera à manager l'équipe soignante en veillant à sa cohésion, à la gestion des plannings et à la bonne intégration des nouvelles recrues. Vous inscririez votre action dans une démarche d'optimisation des dispositifs de gestion.Enfin, en tant qu'adescriptif du posteRattaché(e) à la direction de l'établissement, vous aurez pour mission principale de garantir la qualité des soins à chaque étape du parcours thérapeutique des patients.Votre rôle de leader consistera à manager l'équipe soignante en veillant à sa cohésion, à la gestion des plannings et à la bonne intégration des nouvelles recrues. Vous inscririez votre action dans une démarche d'optimisation des dispositifs de gestion.Enfin, en tant qu'a
- descriptif du posteTon quotidien chez euxSous l'aile du DAF, tu seras le chef d'orchestre de la paie et des sujets RH:Le volet paie : Tu gères tout, de l'entrée à la sortie (DPAE, visites médicales, STC). Tu collectes les variables (primes, heures sup', commissions), tu pilotes la DSN et tu gardes un œil sur les provisions comptables.Le volet RH : Tout ce qui touche à l'ADP (hors rédaction des contrats) et mise en place d'un outil de gestion des temps / abdescriptif du posteTon quotidien chez euxSous l'aile du DAF, tu seras le chef d'orchestre de la paie et des sujets RH:Le volet paie : Tu gères tout, de l'entrée à la sortie (DPAE, visites médicales, STC). Tu collectes les variables (primes, heures sup', commissions), tu pilotes la DSN et tu gardes un œil sur les provisions comptables.Le volet RH : Tout ce qui touche à l'ADP (hors rédaction des contrats) et mise en place d'un outil de gestion des temps / ab
