Rattaché au DG et au Responsable Paie basé à l'étranger, vous prenez en charge en toute autonomie la gestion de la paie et l'administration du personnel pour un périmètre d'une centaine de collaborateurs.
À ce titre, vous collectez, contrôlez et saisissez l'ensemble des éléments variables de paie ainsi que les temps de travail au sein du SIRH et de l'outil GTA.
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Titulaire d'une formation supérieure de type Bac+3 en ressources humaines avec une spécialisation en gestion de la paie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins trois ans sur un poste similaire, idéalement dans un contexte international ou multisite. Vous possédez une maîtrise opérationnelle éprouvée des outils SIRH, des logiciels GTA et du pack bureautique.
Compte tenu des échanges quotidiens avec votre hiérarchie anglophone, la pratique d'un anglais professionnel à l'oral comme à l'écrit est indispensable.
Reconnu pour votre rigueur méthodologique, votre gestion des priorités et votre sens aigu de la confidentialité, vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'une grande aisance pour interagir avec des interlocuteurs variés.
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe international d'envergure, un GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) pour une mission de 9 mois environ.
Rattaché au DG et au Responsable Paie basé à l'étranger, vous prenez en charge en toute autonomie la gestion de la paie et l'administration du personnel pour un périmètre d'une centaine de collaborateurs.
À ce titre, vous collectez, contrôlez et saisissez l'ensemble des éléments variables de paie ainsi que les temps de travail au sein du SIRH et de l'outil GTA.
Vous assurez l'interface avec le prestataire externe pour l'édition des bulletins de salaires et vérifiez minutieusement chaque état de paie. Vous gérez les déclarations et les relations courantes avec les organismes sociaux, répondez aux sollicitations quotidiennes des salariés et des responsables opérationnels, et assurez le suivi administratif de la flotte automobile.
Vous veillez scrupuleusement à l'application du droit du travail et de la convention collective de branche (convention unique).
Le poste est basé à proximité de Saint Romain de Colbosc avec des horaires établis de 08h00 à 17h00 du lundi au vendredi, complétés par une flexibilité offrant deux jours de télétravail par semaine.
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Titulaire d'une formation supérieure de type Bac+3 en ressources humaines avec une spécialisation en gestion de la paie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins trois ans sur un poste similaire, idéalement dans un contexte international ou multisite. Vous possédez une maîtrise opérationnelle éprouvée des outils SIRH, des logiciels GTA et du pack bureautique.
Compte tenu des échanges quotidiens avec votre hiérarchie anglophone, la pratique d'un anglais professionnel à l'oral comme à l'écrit est indispensable.
Reconnu pour votre rigueur méthodologique, votre gestion des priorités et votre sens aigu de la confidentialité, vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'une grande aisance pour interagir avec des interlocuteurs variés.
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe international d'envergure, un GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) pour une mission de 9 mois environ.
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Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
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