gestionnaire de paie (f/h).

descriptif du poste

Rattaché(e) directement au Responsable Paie, vous interviendrez en appui sur la gestion administrative du personnel et le traitement de la paie.

Vos responsabilités seront :

Saisie des pointages et des éléments variables de paie.
Participation active à l'établissement des bulletins de salaire (Ouvriers).
Suivi et gestion des absences (congés, maladies, absences diverses).
Suivi rigoureux des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie (embauches, départs, contrats de travail, avenants).
Enregistrement et archivage des documents administratifs.

profil recherché

Que vous soyez un(e) professionnel(le) aguerri(e) ou en début de carrière, c'est avant tout votre investissement qui fera la différence !

Vous êtes issu(e) d'une formation en Paie/RH ou comptabilité, ou vous êtes débutant(e) avec une motivation extrême et une réelle envie d'apprendre le métier.

Vous faites preuve d'une rigueur absolue, d'un sens aigu de la confidentialité et d'une excellente organisation.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez échanger et travailler dans un esprit collaboratif.
...