Job opening - HR-medewerker 4/5 in Saint-Nicolas

summary

saint-nicolas, liege
permanent
full-time

job category
administrative & support services

job details

Zoek je een veelzijdige HR-rol waarin jouw nauwkeurigheid en mensgerichtheid samenkomen? Bij deze vooraanstaande meubelwinkel in de regio Sint-Niklaas kom je terecht in een sfeervol familiebedrijf met een open, no-nonsense cultuur. Als centraal aanspreekpunt voor zo'n 50 collega’s krijg je de vrijheid en het vertrouwen om de volledige HR-administratie, tijdsregistratie en loonverwerking zelfstandig te beheren. Daarnaast bouw je mee aan werving en welzijn op de werkvloer. Je versterkt een gedreven team met korte communicatielijnen, waar jouw initiatief telt en je echt impact maakt op de dagelijkse werksfeer.

Erkenningsnummer: VG599/BUOSAP

...

Erkenningsnummer: VG599/BUOSAP

key responsibilities
- Payroll & Tijdsregistratie: Zelfstandig voorbereiden en uitvoeren van de maandelijkse loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), inclusief het opvolgen van de dagelijkse tijdsregistraties en afwezigheden via Protime.
- HR-Administratie: Beheren van vakantiedagen, maaltijdcheques, eindejaarspremies, verzekeringen en interimcontracten.
- Werving & Selectie: Uitschrijven van aantrekkelijke vacatures, beheren van de wervingskanalen en verzorgen van de eerste screening van kandidaten.
- Compliance & Optimalisatie: Actief opvolgen van sociale wetgeving en meewerken aan de verdere digitalisering en efficiëntie van HR-processen.
- Preventie & Welzijn: Verantwoordelijkheid nemen voor veiligheid, gezondheid en welzijn op de werkvloer.
qualifications
- Ervaring: Minimaal drie jaar aantoonbare ervaring in payroll en algemene HR-administratie.
- Wetgeving: Kennis van of sterke interesse in sectorale sociale wetgeving (zoals P.C. 200, P.C. 201 en P.C. 126).
- Softwarekennis: Ervaring met loonverwerkingspakketten zoals SD Worx en Protime is een grote plus op jouw cv.
- Competenties: Je werkt discreet, nauwkeurig en georganiseerd. Met jouw positieve en probleemoplossende instelling ben je makkelijk benaderbaar voor collega’s.
- Preventie: Een opleiding of certificaat als preventieadviseur is een waardevol pluspunt.

share this job.

apply with randstad.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
we'll give you a call.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
compliance check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
reference and background check.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.