hr officer.

Bij ons ben je meer dan een HR Officer; je bent een sleutelfiguur die de spil vormt tussen onze medewerkers en de organisatie. Je start je dag met de nauwkeurige verwerking van prestaties, afwezigheden en verlof in onze systemen, waarbij je als key-user van de tijdsregistratietool zorgt voor een vlekkeloze payroll en heldere rapportering. Je bent de vaste partner van onze uitzendbureaus en neemt de wekelijkse planning en opvolging van uitzendkrachten volledig voor jouw rekening. Je bent de coördinator van alle praktische HR-zaken: van het efficiënt inplannen en helder communiceren van medische onderzoeken en veiligheidsopleidingen, tot het volledig beheren van het werkkledijproces (bestelling, levering, herstelling). Daarnaast speel je een cruciale rol in ons wervingsproces voor operationele profielen door enthousiaste vacatures op te stellen, gesprekken te organiseren en leidinggevenden te ondersteunen bij de selectie. Je zorgt er persoonlijk voor dat elke nieuwe collega een warm onthaal en een vlotte onboarding krijgt, inclusief badge, welkomstpakket en een perfecte HR-introductie. Als het eerste aanspreekpunt beantwoord je dagelijks vragen over alles wat met HR te maken heeft en signaleer je knelpunten op de werkvloer om constructief op te volgen. Tot slot zet je jouw creatieve pen in voor boeiende interne HR-communicatie en organiseer je engagementsacties (denk aan bedankjes en activiteiten!) die onze bedrijfscultuur versterken. Je denkt actief mee over hoe we ons als topwerkgever in de markt zetten en helpt mee met het organiseren van jobdagen en beurzen. Kortom: jij zorgt ervoor dat ons HR-huis perfect georganiseerd is, met de mens altijd centraal!