impiegato amministrativo.

La risorsa selezionata sarà un punto di riferimento fondamentale per la gestione amministrativa e operativa dell'Ente. Il ruolo è trasversale e richiede una spiccata attitudine all'interazione con l'utenza e alla gestione di informazioni sensibili.

Principali Responsabilità

Gestione Amministrativa: Cura delle procedure amministrative relative alla gestione delle prestazioni e dei fondi erogati dall'Ente Bilaterale.

Supporto all'Utenza (Sportello): Servizio di sportello per l'assistenza diretta a imprese e lavoratori.

Consulenza e Formazione: Supporto attivo alle attività di consulenza su normative e prestazioni e affiancamento nell'organizzazione di iniziative di formazione settoriale.

Comunicazione: Supporto alle attività di comunicazione interna ed esterna (es. gestione corrispondenza e diffusione informative).

Formazione: Laurea di indirizzo Economico (es. Economia e Commercio, Economia e Gestione Aziendale).

Esperienza: Preferibile, ma non strettamente necessaria, pregressa esperienza in ambito amministrativo o in enti che gestiscono fondi, welfare o pratiche di prestazioni sociali.

Competenze Trasversali (Soft Skills):

Spiccate doti di affidabilità, precisione e serietà.

Ottime capacità comunicative e relazionali per la gestione dello sportello e delle attività di consulenza.

Interesse e predisposizione all'aggiornamento continuo sulle normative del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) Edilizia.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

• Masters or equivalent