descriptif du poste
Rattaché(e) à la Responsable RH, vous animez la démarche de santé au travail sur le site:
Prévention et Conseil : Déployer des actions de sensibilisation, conseiller la direction et les collaborateurs sur les conditions de travail et le bien-être.
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Suivi Médical : Planifier les visites médicales en lien avec le service interentreprises et suivre les préconisations du médecin du travail.
Hygiène et Sécurité : Participer aux études de postes, analyser les risques et les maladies professionnelles, et assurer le secrétariat de la CSSCT.
Gestion Opérationnelle : Assurer les premiers soins en cas d'accident, gérer les déclarations d'accidents du travail (AT) et former les Sauveteurs Secouristes au Travail (SST).
Accompagnement : Piloter les dossiers de maintien à l'emploi et collaborer avec l'assistante sociale pour les salariés en difficulté.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants
profil recherché
Formation : Diplôme d'État d'infirmier obligatoire.
Expérience dans un environnement industriel recommandé
Atouts : Un diplôme universitaire (DU) en Santé au Travail et des compétences en ergonomie sont de réels plus.
Qualités : Écoute, sens de la confidentialité, organisation, aisance avec les outils informatiques.
à propos de notre client
Notre client est une entreprise située à DOLE proposant des services de qualité.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, offrant stabilité et valorisant de fortes valeurs humaines pour une carrière épanouissante et durable.