inspecteur, responsable opérations.

Informations sur l'entreprise : Leader québécois en solutions environnementales et collecte sélective, offrant un milieu de travail axé sur la collaboration, la sécurité et l'engagement communautaire.


Devenez notre prochain Inspecteur à Québec !

Es-tu un leader naturel, reconnu pour ton sens de l'organisation et ta capacité à gérer l'imprévisible avec le sourire ? Nous recherchons activement un Inspecteur dynamique pour rejoindre notre équipe de Québec . Ce rôle est parfait pour toi si tu refuses la routine : tu passeras la moitié de ton temps sur le terrain à supporter tes équipes et l'autre moitié au bureau pour assurer la logistique. En tant qu'Inspecteur , tu seras le pivot central entre nos chauffeurs et nos clients municipaux, garantissant un service d'excellence dans la magnifique ville de Québec . Si tu as un esprit d'équipe d'acier et une passion pour le travail bien fait, ce poste d' Inspecteur est fait pour toi !

Ta qualité première est celle d'être un acteur proactif, un excellent capitaine d'équipe!

Pour postuler ou plus d'informations: dominic.c.maltais@randstad.ca 581-443-7294


Avantages
Salaire compétitif de 65 000 $ avec un boni annuel lié à vos objectifs individuels.
Assurances collectives complètes (dents, vue, médicaments) payées à 100 % par l'employeur.
REER collectif avec contribution de l'employeur jusqu'à 3 %.
Compte de dépenses santé de 250 $ pour ton bien-être personnel.
Véhicule de type camionnette fourni pour vos déplacements professionnels sur la route.
Réelles possibilités d'avancement au sein d'une organisation en pleine croissance.

Responsabilités

Superviser une équipe d'environ quinze chauffeurs et assurer le suivi des itinéraires.
Assurer la répartition le matin pour organiser les départs et l'attribution des équipements.
Effectuer des visites terrain pour valider l'application des normes de sécurité et de la loi.
Assurer le lien logistique avec les partenaires des arrondissements de la ville de Québec .
Remplir les tableaux de suivi et les outils de gestion pour documenter la performance.
Collaborer étroitement avec le garage pour les enjeux mécaniques des camions.

Qualifications
Formation AEC, DEC en Logistique ( Fort atout)
Expérience pertinente en supervision de personnel dans le domaine de la logistique et des opérations transport.
Détenir un permis de conduire de classe cinq valide (obligatoire pour vos déplacements).
Excellente connaissance géographique de la ville de Québec et de ses environs.
Capacité physique à alterner entre le travail de bureau et les interventions sur la route.
Aptitude marquée pour le travail d'équipe et la gestion du stress en période de pointe.
Rigueur exemplaire dans le suivi des procédures et des normes de sécurité routière..

Sommaire
Le poste d' Inspecteur est une opportunité unique de combiner gestion de personnel et logistique de terrain dans l'industrie de la collecte sélective à Québec . En tant qu'Inspecteur , vous jouez un rôle crucial dans la sécurité publique et l'efficacité opérationnelle de notre région.

Contactez-moi au 581-443-7294 ou faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : dominic.c.maltais@randstad.ca .

Rejoignez–moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/dominic-chouinard-maltais-28a738141/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.