magasinier.

Nous sommes à la recherche d'un magasinier pour être sur le site d'un client de reconnaissance mondiale situé à Mirabel.
C'est votre chance d'être le visage de l'entreprise chez le client, en assurant un service impeccable. Si vous aimez bouger et interagir avec les gens, ce poste de représentant sur site est pour vous!

Pour nous contacter:
- Appliquez directement sur cette offre, c'est le meilleur moyen!
- Envoyez nous un courriel à indus.5033@randstad.ca avec un CV clair et à jour, après avoir appliqué sur le site.
- Appelez nous au 450-437-3038, ext. 2

C'est un horaire de jour, difficilement accessible par transport en commun, vous devez être en mesure de vous rendre à Mirabel de façon régulière.

*Vous devez pouvoir réussir une vérification des antécédents criminels pour l'accès au site.

Avantages
Voici une courte liste d'avantage pour ce poste de magasinier à Mirabel:

- Bénéficiez d'un REER collectif avec contribution de l'employeur après 6 mois.
- Accédez à un boni annuel d'environ 3% (selon la performance de l'entreprise).
- Profitez d'assurances collectives complètes, payées à 80% par l'employeur, lors de l'embauche permanente.
- Saisissez de réelles opportunités d'avancement vers la supervision ou d'autres rôles.
- Recevez une formation complète dès le début (pairage et formation en ligne).
- Intégrez une équipe axée sur la collaboration et l'entraide.

Responsabilités
Voici ce qui vous attend pour ce poste de magasinier à Mirabel:

- Vous serez le point de contact principal pour la gestion des stocks.
- Vous ferez le tour du site pour réapprovisionner les cabinets de travail en produits essentiels.
- Vous utiliserez un scanner (téléphone intelligent) pour gérer les niveaux de stock et passer les commandes.
- Vous récupérerez les commandes au magasin et assurerez leur distribution physique.
- Vous effectuerez la manutention de boîtes pouvant peser jusqu'à 50 lbs (occasionnellement).
- Vous assurerez un service client exceptionnel et résoudrez les écarts d'inventaire.

Qualifications
Ce que nous cherchons pour le parfait magasinier à Mirabel:

- Vous détenez une expérience en entrepôt et en service client.
- Vous êtes en excellente forme physique et aimez un travail actif (beaucoup de marche).
- Vous êtes une personne d'équipe, proactive et dotée d'un grand sens de l'initiative.
- Vous parlez couramment le français et possédez un anglais fonctionnel (documents/RH).
- Vous êtes à l'aise avec la technologie (applications sur téléphone intelligent).
- Vous devez pouvoir réussir une vérification des antécédents criminels pour l'accès au site.

Sommaire
Ce poste de magasinier est une opportunité unique de combiner travail physique et service client. Nous ne cherchons pas une expertise technique complexe, mais plutôt une attitude positive, un engagement envers l'équipe et un excellent service. Si vous êtes fiable, débrouillard et que vous cherchez une porte d'entrée vers une carrière stable dans une entreprise mondiale, ce poste de magasinier à Mirabel est fait pour vous.

Pour nous contacter:
- Appliquez directement sur cette offre, c'est le meilleur moyen!
- Envoyez nous un courriel à indus.5033@randstad.ca avec un CV clair et à jour, après avoir appliqué sur le site.
- Appelez nous au 450-437-3038, ext. 2

Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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