mécanicien équipement lourd.

Une grande entreprise reconnue dans l’industrie du forage et des travaux de fondation, située dans le secteur de La Prairie / Candiac, QC, recherche trois passionnés de mécanique pour joindre son équipe.

Que vous soyez un chercheur d'emploi actif ou simplement un candidat passif curieux de découvrir une meilleure opportunité, ce poste vous propose un horaire de travail de 40 heures par semaine de jour, avec un salaire entre 35$et 40$ l'heure (pouvant aller jusqu'à 42$ l'heure pour un chef d'atelier), ainsi que des avantages sociaux complets dès votre premier jour.

Avantages
AvantagesTravailler à ce poste de Mécanicien d’équipement lourd (Mécanicien diesel / Mécanicien de chantier) dans l’industrie du forage et des travaux de fondation près de La Prairie / Candiac, vous donne accès à de nombreuses conditions avantageuses :

- Horaire de travail fixe de 40 heures par semaine de jour, avec un début de quart flexible entre 7h00 et 8h00.

- Salaire très compétitif variant de 35$ à 40$ par heure selon votre niveau d'expérience, avec possibilité de progression rapide vers 42$ par heure

- Temps supplémentaire disponible jusqu'à 16 heures de plus par semaine, avec l'option pratique de mettre vos heures en banque.

- Assurances collectives complètes payées à 50% par l'employeur dès l'entrée en poste (soins dentaires, médicaments, frais médicaux, invalidité court et long terme, assurance maladie grave).

- Régime d'épargne retraite : REER collectif avec une contribution de 500$de l'employeur si vous cotisez 1000$.

- Allocation annuelle de 300$ accordée pour l'achat de votre outillage.

- 3 semaines de vacances payées dès le départ, avec flexibilité d'aménagement pour obtenir une 4e semaine.Stabilité d'emploi garantie tout au long de l'année, car l'entreprise reste ouverte pendant les vacances de la construction.

- Emplacement idéal et accessible dans le secteur de La Prairie / Candiac, QC.

Responsabilités
Responsabilités

Dans votre rôle au quotidien au sein de l'atelier de mécanique et sur le terrain, vos fonctions principales seront les suivantes :

Assurer l'entretien préventif et la réparation corrective de notre flotte de 12 foreuses, camions et remorques.

Effectuer le diagnostic des pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques sur nos engins de chantier.

Exécuter des travaux de soudure et de fabrication sur les différentes composantes d'équipements.

Effectuer des interventions ponctuelles sur la route en cas de bris afin de soutenir les opérations.

Entretenir et réparer des équipements diesel provenant de clients externes lors des périodes plus calmes.

Collaborer étroitement avec le responsable d'atelier pour maintenir des standards de qualité et de sécurité élevés.

Qualifications
Afin de réussir dans ces fonctions et de vous épanouir au sein de l'équipe :

- Diplôme ou formation en mécanique d'engins de chantier, mécanique diesel ou une expérience de travail équivalente.

- Expérience sur équipements lourds, camions diesel ou machinerie de chantier. Les profils séniors sont recherchés, mais les candidats juniors sont acceptés s'ils sont jumelés avec un mécanicien d'expérience.

- Bonnes compétences pratiques en soudure.

- Autonomie, débrouillardise et bon esprit d'équipe face aux imprévus techniques.

- Ouverture aux candidatures des nouveaux arrivants ayant acquis de l'expérience hors pays, sous condition de détenir un permis de travail valide ou la résidence permanente au Canada.

Sommaire
Sommaire et comment nous joindre

Ce poste de Mécanicien d’équipement lourd (Mécanicien diesel / Mécanicien de chantier) offre un horaire de travail prévisible, une stabilité à long terme et d'excellentes conditions financières dans l’industrie du forage et des travaux de fondation aux alentours de La Prairie / Candiac, QC.

Nos services sont entièrement gratuits pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi.

Vous êtes nouvel arrivant et possédez de l'expérience hors pays ? Nous voulons discuter avec vous, sous condition que vous possédiez un permis de travail valide ou la résidence permanente. Notre équipe peut même vous aider à vous relocaliser selon les emplois disponibles et votre flexibilité géographique sur le territoire canadien.

Référez-nous un ami, c'est payant ! Bénéficiez d’une prime de référencement de 500$ si vous nous recommandez un candidat qualifié.

Comment nous rejoindre ?

Envoyez votre CV à : marie-eve.jalbert@randstad.ca

Ou par message texte ou appel au : (514) 500-3296

En spécifiant : votre nom complet, votre courriel ainsi que le poste recherché.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.