Wie ben jij?
Je hebt minimaal een eerste relevante ervaring in payroll of HR-administratie.
Je hebt een basiskennis van sociale wetgeving
MS Office heeft voor jou geen geheimen. Ervaring met payrollsoftware is een grote plus.
Je werkt zelfstandig, bent discreet en communiceert helder. Je bent leergierig en toont graag initiatief.
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, goed Frans en Engels.
Wat bieden wij jou?
Een voltijds contract met optie vast.
Een marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering).
Veel autonomie en de kans om écht mee te bouwen aan een modern, professioneel HR-beleid.
Een gevarieerde functie in een dynamisch team waar een open communicatie centraal staat. Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager.