responsabile area finanza.

• Supportare gli Organi nell’ambito delle rispettive funzioni con elementi e valutazioni tecniche nell’impostazione e nell’eventuale revisione della politica d’investimento;
• Collaborare con l’Advisor nell’attività istruttoria per la selezione di gestori e strumenti finanziari nel rispetto della vigente normativa e sottoporre al CdA le analisi a supporto dell’elaborazione delle proposte di affidamento/acquisto e di revoca/vendita;
• Monitorare l’andamento della gestione finanziaria e l’evoluzione dei mercati finanziari, esaminando i risultati conseguiti nel corso del tempo e redigere periodicamente apposita reportistica sugli investimenti al fine di fornire al CdA, dati ed informazioni utili alla valutazione delle performance e dei rischi;
• Verificare costantemente, con la collaborazione dell’Advisor, l’implementazione delle scelte d’investimento rispetto all’AAS e valutare l’operato dei soggetti esterni incaricati della gestione;
• Supportare il CdA nella definizione e attuazione dell’AAT;
• Curare l’aggiornamento delle procedure interne sulla gestione finanziaria e sulle modalità di controllo, sulla base delle indicazioni dell’Organo amministrativo ovvero proponendo allo stesso le variazioni delle procedure ritenute opportune.

Si offre contratto a tempo indeterminato, inquadramento apicale e un pacchetto retributivo commisurato all'effettiva esperienza e alle competenze maturate.

Sede di lavoro: Roma

• Laurea Magistrale in Economia, Finanza, Statistica, Matematica o Fisica o titoli equivalenti;
• Esperienza di almeno 7 anni in ruoli di responsabilità nella gestione finanziaria degli investimenti, all'interno di istituti di credito, investitori Istituzionali, SGR, compagnie assicurative o primarie società di consulenza finanziaria;
• Conoscenza dei mercati finanziari globali e solida competenza in tecniche di Asset Liability Management;
• Padronanza dei principali provider finanziari (es: Bloomberg, FactSet, Refinitiv/LSEG);
• Inglese fluente scritto e parlato.

Collateral skills:

• Autonomia ed elevato grado di responsabilità
• Affidabilità e precisione
• Capacità di leadership e orientamento al risultato
• Attitudine al lavoro in team
• Resistenza allo stress e flessibilità