Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le garant de la conformité et de la performance sociale :
Expertise Droit Social : Sécurisation des procédures, application de 4 conventions collectives distinctes et gestion rigoureuse des contentieux.
Dialogue Social : Pilotage autonome des relations avec les IRP et maintien d'un climat social constructif.
...
Nous recherchons un profil expert en droit avec une véritable appétence commerciale :
Formation : Bac+5 spécialisé en Droit Social ou RH.
Expérience : Minimum 7 ans, avec un passage réussi en environnement multi-sites ou grande distribution.
Compétences : Rigueur juridique, pragmatisme opérationnel et aisance relationnelle.
Outil : Maîtrise de SILAE souhaitée.
Le contexte :
Notre client, leader sur son marché, se distingue par une chaîne de décision courte, une grande agilité et une culture axée sur la performance commerciale et la satisfaction client.
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le garant de la conformité et de la performance sociale :
Expertise Droit Social : Sécurisation des procédures, application de 4 conventions collectives distinctes et gestion rigoureuse des contentieux.
Dialogue Social : Pilotage autonome des relations avec les IRP et maintien d'un climat social constructif.
Administration & Paie : Supervision de la gestion du personnel sous SILAE.
Business Partnering : Accompagnement des managers commerciaux sur le management social et l'optimisation du temps de travail.
Talent Acquisition : Recrutement réactif pour répondre aux forts enjeux de saisonnalité et de croissance du secteur.
Conditions & Avantages
Rémunération : Fixe dès 45 k€ (13 mois) + Primes
Package : Intéressement, Participation, Mutuelle familiale, Tickets Restaurants.
Nous recherchons un profil expert en droit avec une véritable appétence commerciale :
Formation : Bac+5 spécialisé en Droit Social ou RH.
Expérience : Minimum 7 ans, avec un passage réussi en environnement multi-sites ou grande distribution.
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Le contexte :
Notre client, leader sur son marché, se distingue par une chaîne de décision courte, une grande agilité et une culture axée sur la performance commerciale et la satisfaction client.
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As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
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