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    • stade, niedersachsen
    • permanent
    • €26,000 - €32,000 per year
    • 39
    Zur direkten Festanstellung bei unserem Auftraggeber: Sie suchen eine langfristige Perspektive in der Personalsachbearbeitung? Sie sind gern Teil eines Teams? Wenn Sie dann noch einen krisenfesten Arbeitgeber in Stade suchen, sollten wir miteinander sprechen. Bei unserem Auftraggeber bietet sich eine abwechslungsreiche HR Position, in der Sie Stück für Stück in die Personaladministration hineinwachsen können. Sie werden Teil eines fünfköpfigen, aufgeschlossenen Teams.Das dürfen Sie erwartenEine abwechslungsreiche Position in einem modernen Arbeitsumfeld.Attraktive SozialleistungenGute Vereinbarkeit von Familie und BerufOffene Türen und ein von Wertschätzung geprägtes ArbeitsklimaAbsolute Vertraulichkeit und Berücksichtigung von Sperrvermerken durch die Randstad Personalberatung.Ihre Ansprechpartnerin: Maren Albers, senior consultant permanent placement, maren.albers@randstad.de, 01525-4508689Ihre AufgabenAbwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis Austritt eines Arbeitnehmers Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Anlegen und Führen von PersonalaktenEntgeltabrechnung über DATEV Lohn und GehaltMelde- und BescheinigungswesenKorrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungs­trägern, Ämtern und BehördenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Kollegen in personal­relevanten FragestellungenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Erfahrungen in der Personaladministration sind von VorteilSpaß daran, sich in die Bereiche Entgeltabrechnung, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht einzuarbeitenZuverlässige, strukturierte ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse
    Zur direkten Festanstellung bei unserem Auftraggeber: Sie suchen eine langfristige Perspektive in der Personalsachbearbeitung? Sie sind gern Teil eines Teams? Wenn Sie dann noch einen krisenfesten Arbeitgeber in Stade suchen, sollten wir miteinander sprechen. Bei unserem Auftraggeber bietet sich eine abwechslungsreiche HR Position, in der Sie Stück für Stück in die Personaladministration hineinwachsen können. Sie werden Teil eines fünfköpfigen, aufgeschlossenen Teams.Das dürfen Sie erwartenEine abwechslungsreiche Position in einem modernen Arbeitsumfeld.Attraktive SozialleistungenGute Vereinbarkeit von Familie und BerufOffene Türen und ein von Wertschätzung geprägtes ArbeitsklimaAbsolute Vertraulichkeit und Berücksichtigung von Sperrvermerken durch die Randstad Personalberatung.Ihre Ansprechpartnerin: Maren Albers, senior consultant permanent placement, maren.albers@randstad.de, 01525-4508689Ihre AufgabenAbwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis Austritt eines Arbeitnehmers Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Anlegen und Führen von PersonalaktenEntgeltabrechnung über DATEV Lohn und GehaltMelde- und BescheinigungswesenKorrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungs­trägern, Ämtern und BehördenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Kollegen in personal­relevanten FragestellungenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungErste Erfahrungen in der Personaladministration sind von VorteilSpaß daran, sich in die Bereiche Entgeltabrechnung, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht einzuarbeitenZuverlässige, strukturierte ArbeitsweiseGute MS-Office Kenntnisse

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