tecnico collaudo e avviamento impianti.

Responsabilità principali:

• Gestisce la commessa industriale nella fase di messa a punto e collaudo, al fine di garantire il rispetto dei tempi e la corretta applicazione delle procedure nell’obiettivo del raggiungimento del risultato;
• Supporta ed esegue attività di assistenza tecnica post vendita da remoto o in presenza sulle automazioni industriali installate presso il parco clienti;
• Identifica e risolve tempestivamente eventuali difetti che potrebbero manifestarsi nei macchinari di sua competenza;
• Cura l'implementazione di procedure di test volte a garantire il corretto funzionamento delle attrezzature nel lungo termine, prevenendo così potenziali guasti critici;
• Coordina il piano di commissioning in base alle specifiche del progetto;
• Verifica che tutti i requisiti del progetto siano stati soddisfatti e che gli impianti siano conformi agli standard e alle normative applicabili;
• Conduce test funzionali per garantire che tutti i componenti dell'impianto funzionino in modo corretto e che rispettino le prestazioni richieste;
• Mantiene aggiornata la documentazione relativa al processo di commissioning, inclusi report di test, manuali di istruzioni e procedure operative.

Requisiti richiesti: 

• Competenze di installazione, avviamento e risoluzione problematiche di tipo meccanico e meccatronico su impianti automatici, preferibilmente per il settore biomedicale o affini;
• Esperienza di base di sviluppo e scrittura di software PLC,
• Competenza in materia di normativa della sicurezza dei sistemi di controllo;
• Conoscenza del settaggio e programmazione sistemi di visione e di robotica di asservimento;
• Conoscenza dei software di simulazione e test;
• Competenza di lettura di un disegno meccanico e di interpretazione di schemi elettrici e diagrammi, alla base per lo sviluppo dei software per PLC interfacciati a dispositivi elettronici;
• E’ gradito il possesso di Diploma di Perito Meccanico o Laurea anche triennale in Ingegneria Meccanica o dell'Automazione;
• Conoscenza della lingua inglese B2 scritto e parlato;
• Disponibilità ad eseguire trasferte presso Clienti con sede sia in Italia che all’estero (UE ed ExtraUE) della durata massima di una o due settimane per un totale di 60 giorni circa all’anno. 

Cosa offriamo: 

contratto di assunzione diretta presso l’azienda cliente.

L’azienda ha sede a Mirandola (MO).