Job opening - Técnico junior de Relaciones Laborales in Madrid

summary

madrid, madrid
€30,000 - €33,000 per year
permanent
completa

job category
other

job details

Tu día a día se dividirá en cuatro grandes pilares:1. Gestión Administrativa y Seguridad Social: - Tramitar altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.- Dar soporte en la elaboración de contratos y su registro en el SEPE.- Controlar los vencimientos contractuales y mantener los expedientes al día. 2. Soporte en Nómina y Cotización: - Recopilar y verificar las incidencias mensuales (horas extra, bajas por IT, ausencias).- Introducir datos clave en el sistema de nóminas.- Apoyar en la preparación de los Seguros Sociales y gestionar la entrega de recibos salariales.3. Documentación y Cumplimiento- Elaborar certificados de empresa y preparar documentación para posibles auditorías o inspecciones.- Mantener actualizadas nuestras bases de datos laborales.4. Atención al Empleado- Ser el primer punto de contacto para dudas administrativas básicas de los colaboradores.- Gestionar solicitudes de permisos y canalizar incidencias complejas hacia el Responsable del área. ...

key responsibilities
- Formación superior. Ideal, formación específica en gestión laboral, tipo: Grado en RRLL, ADE... - Experiencia: Entre 1 y 2 años realizando funciones similares en departamentos de RRHH o asesorías.- Manejo de herramientas informáticas y software de gestión laboral/nóminas.
experience
1
skills
¿aplicaciones ms office: excel, word, power point
qualifications
Grado-Grado en Relaciones Laborales y Desarrollo de Recursos Humanos
education
Grado-Grado en Relaciones Laborales y Desarrollo d

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the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
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comercial con certificado de discapacidad
- madrid, madrid
- temporary
- €40,500 per year
Serás la fuente de información para el cliente y tus ideas innovadoras asegurarán que la organización pueda continuar desarrollándose y mejorando.Serás el responsable de transferir todos los requerimientos del cliente a los responsables operativos.Mantenimiento regular y ampliación de la actual cartera de clientes.
posted 10 march 2026
Serás la fuente de información para el cliente y tus ideas innovadoras asegurarán que la organización pueda continuar desarrollándose y mejorando.Serás el responsable de transferir todos los requerimientos del cliente a los responsables operativos.Mantenimiento regular y ampliación de la actual cartera de clientes.
show job details
gestor/a de punto de venta (gpv) - sector alimentación madrid
- madrid, madrid
- permanent
- €20,040 - €23,040 per year
Gestión y reposición de stock en el punto de venta.Negociación de espacios y mejora de la visibilidad del producto.Reporte de KPIs y control de inventario.Asesoramiento y atención al cliente final.
posted 10 march 2026
Gestión y reposición de stock en el punto de venta.Negociación de espacios y mejora de la visibilidad del producto.Reporte de KPIs y control de inventario.Asesoramiento y atención al cliente final.
show job details
gestor/a de clientes corredores
- madrid, madrid
- temporary
- €22,000 - €29,000 per year
¿Qué vas a hacer?Misión:La principal misión del Gestor de Clientes será ofrecer el máximo nivel de calidad y rapidez en gestiones comerciales y administrativas a la red de Corredores. Para ello realizará conjuntamente con el Técnico Comercial y el Director de Oficina un asesoramiento de venta y posventa de los productos ofrecidos por MAPRE.El Gestor de Corredores es un puesto clave en la fidelización del corredor al colaborar activamente en el mantenimient
posted 9 march 2026
¿Qué vas a hacer?Misión:La principal misión del Gestor de Clientes será ofrecer el máximo nivel de calidad y rapidez en gestiones comerciales y administrativas a la red de Corredores. Para ello realizará conjuntamente con el Técnico Comercial y el Director de Oficina un asesoramiento de venta y posventa de los productos ofrecidos por MAPRE.El Gestor de Corredores es un puesto clave en la fidelización del corredor al colaborar activamente en el mantenimient
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técnico junior de relaciones laborales.

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