社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
【業務内容】■総務人事部・管理職候補としてご勤務いただきます。■変革期にある成長企業の仕組みづくりや制度改革などを裁量をもって取り組んでいただくことができます。【具体的な業務内容】■採用活動■社員教育・研修■福利厚生管理■各種人事制度の運用や企画■社内コミュニケーションの促進など※これらの業務構築と推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをご経験に合わせてお任せします。 【同社の特徴】■新潟県内での賃貸仲介・管理事業において最大級の不動産会社です。■新潟県内のみならず、東京・神奈川・千葉に5店舗、福島に1店舗の全17店舗を展開中。■不動産企画開発など幅広く行う総合不動産企業として売上・事業を拡大しており、新卒だけでなく、中途入社も多い環境です。■新潟本社ですので転勤なく、また土日祝休み、年間休日120日以上(年間休日115日+有休5日以上)、10日間の連続休暇(リフレッシュ休暇)もあります。
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求められる経験
・人事業務経験(採用、研修、人事制度設計など業務内容問わず)3年以上
・普通自動車運転免許
<歓迎>
・各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験
・安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
待遇・福利厚生
・定期健康診断
・確定拠出年金制度
・産休・育休制度
・慶弔見舞金(出産祝金など)
・グループ企業各社の割引制度(宿泊・物販など)
・社宅制度(管理物件の割引や家賃補助)
・総合福利厚生制度(旅行・レジャー・グルメ・育児や介護などをお得に利用可)
・インフルエンザ予防接種など
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
年間休日115日(基本土日祝・会社カレンダーによる。GW、夏季、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度あり(10連休取得可)) 有給休暇:入社半年経過後10日から付与
給与
年収400 ~ 630万円
賞与
年2回:計2.80ヶ月分(前年度実績)
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
【業務内容】■総務人事部・管理職候補としてご勤務いただきます。■変革期にある成長企業の仕組みづくりや制度改革などを裁量をもって取り組んでいただくことができます。【具体的な業務内容】■採用活動■社員教育・研修■福利厚生管理■各種人事制度の運用や企画■社内コミュニケーションの促進など※これらの業務構築と推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをご経験に合わせてお任せします。 【同社の特徴】■新潟県内での賃貸仲介・管理事業において最大級の不動産会社です。■新潟県内のみならず、東京・神奈川・千葉に5店舗、福島に1店舗の全17店舗を展開中。■不動産企画開発など幅広く行う総合不動産企業として売上・事業を拡大しており、新卒だけでなく、中途入社も多い環境です。■新潟本社ですので転勤なく、また土日祝休み、年間休日120日以上(年間休日115日+有休5日以上)、10日間の連続休暇(リフレッシュ休暇)もあります。
求められる経験
・人事業務経験(採用、研修、人事制度設計など業務内容問わず)3年以上
・普通自動車運転免許
<歓迎>
・各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験
・安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
待遇・福利厚生
・定期健康診断
・確定拠出年金制度
・産休・育休制度
・慶弔見舞金(出産祝金など)
・グループ企業各社の割引制度(宿泊・物販など)
・社宅制度(管理物件の割引や家賃補助)
・総合福利厚生制度(旅行・レジャー・グルメ・育児や介護などをお得に利用可)
・インフルエンザ予防接種など
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
年間休日115日(基本土日祝・会社カレンダーによる。GW、夏季、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度あり(10連休取得可)) 有給休暇:入社半年経過後10日から付与
給与
年収400 ~ 630万円
賞与
年2回:計2.80ヶ月分(前年度実績)
雇用期間
期間の定めなし