Requisitos e qualificações: Obrigatórios:Está cursando a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Tem habilidade com Pacote Office intermediário;Possui conhecimento técnico em rotinas de R&S;Tem experiência com atuação em R&S de grande volume.Desejáveis:Concluiu a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Possui habilidade com Pacote Office avançado;Tem conhecimento técnico no sistema RM;Possui experiência em Central de Serviços Compartilhados na área de RH. Responsabilidades e atribuições:· Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;· Contribuir na elaboração do Job Description e realizar a divulgação das vagas na plataforma;· Efetuar a qualificação de candidatos;· Realizar entrevistas e feedback aos candidatos;· Processar movimentações dos colaboradores internos;· Dar suporte nas demandas diversas de treinamentos obrigatórios e por demanda;· Prestar esclarecimentos de dúvidas e dar suporte para demais unidades da companhia;· Garantir o atendimento das solicitações abertas para área. Beneficios:Plano de Saúde;Plano Odontológico;Vale Refeição ou Refeitório;Vale Transporte;Seguro de Vida;Participação nos Resultados Solar (PRS);Descontos nos produtos do portfólio Coca-Cola (Bebidas);Consumo liberado dos produtos do portfólio nas dependências da empresa;Previdência privada;Licença maternidade estendida;Licença paternidade estendida;Programa de incentivo a saúde através do GYMPASS;Programa de saúde emocional. Horário de Trabalho: Segunda a Sexta 07:30 às 17:30h
Requisitos e qualificações: Obrigatórios:Está cursando a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Tem habilidade com Pacote Office intermediário;Possui conhecimento técnico em rotinas de R&S;Tem experiência com atuação em R&S de grande volume.Desejáveis:Concluiu a graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Possui habilidade com Pacote Office avançado;Tem conhecimento técnico no sistema RM;Possui experiência em Central de Serviços Compartilhados na área de RH. Responsabilidades e atribuições:· Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;· Contribuir na elaboração do Job Description e realizar a divulgação das vagas na plataforma;· Efetuar a qualificação de candidatos;· Realizar entrevistas e feedback aos candidatos;· Processar movimentações dos colaboradores internos;· Dar suporte nas demandas diversas de treinamentos obrigatórios e por demanda;· Prestar esclarecimentos de dúvidas e dar suporte para demais unidades da companhia;· Garantir o atendimento das solicitações abertas para área. Beneficios:Plano de Saúde;Plano Odontológico;Vale Refeição ou Refeitório;Vale Transporte;Seguro de Vida;Participação nos Resultados Solar (PRS);Descontos nos produtos do portfólio Coca-Cola (Bebidas);Consumo liberado dos produtos do portfólio nas dependências da empresa;Previdência privada;Licença maternidade estendida;Licença paternidade estendida;Programa de incentivo a saúde através do GYMPASS;Programa de saúde emocional. Horário de Trabalho: Segunda a Sexta 07:30 às 17:30h
Atividades: Prospecção de Novos clientes/empresas, responsável pelo controle e organização da carteira de clientes.Disponibilidade para viajar.Possuir Veículo e CNH.Salario: 1.685,69 + comissão variável cartão combustível, 0.30 por km rodado, refeição de 40,00 por dia (se estiver viajando é 40,00 por almoço e 40,00 para janta), reembolso de pedágio, estacionamento, assistência médica, odontológica, seguro de vida, convenio farmácia.
Atividades: Prospecção de Novos clientes/empresas, responsável pelo controle e organização da carteira de clientes.Disponibilidade para viajar.Possuir Veículo e CNH.Salario: 1.685,69 + comissão variável cartão combustível, 0.30 por km rodado, refeição de 40,00 por dia (se estiver viajando é 40,00 por almoço e 40,00 para janta), reembolso de pedágio, estacionamento, assistência médica, odontológica, seguro de vida, convenio farmácia.