- descriptif du postePrêt(e) à apporter du réconfort en tant qu'aide-soignant(e) dans un établissement pour seniors ?Dans un établissement pour personnes âgées, vous apporterez soutien et bienveillance aux résidents tout en profitant d'une organisation des tâches flexible- Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour assurer leur confort et leur dignité- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi personnalisé des soins-descriptif du postePrêt(e) à apporter du réconfort en tant qu'aide-soignant(e) dans un établissement pour seniors ?Dans un établissement pour personnes âgées, vous apporterez soutien et bienveillance aux résidents tout en profitant d'une organisation des tâches flexible- Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour assurer leur confort et leur dignité- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi personnalisé des soins-
- descriptif du posteQuel défi majeur souhaitez-vous relever en tant que Technicien d'Atelier (F/H) ?Sous la supervision du chef d'équipe, vous assurez la maintenance des équipements pour garantir le fonctionnement optimal des lignes de production. - Effectuer les réglages et ajustements nécessaires pour maintenir l'efficacité des machines - Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements techniques selon les protocoles établis - Veiller au respect des normdescriptif du posteQuel défi majeur souhaitez-vous relever en tant que Technicien d'Atelier (F/H) ?Sous la supervision du chef d'équipe, vous assurez la maintenance des équipements pour garantir le fonctionnement optimal des lignes de production. - Effectuer les réglages et ajustements nécessaires pour maintenir l'efficacité des machines - Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements techniques selon les protocoles établis - Veiller au respect des norm
- descriptif du posteGestion de l'activité de l'équipe : répartition et suivi d'avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels…Intégration et formation des nouveaux arrivants.Animation et motivation des équipes pour l'atteinte des objectifs.Reporting de l'activité de votre équipe : remontée des écarts de sécurité, qualité, productivité, soucis techniques, etc.Veille à la polyvalence et la montée en compétedescriptif du posteGestion de l'activité de l'équipe : répartition et suivi d'avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels…Intégration et formation des nouveaux arrivants.Animation et motivation des équipes pour l'atteinte des objectifs.Reporting de l'activité de votre équipe : remontée des écarts de sécurité, qualité, productivité, soucis techniques, etc.Veille à la polyvalence et la montée en compéte
