- descriptif du posteRattaché au DRH groupe et en lien avec la direction du site, vous accompagnez les collaborateurs et les managers tout au long du cycle de vie des salariés, en France. Vous pilotez l'intégration dans l'entreprise, l'harmonisation des pratiques, la conduite du changement, la culture d'entreprise et la coordination avec les interlocuteurs internationaux. Interlocuteur RH privilégié du CSE, vous préparez et animez les processus d'informationdescriptif du posteRattaché au DRH groupe et en lien avec la direction du site, vous accompagnez les collaborateurs et les managers tout au long du cycle de vie des salariés, en France. Vous pilotez l'intégration dans l'entreprise, l'harmonisation des pratiques, la conduite du changement, la culture d'entreprise et la coordination avec les interlocuteurs internationaux. Interlocuteur RH privilégié du CSE, vous préparez et animez les processus d'information
- descriptif du posteVos responsabilités s'articuleront autour des domaines suivants :Vous recueillez les besoins auprès des managers, vous rédigez et diffuser les annonces, vous pilotez l'intégralité des recrutements (CDI, CDD, alternance, intérim), vous menez les entretiens de présélection, vous assurez le suivi avec les partenaires externes (cabinets, écoles, agences) et organiser les parcours d'intégration. Vous participez à l'élaboration et au suivi dudescriptif du posteVos responsabilités s'articuleront autour des domaines suivants :Vous recueillez les besoins auprès des managers, vous rédigez et diffuser les annonces, vous pilotez l'intégralité des recrutements (CDI, CDD, alternance, intérim), vous menez les entretiens de présélection, vous assurez le suivi avec les partenaires externes (cabinets, écoles, agences) et organiser les parcours d'intégration. Vous participez à l'élaboration et au suivi du
