descriptif du posteComment vivez-vous l'idée de devenir conducteur super poids lourds grutier (F/H) pour franchir de nouveaux horizons?Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour mission principale d'assurer le transport de marchandises en toute sécurité et efficacité. - Organiser le recyclage de pièces et garantir leur bonne manipulation - Procéder au chargement et déchargement de conteneurs avec soin - Effectuer les livraisons chez les clients en respecta
descriptif du posteComment vivez-vous l'idée de devenir conducteur super poids lourds grutier (F/H) pour franchir de nouveaux horizons?Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour mission principale d'assurer le transport de marchandises en toute sécurité et efficacité. - Organiser le recyclage de pièces et garantir leur bonne manipulation - Procéder au chargement et déchargement de conteneurs avec soin - Effectuer les livraisons chez les clients en respecta
descriptif du poste Gérer des talents au quotidien, C’est ce qui nous fait vibrer, et vous? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Senior Specialist, Talent Management / Chargé de Recrutement et rh sur site industriel en CDI à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d’emploi au cœur des sites de nos clients du secteur industriel et/ou logistique. Rejoind
descriptif du poste Gérer des talents au quotidien, C’est ce qui nous fait vibrer, et vous? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Senior Specialist, Talent Management / Chargé de Recrutement et rh sur site industriel en CDI à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d’emploi au cœur des sites de nos clients du secteur industriel et/ou logistique. Rejoind
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être "senior specialist, talent management" chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être "senior specialist, talent management" chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme
descriptif du posteRattaché à l'équipe qualité, vous jouez un rôle central pour sécuriser les projets et répondre aux exigences clients les plus strictes. Vos responsabilités se divisent en trois axes : - Gestion Qualité & Amélioration : Vous traitez les réclamations clients, suivez les non-conformités (atelier et fournisseurs) et proposez des actions correctives. Vous pilotez également le plan de contrôle et participez à la rédaction de la documentation
descriptif du posteRattaché à l'équipe qualité, vous jouez un rôle central pour sécuriser les projets et répondre aux exigences clients les plus strictes. Vos responsabilités se divisent en trois axes : - Gestion Qualité & Amélioration : Vous traitez les réclamations clients, suivez les non-conformités (atelier et fournisseurs) et proposez des actions correctives. Vous pilotez également le plan de contrôle et participez à la rédaction de la documentation