- descriptif du posteCDD du 13/04 au 20/04SALAIRE À DÉTERMINER SELON VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET LA CONVENTION COLLECTIVE EN VIGUEUR AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENT + 10% de CP + 10% de prime de précaritéPrise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal - Montant plafonné à 100 eurosPour les repas proposés par l'établissement, il faut payer des tickets qui sont a prendre à l'accueil de l'établissementLe coût des repas est de 2,5 eurosIdescriptif du posteCDD du 13/04 au 20/04SALAIRE À DÉTERMINER SELON VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET LA CONVENTION COLLECTIVE EN VIGUEUR AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENT + 10% de CP + 10% de prime de précaritéPrise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal - Montant plafonné à 100 eurosPour les repas proposés par l'établissement, il faut payer des tickets qui sont a prendre à l'accueil de l'établissementLe coût des repas est de 2,5 eurosI
- descriptif du posteAprès une période d'intégration complète pour découvrir les spécificités de chaque site, vous intervenez auprès des équipes de nuit avec trois objectifs majeurs :- Gestion des situations complexes : Accompagner les soignants face aux urgences médicales, aux fins de vie, à la régulation des troubles du comportement ou aux retours d'hospitalisation.- Appui à la décision : Répondre aux sollicitations des autres établissements par conseil tédescriptif du posteAprès une période d'intégration complète pour découvrir les spécificités de chaque site, vous intervenez auprès des équipes de nuit avec trois objectifs majeurs :- Gestion des situations complexes : Accompagner les soignants face aux urgences médicales, aux fins de vie, à la régulation des troubles du comportement ou aux retours d'hospitalisation.- Appui à la décision : Répondre aux sollicitations des autres établissements par conseil té
