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Comment envisagez-vous votre contribution stratégique en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?
En tant que spécialiste des processus de paie, vous contribuerez à assurer l'exactitude et la conformité des opérations administratives et déclaratives liées aux rémunérations
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Le poste de Gestionnaire de paie (F/H) exige rigueur, précision et maîtrise des processus de paie pour une gestion optimale.
- Maîtrise des techniques de saisie des variables de paie
- Expérience d'au moins un an en calcul et contrôle des bulletins de salaire
- Compétence en gestion des fins de contrats et attestation de salaire
- Connaissance approfondie des obligations déclaratives sociales, idéalement certifiée par un Bac+2 en gestion de paie ou équivalent.
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Notre client situé à RENNES propose des services d'hébergement médico-social et social pour ses clients.
Comment envisagez-vous votre contribution stratégique en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?
En tant que spécialiste des processus de paie, vous contribuerez à assurer l'exactitude et la conformité des opérations administratives et déclaratives liées aux rémunérations
- Saisir et vérifier les variables de paie pour garantir des fiches de paie précises et conformes aux réglementations
- Calculer et contrôler les bulletins de salaire tout en assurant une gestion méticuleuse des fins de contrats et des attestations de salaire
- Effectuer les déclarations sociales de manière rigoureuse pour respecter l'ensemble des obligations légales et réglementaires
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: selon profil
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Le poste de Gestionnaire de paie (F/H) exige rigueur, précision et maîtrise des processus de paie pour une gestion optimale.
- Maîtrise des techniques de saisie des variables de paie
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Notre client situé à RENNES propose des services d'hébergement médico-social et social pour ses clients.
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