Liderar la ejecución end-to-end de programas de personas (onboarding de mánagers, desarrollo de talento, engagement y gestión del cambio).Colaborar directamente con la dirección del sitio (Cluster Manager), RRHH y stakeholders multidisciplinares para alinear prioridades operativas.Desarrollar e implementar programas de escalabilidad operativa que acompañen el crecimiento y expansión de la capacidad de los centros de datos.Definir métricas clave, realizar seguimiento de avances y reportar resultados e indicadores basados en datos a la alta dirección.Identificar deficiencias en los procesos operativos de personas y proponer soluciones escalables manteniendo altos estándares de calidad.Estandarizar procesos y compartir mejores prácticas entre las distintas sedes del cluster.
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Liderar la ejecución end-to-end de programas de personas (onboarding de mánagers, desarrollo de talento, engagement y gestión del cambio).Colaborar directamente con la dirección del sitio (Cluster Manager), RRHH y stakeholders multidisciplinares para alinear prioridades operativas.Desarrollar e implementar programas de escalabilidad operativa que acompañen el crecimiento y expansión de la capacidad de los centros de datos.Definir métricas clave, realizar seguimiento de avances y reportar resultados e indicadores basados en datos a la alta dirección.Identificar deficiencias en los procesos operativos de personas y proponer soluciones escalables manteniendo altos estándares de calidad.Estandarizar procesos y compartir mejores prácticas entre las distintas sedes del cluster.