7 jobs found in 山形県南陽市, 山形県

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    • 山形県山形市, 山形県
    • temporary
    • ¥1100.00 per hour
    • 10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)
    職種テレマーケティング(コールセンター)勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容派遣スタッフ活躍中!大手コールセンターでのお仕事です。キャンペーン申請に関するお問い合わせにお電話で対応し、パソコンに情報を入力します。マニュアルに書かれた通りの内容をお伝えすればOKです!研修が3日間ありますので、未経験の方もご安心ください!リーダーさんがいるのでサポート体制もバッチリ☆時間 10:00~19:00(残業なし)シフト 土日祝含む週5日勤務(週3~4日希望も応相談)時給 1,100円+交通費派遣先の特徴大人数の方々が働く綺麗なコールセンター最寄駅JR奥羽本線/山形駅(車15分)JR奥羽本線/茂吉記念館前駅(徒歩20分)休日休暇シフト制土日祝含む週5日勤務就業時間10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)※最初のうちは9:50~朝礼を行います
    職種テレマーケティング(コールセンター)勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容派遣スタッフ活躍中!大手コールセンターでのお仕事です。キャンペーン申請に関するお問い合わせにお電話で対応し、パソコンに情報を入力します。マニュアルに書かれた通りの内容をお伝えすればOKです!研修が3日間ありますので、未経験の方もご安心ください!リーダーさんがいるのでサポート体制もバッチリ☆時間 10:00~19:00(残業なし)シフト 土日祝含む週5日勤務(週3~4日希望も応相談)時給 1,100円+交通費派遣先の特徴大人数の方々が働く綺麗なコールセンター最寄駅JR奥羽本線/山形駅(車15分)JR奥羽本線/茂吉記念館前駅(徒歩20分)休日休暇シフト制土日祝含む週5日勤務就業時間10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)※最初のうちは9:50~朝礼を行います
    • 山形, 山形県
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    • ¥3,600,000 - ¥4,800,000, per year, 年収360 ~ 480万円
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容【業務内容】【業務詳細】〇経理業務:小口金庫の管理・経費仕訳・入出金管理・月次試算表作成等〇総務業務:給与処理・社会保険・労務管理・採用・福利厚生・各種届出書作成等※係長クラスでの採用を想定しております。※ご経験により、決算や税務関連業務もお任せ致します。【企業の特徴】〇グループ会社として、国内有数の筐体製造(精密板金)メーカーであり、取引先は国内大手メーカーがほとんど、同社が製造した製品は世界中で活躍しています。〇半導体製造装置・医療機器・各種情報通信機器工作機械等を収蔵する金属性キャビネットを一貫生産しており、高速レーザーカッティング装置をはじめとした最新設備により顧客ニーズにそった大型の筐体製造に実績があります。〇28億円以上を投入して新工場を建設、東北一の塗装工場を目指しています。求められる経験【MUST】〇経理実務経験〇日商簿記2級程度の知識【WANT】〇決算や税務関連の業務経験〇製造業、特に工場での経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】寮社宅:独身寮あり(水道光熱費として2万円のみ自己負担)休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】95【休日メモ】企業カレンダーにより土曜出勤があります。【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収360 ~ 480万円賞与年2回
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容【業務内容】【業務詳細】〇経理業務:小口金庫の管理・経費仕訳・入出金管理・月次試算表作成等〇総務業務:給与処理・社会保険・労務管理・採用・福利厚生・各種届出書作成等※係長クラスでの採用を想定しております。※ご経験により、決算や税務関連業務もお任せ致します。【企業の特徴】〇グループ会社として、国内有数の筐体製造(精密板金)メーカーであり、取引先は国内大手メーカーがほとんど、同社が製造した製品は世界中で活躍しています。〇半導体製造装置・医療機器・各種情報通信機器工作機械等を収蔵する金属性キャビネットを一貫生産しており、高速レーザーカッティング装置をはじめとした最新設備により顧客ニーズにそった大型の筐体製造に実績があります。〇28億円以上を投入して新工場を建設、東北一の塗装工場を目指しています。求められる経験【MUST】〇経理実務経験〇日商簿記2級程度の知識【WANT】〇決算や税務関連の業務経験〇製造業、特に工場での経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】寮社宅:独身寮あり(水道光熱費として2万円のみ自己負担)休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】95【休日メモ】企業カレンダーにより土曜出勤があります。【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収360 ~ 480万円賞与年2回
    • 山形, 山形県
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥6,000,000, per year, 年収350 ~ 600万円
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容海外へも展開する大手東証一部上場グループ土日祝休み、年間休日121日、転勤なし需要拡大により、工場も増設中、今後も成長を続ける企業です求められる経験【MUST】〇工場増設に携わった経験〇建築CADを使用できる方【WANT】〇大卒以上保険【保険】■厚生年金■雇用保険■健康保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■家族手当■住宅手当■残業手当■役職手当【諸手当メモ】○住宅手当(扶養ありの方)12,000円~○借り上げ社宅(入社・異動で転居が必要な方):3,000円自己負担○家族手当:扶養者一人当たり1.500円【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】○企業年金:老齢給付金、脱退一時金、遺族給付金、障害給付金(各々支給要件あり)○災害補償業務上の事由による傷病障害又は死亡に対する補償をします。○労使交渉:社員の労働条件の維持改善と福祉の増進を目的に、会社と労働組合で交渉を行っています。休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後年間休日121【休日メモ】年間3~4日土曜出勤あり【休暇】■GW■慶弔休暇■夏季休暇■年末年始【休暇メモ】○転勤休暇○リフレッシュ休暇・アクティブ休暇:永年勤続者には、勤続年数に応じて休暇が付与されます。〇リスタート休暇:再雇用社員に対して5日の休暇が付与されます。【有給休暇メモ】○平均有給休暇取得日数:1人当たり13日○1日単位だけでなく、半日単位、1/4日単位で取得できます給与年収350 ~ 600万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月、12月
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容海外へも展開する大手東証一部上場グループ土日祝休み、年間休日121日、転勤なし需要拡大により、工場も増設中、今後も成長を続ける企業です求められる経験【MUST】〇工場増設に携わった経験〇建築CADを使用できる方【WANT】〇大卒以上保険【保険】■厚生年金■雇用保険■健康保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■家族手当■住宅手当■残業手当■役職手当【諸手当メモ】○住宅手当(扶養ありの方)12,000円~○借り上げ社宅(入社・異動で転居が必要な方):3,000円自己負担○家族手当:扶養者一人当たり1.500円【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】○企業年金:老齢給付金、脱退一時金、遺族給付金、障害給付金(各々支給要件あり)○災害補償業務上の事由による傷病障害又は死亡に対する補償をします。○労使交渉:社員の労働条件の維持改善と福祉の増進を目的に、会社と労働組合で交渉を行っています。休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後年間休日121【休日メモ】年間3~4日土曜出勤あり【休暇】■GW■慶弔休暇■夏季休暇■年末年始【休暇メモ】○転勤休暇○リフレッシュ休暇・アクティブ休暇:永年勤続者には、勤続年数に応じて休暇が付与されます。〇リスタート休暇:再雇用社員に対して5日の休暇が付与されます。【有給休暇メモ】○平均有給休暇取得日数:1人当たり13日○1日単位だけでなく、半日単位、1/4日単位で取得できます給与年収350 ~ 600万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月、12月
    • 山形, 山形県
    • permanent
    • ¥3,200,000 - ¥6,500,000, per year, 年収320 ~ 650万円
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容東証一部上場グループ・社員数2000名規模の大手安定メーカーWEB面接可・Uターン応募歓迎年間休日平均残業20時間・ 平均有給取得日数13.7日の働きやすい環境求められる経験【MUST】〇人事・労務に関する知識・経験(目安3年以上)※補助的・ルーチン的な業務経験は不可。自ら主体的に行動でき、社内外との調整・折衝ができるコミュニケーション能力を重視します。【WANT】〇製造業・メーカー(特に工場)での経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■役職手当■家族手当【諸手当メモ】○家族手当(子5,000円/人)○社員寮(独身:個人負担13,000円、家族:個人負担25,000円)【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■保養所■社員食堂■住宅融資制度■持株制度■再雇用制度休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】12【有給休暇 発生月】入社年12日、2年目以降20日【年間休日】127【休暇】■年末年始■慶弔休暇■GW■夏季休暇■健やか休暇■フレックス休暇給与年収320 ~ 650万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】6月・12月
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容東証一部上場グループ・社員数2000名規模の大手安定メーカーWEB面接可・Uターン応募歓迎年間休日平均残業20時間・ 平均有給取得日数13.7日の働きやすい環境求められる経験【MUST】〇人事・労務に関する知識・経験(目安3年以上)※補助的・ルーチン的な業務経験は不可。自ら主体的に行動でき、社内外との調整・折衝ができるコミュニケーション能力を重視します。【WANT】〇製造業・メーカー(特に工場)での経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■役職手当■家族手当【諸手当メモ】○家族手当(子5,000円/人)○社員寮(独身:個人負担13,000円、家族:個人負担25,000円)【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■保養所■社員食堂■住宅融資制度■持株制度■再雇用制度休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】12【有給休暇 発生月】入社年12日、2年目以降20日【年間休日】127【休暇】■年末年始■慶弔休暇■GW■夏季休暇■健やか休暇■フレックス休暇給与年収320 ~ 650万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】6月・12月
    • 山形, 山形県
    • permanent
    • ¥3,000,000 - ¥3,000,000, per year, 年収300 ~ 300万円
    社名社名非公開職種その他 営業業務内容年間休日130日、長く安心して働ける環境女性多数活躍中・希望者産休取得率100%充実した研修制度あり、未経験歓迎求められる経験【求める人物像】・カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方・ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方)・自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方・チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方【歓迎】・接客経験のある方(カスタマー1人1人に合わせた会話をされた経験)・店舗運営やマネジメントにも興味のある方(目指す方で最短で入社から1年でチーフ(店長職))※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取る力です。(メンバーの8割が就業時業界未経験です)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】深夜手当休日割増手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】看護休暇制度休日休暇その他【年間休日】130【休日メモ】週休2日制(店舗によって異なりますが、平日火・水・木の休みが多いです)冠婚葬祭時は土日祝休み可【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇■特別休暇【休暇メモ】※冠婚葬祭時は土日祝休み可月に1回程度平日3連休あり年間休日 130日(会社休日 125 日+指定休5日) 夏季・年末休暇はシフトによって各7~9連休程度休日出勤は原則ありません【有給休暇メモ】有給休暇:入社後翌月1日から、10日間付与給与年収300 ~ 300万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】6月、12月
    社名社名非公開職種その他 営業業務内容年間休日130日、長く安心して働ける環境女性多数活躍中・希望者産休取得率100%充実した研修制度あり、未経験歓迎求められる経験【求める人物像】・カスタマーのご要望を丁寧にヒアリングし、相談にのれる方・ホスピタリティの高い方(相手の役に立ちたいという思いが強い方)・自ら積極的に業務改善を行う姿勢のある方・チーム目標に対し、チームみんなで取り組む姿勢のある方【歓迎】・接客経験のある方(カスタマー1人1人に合わせた会話をされた経験)・店舗運営やマネジメントにも興味のある方(目指す方で最短で入社から1年でチーフ(店長職))※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取る力です。(メンバーの8割が就業時業界未経験です)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】深夜手当休日割増手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】看護休暇制度休日休暇その他【年間休日】130【休日メモ】週休2日制(店舗によって異なりますが、平日火・水・木の休みが多いです)冠婚葬祭時は土日祝休み可【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇■特別休暇【休暇メモ】※冠婚葬祭時は土日祝休み可月に1回程度平日3連休あり年間休日 130日(会社休日 125 日+指定休5日) 夏季・年末休暇はシフトによって各7~9連休程度休日出勤は原則ありません【有給休暇メモ】有給休暇:入社後翌月1日から、10日間付与給与年収300 ~ 300万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】6月、12月
    • 山形, 山形県
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥5,500,000, per year, 年収400 ~ 550万円
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容【業務内容】東北を代表する同社の本社にて、人事・総務・経理部門の次期幹部候補を募集します。下記業務のうち、これまでの適性と希望を考慮して担当を決定します。また、今後管理部門の業務効率化と生産性アップのためシステムの統合やRPA導入などを推進予定です。システム等の知識は不要ですが、同ミッションの旗振り役として、リーダーシップを取ってご活躍いただきます。【業務詳細】〇労務管理、入社・退社手続き〇人事管理、採用活動〇総務全般〇安全書類管理、安全衛生管理※細かい実務(給与計算や請求書発行など)は、部門の女性社員が中心となって対応します。プレーイングマネージャーとして、幅広い業務を対応しながら、将来の幹部候補を目指していただきます。※業務効率化の対応で、一部経理・財務業務にも関わりますが、基本的な経理用語の意味が理解できれば問題ありません。【同社の特徴】〇学校や公共施設、ホテル、オフィスビル、マンション、工場などの大規模な建物の空調・給排水、上下水道など建物の設備の設計・施工を行っています。〇年々売上高が拡大しており、直近6年で200%の成長率を遂げています。〇大学と技術提携して、配管調査専用のAIロボを開発し、他社と差別化して事業を拡大しています。〇家族手当などの待遇も充実、転勤なしと働きやすい環境であり、部長以上にキャリアアップすることで600-700万円以上を目指すことも可能です。求められる経験【MUST】〇総務・労務・経理経験※中堅クラスとして活躍していただきます。【WANT】〇社内のシステム改修や業務プロセス改善などの経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■資格手当■役職手当■家族手当【諸手当メモ】家族手当:配偶者30,000円、子8,000円/人就学手当:大学まで12,000円/人、高校まで3,000円/人運転手当:3,000円(免許保持者)役職手当:管理職採用のため、時間外は含まれます。【待遇・福利厚生】■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度■技術研修・実務研修制度■資格取得報奨金制度 【待遇・福利厚生メモ】確定拠出年金定期健康診断、社員旅行休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】103【休日メモ】土曜(第2、第4)が休日となります【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収400 ~ 550万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月・12月
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容【業務内容】東北を代表する同社の本社にて、人事・総務・経理部門の次期幹部候補を募集します。下記業務のうち、これまでの適性と希望を考慮して担当を決定します。また、今後管理部門の業務効率化と生産性アップのためシステムの統合やRPA導入などを推進予定です。システム等の知識は不要ですが、同ミッションの旗振り役として、リーダーシップを取ってご活躍いただきます。【業務詳細】〇労務管理、入社・退社手続き〇人事管理、採用活動〇総務全般〇安全書類管理、安全衛生管理※細かい実務(給与計算や請求書発行など)は、部門の女性社員が中心となって対応します。プレーイングマネージャーとして、幅広い業務を対応しながら、将来の幹部候補を目指していただきます。※業務効率化の対応で、一部経理・財務業務にも関わりますが、基本的な経理用語の意味が理解できれば問題ありません。【同社の特徴】〇学校や公共施設、ホテル、オフィスビル、マンション、工場などの大規模な建物の空調・給排水、上下水道など建物の設備の設計・施工を行っています。〇年々売上高が拡大しており、直近6年で200%の成長率を遂げています。〇大学と技術提携して、配管調査専用のAIロボを開発し、他社と差別化して事業を拡大しています。〇家族手当などの待遇も充実、転勤なしと働きやすい環境であり、部長以上にキャリアアップすることで600-700万円以上を目指すことも可能です。求められる経験【MUST】〇総務・労務・経理経験※中堅クラスとして活躍していただきます。【WANT】〇社内のシステム改修や業務プロセス改善などの経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■資格手当■役職手当■家族手当【諸手当メモ】家族手当:配偶者30,000円、子8,000円/人就学手当:大学まで12,000円/人、高校まで3,000円/人運転手当:3,000円(免許保持者)役職手当:管理職採用のため、時間外は含まれます。【待遇・福利厚生】■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度■技術研修・実務研修制度■資格取得報奨金制度 【待遇・福利厚生メモ】確定拠出年金定期健康診断、社員旅行休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】103【休日メモ】土曜(第2、第4)が休日となります【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収400 ~ 550万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月・12月
    • 山形, 山形県
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥8,000,000, per year, 年収500 ~ 800万円
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容海外へも展開する大手東証一部上場グループ土日祝休み、年間休日121日、転勤なし、県内でも手厚い待遇求人需要拡大により、工場も増設中、今後も成長を続ける企業です求められる経験【MUST】〇人事部門での管理職経験〇従業員100~500名以上の規模での就業経験【WANT】〇製造業経験〇英語力〇総務、財務経理に関する知識〇上場企業グループでの経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■役職手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】○住宅手当(扶養ありの方)12,000円~○借り上げ社宅(入社・異動で転居が必要な方):3,000円自己負担○家族手当:扶養者一人当たり1.500円【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】○企業年金:老齢給付金、脱退一時金、遺族給付金、障害給付金(各々支給要件あり)○災害補償業務上の事由による傷病障害又は死亡に対する補償をします。○労使交渉:社員の労働条件の維持改善と福祉の増進を目的に、会社と労働組合で交渉を行っています。語学力英語力あれば尚可休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】121【休日メモ】年間3~4日土曜出勤あり【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【休暇メモ】○転勤休暇○リフレッシュ休暇・アクティブ休暇:永年勤続者には、勤続年数に応じて休暇が付与されます。〇リスタート休暇:再雇用社員に対して5日の休暇が付与されます。【有給休暇メモ】○平均有給休暇取得日数:1人当たり13日○1日単位だけでなく、半日単位、1/4日単位で取得できます給与年収500 ~ 800万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月、12月
    社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容海外へも展開する大手東証一部上場グループ土日祝休み、年間休日121日、転勤なし、県内でも手厚い待遇求人需要拡大により、工場も増設中、今後も成長を続ける企業です求められる経験【MUST】〇人事部門での管理職経験〇従業員100~500名以上の規模での就業経験【WANT】〇製造業経験〇英語力〇総務、財務経理に関する知識〇上場企業グループでの経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■役職手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】○住宅手当(扶養ありの方)12,000円~○借り上げ社宅(入社・異動で転居が必要な方):3,000円自己負担○家族手当:扶養者一人当たり1.500円【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】○企業年金:老齢給付金、脱退一時金、遺族給付金、障害給付金(各々支給要件あり)○災害補償業務上の事由による傷病障害又は死亡に対する補償をします。○労使交渉:社員の労働条件の維持改善と福祉の増進を目的に、会社と労働組合で交渉を行っています。語学力英語力あれば尚可休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】121【休日メモ】年間3~4日土曜出勤あり【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【休暇メモ】○転勤休暇○リフレッシュ休暇・アクティブ休暇:永年勤続者には、勤続年数に応じて休暇が付与されます。〇リスタート休暇:再雇用社員に対して5日の休暇が付与されます。【有給休暇メモ】○平均有給休暇取得日数:1人当たり13日○1日単位だけでなく、半日単位、1/4日単位で取得できます給与年収500 ~ 800万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】7月、12月

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