社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
人事責任者（Head of HR）のもと、採用・人事制度の両面で実務を担うメンバーを募集します。「設計は任せるから、動いてほしい」というポジションです。具体的な業務＜採用＞・研究者・エンジニア・コーポレート各職種の採用実務全般・媒体管理・エージェント対応・クロージング・採用ブランディング施策の実行支援＜人事制度＞・等級・評価・報酬制度の運用・改善補助・就業規則・社内規程類の整備・更新
求められる経験
＜必須スキル/経験＞
※下記のすべてに該当する方
・人事業務の実務経験3年以上
・採用実務 または 人事制度設計のいずれかに主体的に関わった経験
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【京都市】人事担当（採用・制度）.
- posted 2 days ago
- closes 30 may 2028
experience
＜必須スキル/経験＞ ※下記のすべてに該当する方 ・人事業務の実務経験3年以上 ・採用実務 または 人事制度設計のいずれかに主体的に関わった経験 ・スタートアップやベンチャー、中小企業など、少人数で幅
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