Gaat jouw hart sneller kloppen van een strakke HR-administratie en vind je het leuk om collega's verder te helpen? Dan hebben we een uitdagende rol voor jou bij de Gemeente Den Haag!
...
Je komt binnen op een dynamisch moment: gemeente Den Haag maakt zich op voor de livegang van een gloednieuw HR-systeem én zorgen dat de dagelijkse stroom voor ruim 12.000 medewerkers vlekkeloos doorloopt. JOuw werkzaamheden zijn divers:
- Je helpt bij het verwerken van de werkvoorraad in ons huidige systeem. Na de livegang vang je samen met het team de vragenstroom op via de HR-servicedesk (telefonisch en via meldingen).
- Je bent het aanspreekpunt voor medewekers en leidinggevenden over het nieuwe systeem gedurende 1 tot 2 maanden.
- Je verwerkt en controleert dagelijkse personele mutaties (zoals salariswijzigingen, verlof en verzuim), toetst regelingen, signaleert afwijkingen en denkt mee over procesverbeteringen.
- Je focust op het zorgvuldig verwerken van alle instroom-, doorstroom- en uitstroommutaties.
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.