moniteur-educateur (f/h) a 20 kms de pontorson dans une mas.

- Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire
- Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents
- Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés
- Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes
- Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDD

- Durée: 4 à 6 mois

- Salaire: Selon ancienneté

Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe.

Environnement conventionnel : CCN66

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

profil recherché

Vous êtes un professionnel engagé et empathique, prêt à enrichir une équipe dynamique en tant que Moniteur-éducateur (F/H) au sein d'un établissement médico-social.

- Sens aigu de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des personnes accompagnées
- Capacité à instaurer, maintenir une relation éducative de confiance et de respect mutuel
- Diplôme d'État de Moniteur-éducateur requis pour encadrer et accompagner efficacement
- Compétence en gestion de situations délicates avec empathie et sang-froid
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer étroitement avec divers intervenants sociaux et médicaux

Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

à propos de notre client

Notre client est un établissement médico-social situé à 20 kms de PONTORSON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.

Nous recherchons 2 à 3 profils de moniteurs éducateurs diplômés pour évoluer au sein d'une unité TSA adultes. Une expérience avec ces publics, à minima une appétence pour cet environnement et ce public, est souhaitée. Nous sommes également intéressés par des profils pouvant s'engager sur une période de 4 à 6 mois, l'idée étant de retrouver une stabilité au sein de cette équipe.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement favorise les perspectives d'évolution et mise sur l'innovation pour garantir un environnement de travail stimulant et épanouissant.