À propos de cette opportunité
Vous êtes passionné(e) par la science des matériaux, la formulation des élastomères et le secteur de la haute horlogerie ? Vous souhaitez exercer un rôle clé à la fois technique, stratégique et terrain au sein d'une structure à taille humaine ?
Pour notre client, PME dynamique de 12 collaborateurs sur ce site spécialisée dans la fabrication de bracelets en caoutchouc synthétique haut de gamme/luxe et rattachée à un groupe industriel de premier plan, nous recherchons un(e) Responsable Élastomère (H/F/X) en CDI.
À ce poste central et polyvalent, vous piloteriez les projets du développement à la production série, tout en étant le/la référent(e) sécurité produits chimiques du site.
Vos missions principales
Au quotidien, vous êtes au c?ur des processus d'innovation, de fabrication et de conformité :
- Développement & Innovation R&D :
- Piloter les projets de développement couleur en interne (prototypes et petites séries sur mélangeur laboratoire) et en externe.
- Gérer le sourcing et la substitution de matières avec les fournisseurs (élaboration des cahiers des charges chimiques et fonctionnels).
- Émettre les préconisations de moulage et suivre les phases de préséries.
- Assurer la veille technique et réglementaire (REACH, Prop 65 US, normes Chine, innovations élastomères).
- Support à la Production & Qualité :
- Participer au Gemba quotidien et apporter des solutions techniques matériaux immédiates.
- Contrôler la conformité des lots reçus (mesures couleur Pantone, certificats fournisseurs, pollution matière).
- Assurer le lancement et la production des mélanges internes selon le planning.
- Sécurité & Environnement (HSE) :
- Agir en tant que référent(e) produits chimiques du site (analyse FDS, compatibilité de stockage, formation des équipes, évacuation des déchets).
- Amélioration Continue & Transversalité :
- Former les équipes internes au mélangeage sur cylindres pour favoriser la polyvalence.
- Optimiser les processus et définir la stratégie matériau globale selon les projets clients.