¿Qué harás en el día a día?Tendrás un rol clave dentro del hotel, trabajando directamente con la Dirección. Estas serán tus principales tareas:Gestionar el control horario y el portal del empleado.Coordinarte con la gestoría (aunque la idea es internalizar la parte laboral más adelante).Participar en temas de contratación, documentación laboral y nóminas.Liderar proyectos como el Plan de Igualdad, protocolo de acoso, etc.Organizar y dar seguimiento a la fo
¿Qué harás en el día a día?Tendrás un rol clave dentro del hotel, trabajando directamente con la Dirección. Estas serán tus principales tareas:Gestionar el control horario y el portal del empleado.Coordinarte con la gestoría (aunque la idea es internalizar la parte laboral más adelante).Participar en temas de contratación, documentación laboral y nóminas.Liderar proyectos como el Plan de Igualdad, protocolo de acoso, etc.Organizar y dar seguimiento a la fo
¿Qué vas a hacer?Proporcionarás asesoramiento técnico y comercial, impulsando la actividad comercial mediante:Tu día a día consistirá en las siguientes actividades:- Identificar y formar talento con el potencial de convertirse en futuros Directores de Oficinas Delegadas de MAPFRE.- Hacer seguimiento de los objetivos, actividad y grado de consecución presupuestaria.- Divulgar, impulsar y seguir campañas comerciales de productos.- Monitorizar e impulsar el u
¿Qué vas a hacer?Proporcionarás asesoramiento técnico y comercial, impulsando la actividad comercial mediante:Tu día a día consistirá en las siguientes actividades:- Identificar y formar talento con el potencial de convertirse en futuros Directores de Oficinas Delegadas de MAPFRE.- Hacer seguimiento de los objetivos, actividad y grado de consecución presupuestaria.- Divulgar, impulsar y seguir campañas comerciales de productos.- Monitorizar e impulsar el u
Organización: múltiples tareas, documentos y procesos de manera estructurada. Habilidad para la búsqueda y detección de errores en nóminas, horarios, etc.Conocimiento de normativas laborales: Entender y aplicar leyes laborales, reglamentos internos y convenios colectivos.Gestión documental y digital: Manejo de expedientes, contratos, sistemas de nómina y software de RR. HH.Planeación y control: Ejecutar planes de capacitación, reclutamiento y evaluación de
Organización: múltiples tareas, documentos y procesos de manera estructurada. Habilidad para la búsqueda y detección de errores en nóminas, horarios, etc.Conocimiento de normativas laborales: Entender y aplicar leyes laborales, reglamentos internos y convenios colectivos.Gestión documental y digital: Manejo de expedientes, contratos, sistemas de nómina y software de RR. HH.Planeación y control: Ejecutar planes de capacitación, reclutamiento y evaluación de
Te encargarás de la valoración de todo tipo de activos inmobiliarios, incluyendo:Edificios del sector terciario: Grandes hoteles, complejos de oficinas y otras propiedades destinadas a servicios.Edificación residencial: Desde viviendas unifamiliares hasta grandes promociones y bloques de apartamentos.Activos industriales: Naves, plantas de producción y terrenos industriales.Locales comerciales: Espacios retail y comerciales de diversas tipologías.Aparcamie
Te encargarás de la valoración de todo tipo de activos inmobiliarios, incluyendo:Edificios del sector terciario: Grandes hoteles, complejos de oficinas y otras propiedades destinadas a servicios.Edificación residencial: Desde viviendas unifamiliares hasta grandes promociones y bloques de apartamentos.Activos industriales: Naves, plantas de producción y terrenos industriales.Locales comerciales: Espacios retail y comerciales de diversas tipologías.Aparcamie
- Acompañamiento en Comedor y/o Patio.- Crear un ambiente óptimo para que aprendan a comer y convivirtranquilamente, trabajando con ellos los buenos hábitos- Dinamización de actividades, durante el tiempo de ocio y tiempo libre (juegos,talleres...)- Será un/a referente del grupo. Es indispensable que tenga actitud positiva ysea respetuosa/o
- Acompañamiento en Comedor y/o Patio.- Crear un ambiente óptimo para que aprendan a comer y convivirtranquilamente, trabajando con ellos los buenos hábitos- Dinamización de actividades, durante el tiempo de ocio y tiempo libre (juegos,talleres...)- Será un/a referente del grupo. Es indispensable que tenga actitud positiva ysea respetuosa/o
Como Coordinador/a de EHS, tus responsabilidades clave incluirán:Garantizar el Cumplimiento Legal con las leyes y regulaciones de EHS de la UE, España/Cataluña, y los requisitos corporativos de la empresa para Europa.Gestión del Sistema EHS: Actuar como Representante de la Dirección en el sistema de EHS, promoviendo su desarrollo según los requisitos legales y los estándares del Grupo (incluido el programa BBS).Acciones Preventivas y Correctivas: Proponer
Como Coordinador/a de EHS, tus responsabilidades clave incluirán:Garantizar el Cumplimiento Legal con las leyes y regulaciones de EHS de la UE, España/Cataluña, y los requisitos corporativos de la empresa para Europa.Gestión del Sistema EHS: Actuar como Representante de la Dirección en el sistema de EHS, promoviendo su desarrollo según los requisitos legales y los estándares del Grupo (incluido el programa BBS).Acciones Preventivas y Correctivas: Proponer
Realización de instalaciones eléctricas, de agua caliente sanitaria (ACS), gas y otros equipamientos.Llevar a cabo reparaciones y mantenimiento preventivo y correctivo en entornos domésticos e industriales.Instalación de equipamientos como calderas, aires acondicionados, termos, calentadores y sistemas de aerotermia.Se valorará muy positivamente tu experiencia en otros campos como calefacción, placas fotovoltaicas y climatización en general.
Realización de instalaciones eléctricas, de agua caliente sanitaria (ACS), gas y otros equipamientos.Llevar a cabo reparaciones y mantenimiento preventivo y correctivo en entornos domésticos e industriales.Instalación de equipamientos como calderas, aires acondicionados, termos, calentadores y sistemas de aerotermia.Se valorará muy positivamente tu experiencia en otros campos como calefacción, placas fotovoltaicas y climatización en general.
Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán:- Atención al cliente.- Resolución de dudas y consultas sobre el producto.- Promocionar la venta del producto.Buscamos personas con buena actitud comercial, extrovertidas y con facilidad en el trato con el cliente
Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán:- Atención al cliente.- Resolución de dudas y consultas sobre el producto.- Promocionar la venta del producto.Buscamos personas con buena actitud comercial, extrovertidas y con facilidad en el trato con el cliente