Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per una solida, strutturata e riconosciuta realtà aziendale specializzata nella fornitura, vendita e noleggio di gruppi elettrogeni e impianti per la produzione di energia, siamo alla ricerca di un:
TECNICO-COMMERCIALE
Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato (o a tempo determinato con chiaro scopo di assunzione stabile). La Retribuzione Annua Lorda (RAL) e l'eventuale pacchetto provvigionale/incentivi saranno commisurati all'effettiva seniority e al profilo del candidato prescelto. L'azienda offre un contesto sano, dinamico e con concrete possibilità di crescita e stabilità professionale.
Sede di lavoro: Vicinanze di Casalserugo (PD).
Orario di lavoro: Full-time su orario giornaliero, con autonomia operativa e disponibilità a brevi trasferte presso i clienti del territorio.
Di cosa ti occuperai?
Inserita nella divisione Vendita e Noleggio e a diretto riporto del Responsabile di Settore, la risorsa avrà il compito di coniugare preparazione tecnica e orientamento al cliente per proporre la migliore soluzione su misura:
- Sviluppo Commerciale e Fidelizzazione: gestione attiva delle relazioni con i clienti già fidelizzati e sviluppo proattivo di nuove opportunità commerciali sul mercato;
- Analisi Tecnica dei Fabbisogni: ascolto delle esigenze del cliente, sopralluoghi tecnici per la valutazione delle applicazioni operative e configurazione della soluzione più idonea (vendita o formula a noleggio);
- Quotazioni e Trattative: redazione di offerte tecnico-economiche dettagliate e gestione autonoma delle trattative fino alla chiusura dell'accordo contrattuale;
- Raggiungimento Target: pianificazione strategica delle visite e delle attività commerciali per il conseguimento degli obiettivi di fatturato concordati con la direzione;
- Coordinamento Interno: costante raccordo con i colleghi delle aree tecniche, officina e operations per garantire la puntuale ed efficace consegna delle macchine e un servizio post-vendita/noleggio impeccabile.
Quali requisiti stiamo cercando?
- Formazione: Diploma ad indirizzo Elettrotecnico, Elettromeccanico o Meccatronico, oppure Laurea (anche triennale) in Ingegneria Elettrotecnica, Energetica o Meccanica;
- Competenze Tecniche: solide conoscenze di base di elettrotecnica ed elettromeccanica, tali da permettere un dialogo autorevole e puntuale sia con il cliente che con i reparti tecnici interni;
- Esperienza: si valutano con forte interesse candidature con background commerciale o tecnico-commerciale nel settore industriale o impiantistico;
- Titoli Preferenziali: pregressa esperienza specifica nella vendita o nel noleggio di gruppi elettrogeni, macchinari da cantiere o sistemi di generazione energetica, unitamente a una buona padronanza della lingua inglese;
- Soft Skills: eccellente comunicazione, spiccate doti relazionali e di negoziazione, orientamento ai risultati, problem solving e forte autonomia organizzativa;
- Mobilità: possesso di patente B e piena disponibilità a trasferte di breve raggio sul territorio di competenza.
