社名
SB C&S(旧ソフトバンクコマース&サービス)
職種
人事、労務
業務内容
...
【募集部署のミッション】VIP規模のイベント企画・運営 / イベント集客に関するメール配信や集客施策【募集背景】事業拡大【業務内容】イベント施策に加え、デジタルツール・顧客の関心データ・コンテンツを活用し、法人流通事業全体のデジタルマーケティングを支援する組織として、2年前に立ちあがった比較的新しい部署です。■具体的な業務▪社内外の各種イベントの企画・運営サポート▪VIPイベントの進行管理▪イベント当日の運営・調整※要相談 リスト作成・受付整理▪関係各所とのコミュニケーション※イベント事例:多くの経営層やキーマンをお招きする大型カンファレンス(年数回実施)など デジタルマーケティングの業務経験もしくは知識ある方。 デジタルツールをを利用し、サイト作成やメール配信、キャンペーンの案内など【本ポジションの魅力点】イベントの企画・運営では、直接フィードバックが返ってくるため、自分の企画・運営の価値を実感しやすい環境です。イベントの企画立案、演出設計、当日のオペレーション、現地での判断まで「自分が全体を見て動かす」イベント運営ができます。デジタルマーケティングツールの利用などオンサイトとWeb両面のマーケティング知識を生かしていただける環境です。【メンバー構成】メンバー:部長(男性)、課長(女性)、メンバー:女性4名/男性2名【働き方について】週2回以上の出社(1日は固定、もう1日は好きな曜日)、残り在宅勤務コアタイムの無いスーパーフレックス対応(利用時は事前に声掛け必須)※イベント参加の場合は年数回程度の宿泊を伴う出張があります。【業務内容の変更範囲】(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する(変更の範囲)会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】(本契約後)(テレワークを行う場所も含む)(変更の範囲)本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)【選考フロー】書類選考(人事・部門)⇒面接(面接官は採用部門統括部長+室長+人事)※場合により面接官は変更になることがございます。
求められる経験
【必須知識・経験】
▪マーケティングの一般的知識
▪セミナーイベントのプロジェクト管理経験など(業界問わず)
▪社会人としてのコミュニケーションスキル(社内外の多くの方と接するため)
▪基本的なPC操作スキル(ブラインドタッチ、ビジネスメール作成など)
【運転免許】
▪不要
【望ましいご経験】
▪デジタルマーケティングツールの運用経験
▪旅行代理店・広告代理店などでの法人営業経験
▪イベント開催の企画・運営の実務1年以上経験
▪社会人経験3年以上
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
賃金締切日:毎月末、賃金支払日:翌月25日
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日ありなど
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
年間休日:126日、有給・年末年始・慶弔・リフレッシュ休暇、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇
給与
年収645 ~ 880万円
賞与
年2回(6月・12月)
雇用期間
期間の定めなし
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社名
SB C&S(旧ソフトバンクコマース&サービス)
職種
人事、労務
業務内容
【募集部署のミッション】VIP規模のイベント企画・運営 / イベント集客に関するメール配信や集客施策【募集背景】事業拡大【業務内容】イベント施策に加え、デジタルツール・顧客の関心データ・コンテンツを活用し、法人流通事業全体のデジタルマーケティングを支援する組織として、2年前に立ちあがった比較的新しい部署です。■具体的な業務▪社内外の各種イベントの企画・運営サポート▪VIPイベントの進行管理▪イベント当日の運営・調整※要相談 リスト作成・受付整理▪関係各所とのコミュニケーション※イベント事例:多くの経営層やキーマンをお招きする大型カンファレンス(年数回実施)など デジタルマーケティングの業務経験もしくは知識ある方。 デジタルツールをを利用し、サイト作成やメール配信、キャンペーンの案内など【本ポジションの魅力点】イベントの企画・運営では、直接フィードバックが返ってくるため、自分の企画・運営の価値を実感しやすい環境です。イベントの企画立案、演出設計、当日のオペレーション、現地での判断まで「自分が全体を見て動かす」イベント運営ができます。デジタルマーケティングツールの利用などオンサイトとWeb両面のマーケティング知識を生かしていただける環境です。【メンバー構成】メンバー:部長(男性)、課長(女性)、メンバー:女性4名/男性2名【働き方について】週2回以上の出社(1日は固定、もう1日は好きな曜日)、残り在宅勤務コアタイムの無いスーパーフレックス対応(利用時は事前に声掛け必須)※イベント参加の場合は年数回程度の宿泊を伴う出張があります。【業務内容の変更範囲】(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する(変更の範囲)会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】(本契約後)(テレワークを行う場所も含む)(変更の範囲)本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)【選考フロー】書類選考(人事・部門)⇒面接(面接官は採用部門統括部長+室長+人事)※場合により面接官は変更になることがございます。
求められる経験
【必須知識・経験】
▪マーケティングの一般的知識
▪セミナーイベントのプロジェクト管理経験など(業界問わず)
▪社会人としてのコミュニケーションスキル(社内外の多くの方と接するため)
▪基本的なPC操作スキル(ブラインドタッチ、ビジネスメール作成など)
【運転免許】
▪不要
【望ましいご経験】
▪デジタルマーケティングツールの運用経験
▪旅行代理店・広告代理店などでの法人営業経験
▪イベント開催の企画・運営の実務1年以上経験
...
▪社会人経験3年以上
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
賃金締切日:毎月末、賃金支払日:翌月25日
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日ありなど
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
年間休日:126日、有給・年末年始・慶弔・リフレッシュ休暇、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇
給与
年収645 ~ 880万円
賞与
年2回(6月・12月)
雇用期間
期間の定めなし
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