【障がい者求人】建材・住宅設備機器の製造販売／次世代のエコ住宅を創る「樹脂窓」の商品企画・マーケティング※在宅勤務相談可（正社員）＜東京都＞.

担当業務市場データを分析し、次世代の主力商品となる「新しい樹脂窓」の企画を立案・実行することをミッションとしています。 「どんな窓があればお客様が喜ぶか？」を数値（損益）と情熱（アイデア）の両面から組み立て、関連部門と協力して一つの製品を世に送り出す、メーカーならではのダイナミックな仕事です。◆新商品企画の立案・仮説構築市場データや競合情報の集計・分析「どのようなターゲットに、どのような価値を提供するか」の仮説立案◆事業計画・損益計算（P/L）商品化した場合の売上予測、コスト試算、収益シミュレーション（損益計算）の実施◆プロジェクト推進・合意形成「GATE会議（開発承認会議）」に向けた資料作成、プレゼン準備他部署（開発、製造、営業など）とのコミュニケーションによる仕様・施策の決定※まずは得意な領域（データ分析や資料作成など）からスタートし、徐々にプロジェクト全体をお任せします。(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある【ここがポイント】（正社員採用）キャリアを築ける環境： 補助業務ではなく、ビジネスの核心に関わる「企画職」としての正社員採用です。ご自身のアイデアや分析が、数年後のLIXILの主力商品になる可能性があります。（社会貢献）環境問題に直結： 担当する「樹脂窓」は、CO2削減の切り札として注目されています。仕事を通じて地球環境に貢献できる実感が持てます。（成長支援）スキルアップ ：企画立案のノウハウやマーケティング視点、損益管理のスキルなど、ビジネスパーソンとして高いスキルが身につきます。配属先について【「窓」から日本の住宅を変える。脱炭素社会の実現に向けた挑戦】断熱性能に優れた「樹脂窓」を専門に扱う部署です。 現在、カーボンニュートラルの実現に向けて、住宅の省エネ化が急務となっています。私たちは、日本の住宅の熱の出入り口である「窓」を高性能化することで、環境に優しく、住む人が健康・快適に暮らせる社会の実現を目指しています。【業務内容の変更範囲】適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所へ変更を行うことがある【選考フロー】書類選考⇒1次面接⇒インターンシップ（職場体験）⇒最終面接 ※求人により異なる

求められる経験
PCの基本操作スキル（Google Workspace、Excel、PowerPoint）
仮説立案の実務経験

保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

待遇・福利厚生
退職金（確定企業年金）、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット

休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
・年間休日 125日・年次有給休暇：入社初年度は10日付与 ・時間単位有給休暇：あり ・代休：あり ・特別休暇(有給）：セルフケア、慶事、忌引、転勤、その他会社が定める休暇、 (無給）：出産

給与
年収350 ～ 450万円

賞与
年2回（7月・12月）
雇用期間
期間の定めなし