採用担当.

社名
社名非公開

職種
人事、労務

業務内容
成長を続けるグローバル飲料メーカーで、データに基づいた戦略的採用活動に携わる採用担当！■ご紹介する企業について日本国内で高いブランド認知度を誇る大手飲料メーカーです。革新的な製品開発と、従業員の成長を重視する企業文化が特徴です。グローバルな視点と、日本の市場への深い理解を活かし、更なる成長を目指しています。■ポジション概要中途採用チームの中核メンバーとして、採用戦略の立案から実行、効果測定まで、幅広い業務に携わっていただきます。データ分析に基づいた戦略的な採用活動を通じて、企業の成長を支える重要な役割を担います。多様なバックグラウンドを持つチームメンバーと協力し、創造的なアイデアを活かして、理想的な人材を採用し、会社全体の成功に貢献していただきます。■業務内容・採用戦略の立案・実行・採用チャネルの開拓・活用（人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング等）・求人広告の作成・掲載・応募者対応（書類選考、面接設定等）・採用データの分析と報告・採用プロセスの改善・関係部署との連携・採用予算管理ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。#LI-Hybrid

求められる経験
■期待される経験
・5年以上の企業内中途採用経験
・採用戦略立案、実行経験
・人材紹介会社との連携経験
・データ分析スキル（Excel、PowerPoint等）
・ビジネスレベルの英語力（読み書き、会話）
・プロジェクトマネジメント経験
・多様な関係者との円滑な連携経験

保険
健康保険　厚生年金保険　雇用保険,労災保険

休日休暇
土曜日　日曜日　祝日

給与
年収500 ～ 800万円

賞与
有
雇用期間
期間の定めなし