counterpart risk management specialist.

Le responsabilità della risorsa saranno:

• analisi del profilo societario (anche per la ricostruzione delle catene societarie complesse) e reputazionale delle terze parti al fine di individuare indicatori di anomalia e di rischio;
• elaborazione di reportistica approfondita volta a descrivere l’esito delle analisi condotte;
• predisposizione di verbali di riunioni;
• individuare ambiti di ottimizzazione e miglioramento anche in relazione a best practice di riferimento;
• contribuire al recepimento e all’applicazione degli standard di settore anche tenendo in considerazione le richieste di carattere normativo.

Le competenze richieste sono:

• laurea preferibilmente in discipline economiche o giuridiche;
• esperienza professionale di almeno due anni in contesti strutturati/società di consulenza.
• esperienza pregressa maturata in ambito fraud prevention, forensic, litigation e counterpart risk (preferenziale);
• capacità di gestire la complessità del dato e dell’informazione, abilità di sintesi e analisi critica;
• ottime capacità relazionali e comunicative (scritte e parlate);
• predisposizione a lavorare in gruppo;
• ottima capacità di problem solving;
• inglese ottimo sia scritto che parlato.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

• Masters or equivalent