社名
社名非公開
職種
総務
業務内容
大阪事業所(工場)の管理職候補として以下の担当をお任せします。【具体的な業務内容】・総務、労務、安全衛生等業務は多岐に亘ります。・ヒヤリ・ハット活動をしており、片っ端から見つけて改善・建屋の修繕計画の見積り・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ・社内ルールの周知徹底・社内の備品の管理・社内見学の対応
求められる経験
<必須スキル/経験>
※下記全てに該当される方
・総務経験をお持ちの方
・安全管理など工場ファシリティー関連業務のご経験をお持ちの方
・PCスキル(Word、Excelの基本的な操作)をお持ちの方
<歓迎スキル/経験>
...
・施工管理、現場監督など調整業務のご経験をお持ちの方
・製造現場のご経験のある方(製造オペレータなど)
・メンバーやチーム、PJマネジメント経験がある方
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
制服貸与
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:~26,000円/月※福利厚生その他欄参照
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)
<試用期間>
6ヶ月※試用期間中の条件差異なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
毎週1回、午前中に勉強会を実施。
英会話研修制度あり。
教育・研修制度(部門勉強会・OJT)
資格取得奨励制度(衛生管理者・電気主任技術者など)
<その他補足>
財形貯蓄
保養施設
社員持株制度
家族手当(扶養者):配偶者15,000円、子ども1人目・2人目4,000円、3人目以降3,000円
健康診断
14大疾病補償保険制度
永年勤続制度
社員旅行(国内・海外)
作業服支給
在宅勤務制度
時差出勤制度
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
■年間休日:125日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■休日:土日祝(完全週休2日制) ■休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後
給与
年収420 ~ 650万円
賞与
有り(年間2回)
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
総務
業務内容
大阪事業所(工場)の管理職候補として以下の担当をお任せします。【具体的な業務内容】・総務、労務、安全衛生等業務は多岐に亘ります。・ヒヤリ・ハット活動をしており、片っ端から見つけて改善・建屋の修繕計画の見積り・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ・社内ルールの周知徹底・社内の備品の管理・社内見学の対応
求められる経験
<必須スキル/経験>
※下記全てに該当される方
・総務経験をお持ちの方
・安全管理など工場ファシリティー関連業務のご経験をお持ちの方
・PCスキル(Word、Excelの基本的な操作)をお持ちの方
<歓迎スキル/経験>
・施工管理、現場監督など調整業務のご経験をお持ちの方
・製造現場のご経験のある方(製造オペレータなど)
・メンバーやチーム、PJマネジメント経験がある方
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
制服貸与
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:~26,000円/月※福利厚生その他欄参照
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)
<試用期間>
6ヶ月※試用期間中の条件差異なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
毎週1回、午前中に勉強会を実施。
英会話研修制度あり。
教育・研修制度(部門勉強会・OJT)
資格取得奨励制度(衛生管理者・電気主任技術者など)
<その他補足>
財形貯蓄
保養施設
社員持株制度
家族手当(扶養者):配偶者15,000円、子ども1人目・2人目4,000円、3人目以降3,000円
健康診断
14大疾病補償保険制度
永年勤続制度
社員旅行(国内・海外)
作業服支給
在宅勤務制度
時差出勤制度
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
■年間休日:125日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■休日:土日祝(完全週休2日制) ■休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後
給与
年収420 ~ 650万円
賞与
有り(年間2回)
...
雇用期間
期間の定めなし
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