descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable du Contrôle de Gestion, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction Remarketing et la Direction Financière. Vous aurez pour rôle de piloter, contrôler et optimiser la rentabilité de l'activité VO tout en garantissant la conformité de l'évaluation de la flotte en service et des stocks. Vos missions principales :* Suivi de la marge VO : Analyser la performance des ventes de véhicules
descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable du Contrôle de Gestion, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction Remarketing et la Direction Financière. Vous aurez pour rôle de piloter, contrôler et optimiser la rentabilité de l'activité VO tout en garantissant la conformité de l'évaluation de la flotte en service et des stocks. Vos missions principales :* Suivi de la marge VO : Analyser la performance des ventes de véhicules
descriptif du posteDirectement rattaché(e) au Responsable de site, vos missions seront les suivantes : ¿ Répartir le travail au sein de l'équipe.¿ Encadrer, animer et accompagner les ouvriers.¿ Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et des délais.¿ Assurer le contrôle qualité des produits finis.¿ Suivre les indicateurs de production et proposer des actions d'amélioration.¿ Assurer la veille des indicateurs qualité.¿ Organiser physiquemen
descriptif du posteDirectement rattaché(e) au Responsable de site, vos missions seront les suivantes : ¿ Répartir le travail au sein de l'équipe.¿ Encadrer, animer et accompagner les ouvriers.¿ Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et des délais.¿ Assurer le contrôle qualité des produits finis.¿ Suivre les indicateurs de production et proposer des actions d'amélioration.¿ Assurer la veille des indicateurs qualité.¿ Organiser physiquemen
descriptif du posteVéritable moteur de la cuisine et bras droit du Chef, vous prenez une part active à la réussite de la prestation culinaire et au pilotage de la brigade sur un volume quotidien de 350 repas.Vos missions principales :- Piloter l'activité culinaire : participer activement à la production des repas, assurer le dressage, la mise en place, la gestion des stocks et la fraîcheur des produits.- Manager et fédérer : encadrer, animer et faire monte
descriptif du posteVéritable moteur de la cuisine et bras droit du Chef, vous prenez une part active à la réussite de la prestation culinaire et au pilotage de la brigade sur un volume quotidien de 350 repas.Vos missions principales :- Piloter l'activité culinaire : participer activement à la production des repas, assurer le dressage, la mise en place, la gestion des stocks et la fraîcheur des produits.- Manager et fédérer : encadrer, animer et faire monte
descriptif du posteVotre environnement de travail :Service : Ehpad de 87 résidents (18 résidents en Unité Protégée)Équipe : 1 IDEC, 2 IDERythme : Poste de jour 8h/20h avec 2h de pause (15 min le matin 1h15 pause méridienne et 30 min l'après-midi.) 2 journées de doublon prévues à l'intégration. Conditions et Avantages :Rémunération : 3455€ brutQualité de vie : Prime de référence 100€ brut/mois, prime de partage de profits 400€/an, avantage du groupe et
descriptif du posteVotre environnement de travail :Service : Ehpad de 87 résidents (18 résidents en Unité Protégée)Équipe : 1 IDEC, 2 IDERythme : Poste de jour 8h/20h avec 2h de pause (15 min le matin 1h15 pause méridienne et 30 min l'après-midi.) 2 journées de doublon prévues à l'intégration. Conditions et Avantages :Rémunération : 3455€ brutQualité de vie : Prime de référence 100€ brut/mois, prime de partage de profits 400€/an, avantage du groupe et
descriptif du posteMission principale : Assurer la tenue de la comptabilité générale de l'entreprise en veillant au bon déroulement des obligations fiscales et sociales, tout en garantissant la fiabilité des déclarations et du suivi des comptes. Responsabilités principales :* Fiscalité et impôts différés : Préparer et déclarer l'ensemble des taxes et impôts (TVA, CVAE, CFE, IS, liasse fiscale...), contrôler la cohérence des bases imposables, assurer le ra
descriptif du posteMission principale : Assurer la tenue de la comptabilité générale de l'entreprise en veillant au bon déroulement des obligations fiscales et sociales, tout en garantissant la fiabilité des déclarations et du suivi des comptes. Responsabilités principales :* Fiscalité et impôts différés : Préparer et déclarer l'ensemble des taxes et impôts (TVA, CVAE, CFE, IS, liasse fiscale...), contrôler la cohérence des bases imposables, assurer le ra
descriptif du posteVotre action vise à renforcer l'efficacité de la direction financière, standardiser les process internes et garantir la fiabilité des données. Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : 1. Suivi des opérations de titrisation* Coordination transverse : Orchestrer les travaux de titrisation avec les équipes internes (Finance, IT, Opérations, Recouvrement, Siège) et les partenaires externes de premier plan (Gestionnaire du Fonds,
descriptif du posteVotre action vise à renforcer l'efficacité de la direction financière, standardiser les process internes et garantir la fiabilité des données. Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : 1. Suivi des opérations de titrisation* Coordination transverse : Orchestrer les travaux de titrisation avec les équipes internes (Finance, IT, Opérations, Recouvrement, Siège) et les partenaires externes de premier plan (Gestionnaire du Fonds,
descriptif du posteVos missions :- Assurer la bonne mise en œuvre du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement- Échanger régulièrement avec les parents- Superviser l'organisation et la mise en place des activités et des plannings- Recruter, manager et soutenir les équipes- Superviser le suivi technique de l'établissement : protocoles d'hygiène et de sécurité, organisation logistique, gestion des stocks et achatsDécouvrez ce package attractif :-
descriptif du posteVos missions :- Assurer la bonne mise en œuvre du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement- Échanger régulièrement avec les parents- Superviser l'organisation et la mise en place des activités et des plannings- Recruter, manager et soutenir les équipes- Superviser le suivi technique de l'établissement : protocoles d'hygiène et de sécurité, organisation logistique, gestion des stocks et achatsDécouvrez ce package attractif :-
descriptif du posteVos missions en tant qu'Infirmier Coordinateur (f/h) sont les suivantes :- Manager l'équipe de soins- Superviser des plannings- Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins- Participer aux projets d'établissement, de soins et projets personnalisés- S'impliquer dans le bon fonctionnement de la résidence- Etre l'interlocuteur privilégié des résidents et des familles…Astreintes : 1 fois par mois, de 20h à 7h du matin du lundi
descriptif du posteVos missions en tant qu'Infirmier Coordinateur (f/h) sont les suivantes :- Manager l'équipe de soins- Superviser des plannings- Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins- Participer aux projets d'établissement, de soins et projets personnalisés- S'impliquer dans le bon fonctionnement de la résidence- Etre l'interlocuteur privilégié des résidents et des familles…Astreintes : 1 fois par mois, de 20h à 7h du matin du lundi
descriptif du posteUn package de rémunération très attractif- Salaire : De 2 600 € à 3 400 € bruts mensuels (Ségur inclus).- Prime de bienvenue : 2 000 € bruts versés à la prise de poste.- Bonus annuel : Jusqu'à 2 mois de salaire complémentaires (Prime POP).- Pause méridienne : 1h30 de vraie coupure quotidienne pour recharger les batteries.Un cadre de travail structuré et fluide- Horaires de jour : 7h40 – 19h10.-Binôme fixe : Travail en duo régulier avec u
descriptif du posteUn package de rémunération très attractif- Salaire : De 2 600 € à 3 400 € bruts mensuels (Ségur inclus).- Prime de bienvenue : 2 000 € bruts versés à la prise de poste.- Bonus annuel : Jusqu'à 2 mois de salaire complémentaires (Prime POP).- Pause méridienne : 1h30 de vraie coupure quotidienne pour recharger les batteries.Un cadre de travail structuré et fluide- Horaires de jour : 7h40 – 19h10.-Binôme fixe : Travail en duo régulier avec u
descriptif du posteVotre environnement de travail :Service : Ehpad de 87 résidents (18 résidents en Unité Protégée)Équipe : 2 IDE, 1 IDECRythme : Un poste de jour en 8h/20h (2h de pause), un poste en demi journée (8h/13h30)Conditions et Avantages :Rémunération : 2216€ à 2331€ brut (selon expérience).Qualité de vie : Prime de référence 100€ brut/mois, prime de partage de profits 400€/an, avantage du groupe et repas offert.Logistique : Prise en charge des t
descriptif du posteVotre environnement de travail :Service : Ehpad de 87 résidents (18 résidents en Unité Protégée)Équipe : 2 IDE, 1 IDECRythme : Un poste de jour en 8h/20h (2h de pause), un poste en demi journée (8h/13h30)Conditions et Avantages :Rémunération : 2216€ à 2331€ brut (selon expérience).Qualité de vie : Prime de référence 100€ brut/mois, prime de partage de profits 400€/an, avantage du groupe et repas offert.Logistique : Prise en charge des t
descriptif du posteSouhaitez-vous valoriser vos compétences au sein d'un poste d'Assistant Achats (F/H) aux missions diversifiées ?- Vous assisterez la Responsable Achats et Logistique dans la coordination des approvisionnements et le bon déroulement des projets d'aménagement•Vous assurerez la gestion administrative et le suivi des commandes auprès des fournisseurs- Vous participerez aux négociations d'achats afin d'optimiser les conditions d'approvisionne
descriptif du posteSouhaitez-vous valoriser vos compétences au sein d'un poste d'Assistant Achats (F/H) aux missions diversifiées ?- Vous assisterez la Responsable Achats et Logistique dans la coordination des approvisionnements et le bon déroulement des projets d'aménagement•Vous assurerez la gestion administrative et le suivi des commandes auprès des fournisseurs- Vous participerez aux négociations d'achats afin d'optimiser les conditions d'approvisionne
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous serez le partenaire financier clé des directions opérationnelles et marketing. Votre mission principale consiste à assurer le pilotage économique, le contrôle et l'optimisation des coûts des services associés aux contrats de location. Vos missions principales :* Pilotage financier : Assurer le suivi, l'analyse et la prévision des coûts et marges liés aux prestations (maintenance, r
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous serez le partenaire financier clé des directions opérationnelles et marketing. Votre mission principale consiste à assurer le pilotage économique, le contrôle et l'optimisation des coûts des services associés aux contrats de location. Vos missions principales :* Pilotage financier : Assurer le suivi, l'analyse et la prévision des coûts et marges liés aux prestations (maintenance, r
descriptif du posteContexte d'intervention :SAU 54 000 passages/AN, organisé tel que : 2 SAUV, 1 circuit court et 1 circuit couché. + 1 UHCDUrgences médico-chirurgicales 24H/24 avec un plateau technique performant ( toutes les spécialités sont représentées excepté la chirurgie orthopédique et chirurgie cardiaque.) :USINV (neuro, neuro interventionnel 24/24), USIC (cardio et interventionnel 24/24), Radiologie et Neuro Radiologie 24h/24h : plateau d'imagerie
descriptif du posteContexte d'intervention :SAU 54 000 passages/AN, organisé tel que : 2 SAUV, 1 circuit court et 1 circuit couché. + 1 UHCDUrgences médico-chirurgicales 24H/24 avec un plateau technique performant ( toutes les spécialités sont représentées excepté la chirurgie orthopédique et chirurgie cardiaque.) :USINV (neuro, neuro interventionnel 24/24), USIC (cardio et interventionnel 24/24), Radiologie et Neuro Radiologie 24h/24h : plateau d'imagerie
descriptif du posteEn tant qu'expert(e) référent(e) transverse et véritable Business Partner, vous êtes rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion. Votre mission consiste à piloter l'ensemble des frais de structure de l'entité ainsi que ses investissements stratégiques. Vos missions principales :* Contrôle des frais de structure (OPEX) : Suivre, analyser et optimiser les dépenses de l'ensemble des directions (personnel, IT, marketing, frais générau
descriptif du posteEn tant qu'expert(e) référent(e) transverse et véritable Business Partner, vous êtes rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion. Votre mission consiste à piloter l'ensemble des frais de structure de l'entité ainsi que ses investissements stratégiques. Vos missions principales :* Contrôle des frais de structure (OPEX) : Suivre, analyser et optimiser les dépenses de l'ensemble des directions (personnel, IT, marketing, frais générau
descriptif du posteMission principale : Assurer la gestion comptable et financière des opérations liées à l'activité de location longue durée (LLD) en garantissant la fiabilité des données, le respect des normes et la qualité du suivi financier des contrats et des véhicules. Responsabilités principales :* Comptabilité générale dédiée à l'activité : Assurer et analyser le suivi des immobilisations par véhicule et par contrat dans l'outil comptable selon de
descriptif du posteMission principale : Assurer la gestion comptable et financière des opérations liées à l'activité de location longue durée (LLD) en garantissant la fiabilité des données, le respect des normes et la qualité du suivi financier des contrats et des véhicules. Responsabilités principales :* Comptabilité générale dédiée à l'activité : Assurer et analyser le suivi des immobilisations par véhicule et par contrat dans l'outil comptable selon de
descriptif du posteTitulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère), vous témoignez obligatoirement d'une expérience réussie en endoscopie (min. 3 ans).-Savoir-faire : maîtrise des protocoles d'hygiène et d'asepsie stricte, rigueur méthodologique et réactivité face aux urgences.- Savoir-être : La communication et la bienveillance sont les piliers de votre pratique, indispensables pour fédérer l'équipe et instaurer un climat de confiance avec les patients. Votr
descriptif du posteTitulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère), vous témoignez obligatoirement d'une expérience réussie en endoscopie (min. 3 ans).-Savoir-faire : maîtrise des protocoles d'hygiène et d'asepsie stricte, rigueur méthodologique et réactivité face aux urgences.- Savoir-être : La communication et la bienveillance sont les piliers de votre pratique, indispensables pour fédérer l'équipe et instaurer un climat de confiance avec les patients. Votr
