- descriptif du posteCDI à compter du 16/11/2026CDI, à temps plein ou à temps partiel (quotité de travail modulable de 50 % à 100 %). Comme pour les CDD, toutes les disponibilités seront examinées avec attention.Vous avez la possibilité d'intervenir au sein de la structure sous deux statuts : salarié (en CDI ou en CDD) ou libéral - possibilité de temps partiel égalementSalaire déterminé en fonction de l'ancienneté : Entre 20 et 23€ brut/heure (Ségur inclus)descriptif du posteCDI à compter du 16/11/2026CDI, à temps plein ou à temps partiel (quotité de travail modulable de 50 % à 100 %). Comme pour les CDD, toutes les disponibilités seront examinées avec attention.Vous avez la possibilité d'intervenir au sein de la structure sous deux statuts : salarié (en CDI ou en CDD) ou libéral - possibilité de temps partiel égalementSalaire déterminé en fonction de l'ancienneté : Entre 20 et 23€ brut/heure (Ségur inclus)
- descriptif du posteCDI à pourvoir dès que possibleL'établissement propose un contrat EHPAD/Centre De Jour (CDJ) à temps-plein ou un contrat EHPAD mi-temps et CDJ mi tempsSALAIRE À DÉTERMINER SELON VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET LA CONVENTION COLLECTIVE EN VIGUEUR AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENTLe contrat et sa durée sont adaptables entre EHPAD et CDJ Nous avons une fiche de poste à vous envoyerNous organisons votre entretien avec la structureprofil rechercdescriptif du posteCDI à pourvoir dès que possibleL'établissement propose un contrat EHPAD/Centre De Jour (CDJ) à temps-plein ou un contrat EHPAD mi-temps et CDJ mi tempsSALAIRE À DÉTERMINER SELON VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET LA CONVENTION COLLECTIVE EN VIGUEUR AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENTLe contrat et sa durée sont adaptables entre EHPAD et CDJ Nous avons une fiche de poste à vous envoyerNous organisons votre entretien avec la structureprofil recherc
