- descriptif du posteMissionsRattaché au Directeur d'Agence, vous pilotez la performance de votre périmètre :Développement : Définir la stratégie commerciale et assurer le suivi technique auprès des clients.Gestion : Garantir la rentabilité, la conformité des livrables et la satisfaction client.Sécurité : Assurer la protection du personnel et le respect rigoureux de l'éthique des affaires.profil recherchéProfilExpérience : 10 ans minimum sur des fonctions sidescriptif du posteMissionsRattaché au Directeur d'Agence, vous pilotez la performance de votre périmètre :Développement : Définir la stratégie commerciale et assurer le suivi technique auprès des clients.Gestion : Garantir la rentabilité, la conformité des livrables et la satisfaction client.Sécurité : Assurer la protection du personnel et le respect rigoureux de l'éthique des affaires.profil recherchéProfilExpérience : 10 ans minimum sur des fonctions si
- descriptif du posteEn tant que Gestionnaire Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel et la production de la paie pour l'ensemble des collaborateurs. À ce titre, vos missions seront les suivantes :Recueillir et transmettre toutes les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire (temps de travail, heures supplémentaires, congés payés, RTT, maladie, etc.) au prestataire de paie externe.Contrôler avec rigudescriptif du posteEn tant que Gestionnaire Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel et la production de la paie pour l'ensemble des collaborateurs. À ce titre, vos missions seront les suivantes :Recueillir et transmettre toutes les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire (temps de travail, heures supplémentaires, congés payés, RTT, maladie, etc.) au prestataire de paie externe.Contrôler avec rigu
