Beschrijving
Ben jij een energieke starter die communicatief ijzersterk is en graag het verschil maakt voor talent in de regio Den Bosch? In deze veelzijdige rol als intercedent bouw je aan je eigen netwerk, krijg je volop ontwikkelkansen en werk je in een supergezellig team. Lees snel verder!
dit krijg je van ons
Bij ons combineer je de slagkracht van een marktleider met de vrijheid van ondernemerschap. Geen vastomlijnde kaders, maar de ruimte om je eigen koers te varen en je werkweek flexibel in te richten. Samen met ambitieuze collega’s ga je voor het hoogst haalbare. Heb jij de drive om het verschil te maken? Dan bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw inzet en lef.
... salaris & benefit budget: Je start met een bruto basissalaris tussen € 2.750,- en € 3.200,-, passend bij je ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347% (€ 340,- tot € 395,- bruto). Je bepaalt zelf hoe je dit budget inzet: laat het maandelijks uitbetalen, spaar het op, of gebruik het voor extra vakantiedagen en fiscale voordelen zoals je sportabonnement of de aflossing van je studieschuld;
contractvorm: Je stapt in met een jaarcontract, met een wederzijdse proeftijd van één maand om elkaar goed te leren kennen;
onkostenvergoeding: Maandelijks ontvang je een onkostenvergoeding à €61,- netto bovenop je bruto salaris;
balans en vitaliteit: Bovenop de standaard 25 vakantiedagen bieden wij een flexibele verlofregeling waarbij je jaarlijks tot vijf weken extra kunt aankopen. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met een extra vrije dag op je verjaardag en de mogelijkheid om driejaarlijks een sabbatical op te nemen;
aandelenprogramma: Doe mee aan onze aandelenregeling en profiteer direct: jouw inleg tot 5% van je salaris wordt door ons met 100% verdubbeld. Een mooie manier om samen met ons mee te groeien!
onboarding: Aanvullend op de training 'on-the-job' vormt ons prijswinnende StartUp-programma een essentieel onderdeel van je introductie. Dit programma waarborgt een stevige fundering door je kennis te laten maken met onze organisatie, merken en strategie;
bonusregeling: Hard werken wordt beloond. Je kunt rekenen op een bonusregeling waarbij je een extraatje ontvangt op basis van de resultaten van de organisatie;
mobiliteit: Bij ons bepaal je zelf hoe je van A naar B komt. Kies voor het gemak van een NS Business Card (ook voor privégebruik in 2026) of stap op een leasefiets. Reis je met eigen vervoer? Dan ontvang je een vergoeding van €0,23 per kilometer, waarbij we voor alle zakelijke kilometers zelfs €0,28 rekenen. Ook bieden we je de mogelijkheid om met korting een private-leasecontract af te sluiten;
talentontwikkeling: Jouw ontwikkeling staat voorop. Dankzij onze trainingen en doorgroeikansen bouwen we samen aan jouw toekomst binnen ons bedrijf.
dit ben jij
Als intercedent ben je een echte verbinder die makkelijk schakelt tussen verschillende gesprekspartners. Je bent proactief, krijgt energie van het matchen van kandidaten aan de juiste baan en houdt ervan om resultaten te boeken in een dynamische omgeving.
je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar (onze voorkeur gaat uit naar 40 uur);
je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding;
je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer (auto);
je woont in (de buurt van) Den Bosch.
de werkzaamheden
In de rol van intercedent bij Randstad in Den Bosch verveel je je geen moment. Je focust je op de BV1-sector, wat betekent dat je verantwoordelijk bent voor het vinden van de beste administratieve profielen. Denk hierbij aan telefonisten, callcenter medewerkers en receptionistes voor diverse MKB-klanten in de regio. Het ene moment voer je een intakegesprek met een enthousiaste starter, het volgende moment adviseer je een klant over hun personeelsplanning. Het leukste aan je werk? Geen dag is hetzelfde. Je bent de regisseur van je eigen dag:
het searchen en interviewen van talenten voor administratieve functies;
onderhouden van contacten met bestaande MKB-klanten en het binnenhalen van nieuwe opdrachten;
begeleiden van je talenten tijdens hun loopbaan bij Randstad;
administratieve afhandeling zodat alles voor jouw talenten goed geregeld is.
het team
Je komt te werken op onze vestiging in Den Bosch, vlak bij het sfeervolle centrum. Hier vorm je een hecht duo met je collega Shalina. Omdat jullie nauw samenwerken aan gezamenlijke doelen, sta je er nooit alleen voor en kun je altijd sparren over de beste match. We werken hard, maar lachen nog harder. De korte lijnen en de informele sfeer zorgen ervoor dat je je snel thuis voelt. Doordat we veel bij de klant over de vloer komen, heb je een dynamische werkplek met veel afwisseling, wat jouw werkdag als intercedent elke keer weer anders en uitdagend maakt.
onze organisatie
Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.
solliciteer
Wil jij impact maken en groeien binnen een organisatie waar mens en resultaat altijd samenkomen? Dan maken we heel graag kennis met je. Solliciteer direct en wie weet spreken we elkaar snel om jouw toekomst bij Randstad te bespreken. Toch nog een vraag voordat je op verzenden klikt? Geen probleem. Onze Talent Acquisition Specialist Etelka staat voor je klaar om al je vragen te beantwoorden via M +31 20 532 0068 of etelka.szatmari@randstadgroep.nl. Jouw toekomst bij Randstad begint hier.
-
Succesvolle sollicitatie
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
-
Op gesprek
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
-
Op tweede gesprek
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
-
Welkom in het team
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.