You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

112 Permanent jobs found in 北海道千歳市, 北海道

filter4
clear all
page 2
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,200,000 - ¥5,500,000, per year, 年収420 ~ 550万円
    社名社名非公開職種社内SE、情報システム業務内容【業務内容】海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、グループのシステム全般の企画から運用までを担当します。【業務詳細】〇食品スーパーマーケットチェ-ンにおける基幹・情報システムの企画設計〇各システムにおける運用・監視〇システム機器の選定、導入、保守、管理等〇POSシステムの導入、運用〇グループ統一のカードシステムの導入、運用〇社外取引先との対応(EDI・POSデータ等)〇各システムのセキュリティ、リスク管理求められる経験【MUST】〇システム開発関連業務(目安5年以上)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収420 ~ 550万円賞与年2回
    社名社名非公開職種社内SE、情報システム業務内容【業務内容】海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、グループのシステム全般の企画から運用までを担当します。【業務詳細】〇食品スーパーマーケットチェ-ンにおける基幹・情報システムの企画設計〇各システムにおける運用・監視〇システム機器の選定、導入、保守、管理等〇POSシステムの導入、運用〇グループ統一のカードシステムの導入、運用〇社外取引先との対応(EDI・POSデータ等)〇各システムのセキュリティ、リスク管理求められる経験【MUST】〇システム開発関連業務(目安5年以上)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収420 ~ 550万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,200,000 - ¥7,500,000, per year, 年収420 ~ 750万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、店舗開発をお任せします。【業務詳細】①店舗開発(スーパーマーケット及び関連施設)計画の推進及び調整②店舗開発計画に関する調査及び資料作成③建物・土地・什器・備品等の工事計画の立案及び実施④営業委託業者の選定⑤既存物件における契約締結・改訂・解約⑥建物所有者との連絡・調整・交渉等⑦各地区商店街・商工団体との連絡・調整・交渉等求められる経験【MUST】〇上場企業における店舗開発実務経験保険【保険】■雇用保険■健康保険■厚生年金■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収420 ~ 750万円賞与年2回
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、店舗開発をお任せします。【業務詳細】①店舗開発(スーパーマーケット及び関連施設)計画の推進及び調整②店舗開発計画に関する調査及び資料作成③建物・土地・什器・備品等の工事計画の立案及び実施④営業委託業者の選定⑤既存物件における契約締結・改訂・解約⑥建物所有者との連絡・調整・交渉等⑦各地区商店街・商工団体との連絡・調整・交渉等求められる経験【MUST】〇上場企業における店舗開発実務経験保険【保険】■雇用保険■健康保険■厚生年金■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収420 ~ 750万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥5,500,000, per year, 年収350 ~ 550万円
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、経営企画をお任せします。【業務詳細】①グループ中期計画の立案・調整・進捗管理②グループ年度計画の立案・調整・進捗管理③グループ役員会等各会議体の運営④広報業務全般⑤M&A対応⑥IR業務 等求められる経験【MUST】〇上場企業における経営企画実務経験(目安5年以上)【WANT】〇日商簿記2級以上保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収350 ~ 550万円賞与年2回
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、経営企画をお任せします。【業務詳細】①グループ中期計画の立案・調整・進捗管理②グループ年度計画の立案・調整・進捗管理③グループ役員会等各会議体の運営④広報業務全般⑤M&A対応⑥IR業務 等求められる経験【MUST】〇上場企業における経営企画実務経験(目安5年以上)【WANT】〇日商簿記2級以上保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇給与年収350 ~ 550万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥5,400,000, per year, 年収350 ~ 540万円
    社名社名非公開職種法人営業業務内容創業90年/全国に営業拠点を持つ大手食品パッケージ専門商社土日祝休み、転勤なし、福利厚生充実求められる経験■営業経験■下記いずれかパッケージ・梱包資材・印刷などの業界での就業経験■普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■手当資格手当、家族手当、時間外手当■福利厚生社宅・寮有り(会社都合での転勤が発生した場合)財形貯蓄通信教育補助制度退職金制度(401K・特退共)団体総合福祉保険制度がん保険制度(60歳以下)40歳以上脳ドック受診制度配偶者健康診断制度(40歳以上)子女入学祝制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日115日*会社勤務カレンダーにより第一土曜日出勤日の月あり 年末年始、GW、夏期、結婚、忌引など各種休暇、年次有給休暇、バースデイ休暇、半日有給、時間有給給与年収350 ~ 540万円賞与昨年実績4.2ヶ月分
    社名社名非公開職種法人営業業務内容創業90年/全国に営業拠点を持つ大手食品パッケージ専門商社土日祝休み、転勤なし、福利厚生充実求められる経験■営業経験■下記いずれかパッケージ・梱包資材・印刷などの業界での就業経験■普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■手当資格手当、家族手当、時間外手当■福利厚生社宅・寮有り(会社都合での転勤が発生した場合)財形貯蓄通信教育補助制度退職金制度(401K・特退共)団体総合福祉保険制度がん保険制度(60歳以下)40歳以上脳ドック受診制度配偶者健康診断制度(40歳以上)子女入学祝制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日115日*会社勤務カレンダーにより第一土曜日出勤日の月あり 年末年始、GW、夏期、結婚、忌引など各種休暇、年次有給休暇、バースデイ休暇、半日有給、時間有給給与年収350 ~ 540万円賞与昨年実績4.2ヶ月分
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容日本最大級のギガファーム/出荷乳量北海道1位引っ越し支援制度あり・道内外から多数入社実績スポーツジムやマッサージの無料利用など福利厚生や手当充実求められる経験■人事業務経験■リーダーまたはマネジメント経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【福利厚生】■財形貯蓄制度(会社からの利子補給あり)■住宅支援制度■取得支援制度、職能等級制度■社員旅行、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(入社3年3万円、5年5万円、以後5年毎に5万円加算)■家族手当(扶養配偶者1万円、第1子8,000円、第2子5,000円、第3子以降3,000)休日休暇祝日週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間休日日数104日 4週8休制 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休給与年収500 ~ 700万円賞与年2回
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容日本最大級のギガファーム/出荷乳量北海道1位引っ越し支援制度あり・道内外から多数入社実績スポーツジムやマッサージの無料利用など福利厚生や手当充実求められる経験■人事業務経験■リーダーまたはマネジメント経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【福利厚生】■財形貯蓄制度(会社からの利子補給あり)■住宅支援制度■取得支援制度、職能等級制度■社員旅行、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(入社3年3万円、5年5万円、以後5年毎に5万円加算)■家族手当(扶養配偶者1万円、第1子8,000円、第2子5,000円、第3子以降3,000)休日休暇祝日週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間休日日数104日 4週8休制 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休給与年収500 ~ 700万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥5,000,000, per year, 年収450 ~ 500万円
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容【職務内容】・クライアント(外資系生命保険会社)に纏わるシェアードコンタクトセンター業務(個人サポート・アウトバウンド窓口運営・クライアントコンサルティング業務)【主なミッション】クライアントである外資系生命保険会社業務のさらなる拡大のため、土台強化としてオペレーション業務のサポート及び将来のセンターマネージャーをお任せしたいと考えています。【仕事の魅力】ビジネスにおいての「ヒト・モノ・カネ」に纏わる広い領域での下記の実務から得られる様々な経験から、自己成長に繋げることができる環境です。・新しい施策/企画の立案、提案、実行、構築、運営、関係部署との連携業務・人材マネジメント(人員調達~メンバーマネジメントなど)・コンタクトセンター運営全般に関わるP/L管理求められる経験【必須】・コンタクトセンターマネジメント経験を3年以上お持ちの方(SV・センターマネージャーなど)【歓迎】・損害保険業務に纏わるコンタクトセンターマネジメント経験をお持ちの方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【雇用形態】正社員(全国転勤型)または正社員(勤務地限定型)【試用期間】6ヶ月 ※試用期間中も給与に変更はありません【福利厚生】 確定拠出年金制度、各種表彰制度、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金等)、従業員持株会、グループ保険、GLTD(より安心して働ける就業環境を提供するため病気やケガで働けなくなってしまった場合、最長60歳まで月々の給与の一部が補償されるグループオリジナルの休業補償・団体長期障害所得補償保険制度)休日休暇日曜日,土曜日【【休日休暇】 週休2日制(土日)(異動によりシフト制となる可能性有)祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、月次特別休暇(毎月給与年収450 ~ 500万円賞与-
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容【職務内容】・クライアント(外資系生命保険会社)に纏わるシェアードコンタクトセンター業務(個人サポート・アウトバウンド窓口運営・クライアントコンサルティング業務)【主なミッション】クライアントである外資系生命保険会社業務のさらなる拡大のため、土台強化としてオペレーション業務のサポート及び将来のセンターマネージャーをお任せしたいと考えています。【仕事の魅力】ビジネスにおいての「ヒト・モノ・カネ」に纏わる広い領域での下記の実務から得られる様々な経験から、自己成長に繋げることができる環境です。・新しい施策/企画の立案、提案、実行、構築、運営、関係部署との連携業務・人材マネジメント(人員調達~メンバーマネジメントなど)・コンタクトセンター運営全般に関わるP/L管理求められる経験【必須】・コンタクトセンターマネジメント経験を3年以上お持ちの方(SV・センターマネージャーなど)【歓迎】・損害保険業務に纏わるコンタクトセンターマネジメント経験をお持ちの方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【雇用形態】正社員(全国転勤型)または正社員(勤務地限定型)【試用期間】6ヶ月 ※試用期間中も給与に変更はありません【福利厚生】 確定拠出年金制度、各種表彰制度、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金等)、従業員持株会、グループ保険、GLTD(より安心して働ける就業環境を提供するため病気やケガで働けなくなってしまった場合、最長60歳まで月々の給与の一部が補償されるグループオリジナルの休業補償・団体長期障害所得補償保険制度)休日休暇日曜日,土曜日【【休日休暇】 週休2日制(土日)(異動によりシフト制となる可能性有)祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、月次特別休暇(毎月給与年収450 ~ 500万円賞与-
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥8,000,000, per year, 年収400 ~ 800万円
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入求められる経験■業種・職種を問わず、自らチームを率いて問題解決や価値の創出に取り組んだご経験■リーダシップスキル(ティーチング、コーチング、ファシリテーション、メンタリング等)【過去採用実績】・コンサル系企業でのビッグデータ解析・ベンチャー企業のマーケティング担当役員・大手文房具メーカーのマーケティング・カード会社の営業企画、監査・コンタクトセンターのセンター長※事業会社での企画、経営企画、推進、ピープルマネジメント経験者歓迎です。【求める人物像】・課題を自ら設定し、チームを率いて解決に取り組める方・メンバー個々の特性を活かしたチームビルディングが得意な方・従来の手法に捉われず、あるべき姿に向けた行動を起こせる方・チームで成功することが、自分の成功だと考えている方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金 慶弔時お祝い金、お見舞い金 団体定期保険加入 リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月)育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)UIターン転職の方への入社時転居費用補助奨学金返済手当資格合格お祝い金・資格維持費支給資格取得、研修受講の補助休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日日数127日 年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等 ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) ・永年勤続表彰金給与年収400 ~ 800万円賞与年3回
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入求められる経験■業種・職種を問わず、自らチームを率いて問題解決や価値の創出に取り組んだご経験■リーダシップスキル(ティーチング、コーチング、ファシリテーション、メンタリング等)【過去採用実績】・コンサル系企業でのビッグデータ解析・ベンチャー企業のマーケティング担当役員・大手文房具メーカーのマーケティング・カード会社の営業企画、監査・コンタクトセンターのセンター長※事業会社での企画、経営企画、推進、ピープルマネジメント経験者歓迎です。【求める人物像】・課題を自ら設定し、チームを率いて解決に取り組める方・メンバー個々の特性を活かしたチームビルディングが得意な方・従来の手法に捉われず、あるべき姿に向けた行動を起こせる方・チームで成功することが、自分の成功だと考えている方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金 慶弔時お祝い金、お見舞い金 団体定期保険加入 リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月)育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)UIターン転職の方への入社時転居費用補助奨学金返済手当資格合格お祝い金・資格維持費支給資格取得、研修受講の補助休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日日数127日 年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等 ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) ・永年勤続表彰金給与年収400 ~ 800万円賞与年3回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収400 ~ 700万円
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容東証一部上場企業・札幌本社・業界内で注目を集めるD2Cメーカーです。株価上昇率日本一・大手企業以上の従業員一人あたり高い利益率ベンチャー企業ながら充実の働き方・リモート―ワーク可・WEB面接実施中求められる経験※下記いずれか・上場企業もしくはそれに準ずる企業における経理財務の実務経験・監査法人、税理士法人での実務経験のある方・公認会計士、税理士資格保有者(科目合格者含む)で上場企業の経理実務に興味がある方【歓迎条件】・連結決算の経験がある方・IFRS基準での経理経験がある方・内部統制構築に関する経験がある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【福利厚生】オリジナル社内研修制度資格取得支援制度研修セミナー受講制度(全額会社負担)その他資格手当あり(税理士7万円、公認会計士9万円など)全社員ランチ完全無料服装自由読みたい本募集制度MVP制度インセンティブポイント制度サンクスカード制度支度金制度(通勤圏外から入社の方に引越代・航空券代支給)2ヵ月に1度親睦会有(全額会社負担)定期健康診断有(全額会社負担)商品企画コンテスト永年勤続表彰制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日127日、年末年始休暇、GW、夏季休暇(9連休)、年次有給休暇、慶弔休暇 等 ※上記年間休日の他、有給計画付与(5日分)あり給与年収400 ~ 700万円賞与なし(年収÷12ヶ=月給制)
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容東証一部上場企業・札幌本社・業界内で注目を集めるD2Cメーカーです。株価上昇率日本一・大手企業以上の従業員一人あたり高い利益率ベンチャー企業ながら充実の働き方・リモート―ワーク可・WEB面接実施中求められる経験※下記いずれか・上場企業もしくはそれに準ずる企業における経理財務の実務経験・監査法人、税理士法人での実務経験のある方・公認会計士、税理士資格保有者(科目合格者含む)で上場企業の経理実務に興味がある方【歓迎条件】・連結決算の経験がある方・IFRS基準での経理経験がある方・内部統制構築に関する経験がある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【福利厚生】オリジナル社内研修制度資格取得支援制度研修セミナー受講制度(全額会社負担)その他資格手当あり(税理士7万円、公認会計士9万円など)全社員ランチ完全無料服装自由読みたい本募集制度MVP制度インセンティブポイント制度サンクスカード制度支度金制度(通勤圏外から入社の方に引越代・航空券代支給)2ヵ月に1度親睦会有(全額会社負担)定期健康診断有(全額会社負担)商品企画コンテスト永年勤続表彰制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日127日、年末年始休暇、GW、夏季休暇(9連休)、年次有給休暇、慶弔休暇 等 ※上記年間休日の他、有給計画付与(5日分)あり給与年収400 ~ 700万円賞与なし(年収÷12ヶ=月給制)
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥9,000,000, per year, 年収500 ~ 900万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容安定性の高い事業で、業界内ではトップクラスの企業土日祝休み・年間休日121日・転勤なし・リモートワーク制度ありの働きやすい環境中途採用実績多数・生産好調により採用拡大中・WEB面接可求められる経験■人事・総務の実務経験■マネジメント経験※営業管理職や企業の拠点責任者なども歓迎です普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■住宅手当(規定あり・上限10,000円)■弁当代補助【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■育児/介護休業制度■健康診断■社員貸付制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日完全週休2日制(土日祝) 年間休日日数121日 有給休暇 年末年始、夏季休暇 特別休暇 慶弔休暇 介護休暇実績あり給与年収500 ~ 900万円賞与年2回
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容安定性の高い事業で、業界内ではトップクラスの企業土日祝休み・年間休日121日・転勤なし・リモートワーク制度ありの働きやすい環境中途採用実績多数・生産好調により採用拡大中・WEB面接可求められる経験■人事・総務の実務経験■マネジメント経験※営業管理職や企業の拠点責任者なども歓迎です普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■住宅手当(規定あり・上限10,000円)■弁当代補助【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■再雇用制度■育児/介護休業制度■健康診断■社員貸付制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日完全週休2日制(土日祝) 年間休日日数121日 有給休暇 年末年始、夏季休暇 特別休暇 慶弔休暇 介護休暇実績あり給与年収500 ~ 900万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥2,550,000 - ¥4,110,000, per year, 年収255 ~ 411万円
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容■業務内容: 介護・医療業界でスタッフを必要とする法人(病院・介護施設等)と求職者(医療従事者)を結ぶ架け橋となり、以下業務をご担当頂きます。【求職者向け】 同社が運営するWebサイトに登録いただいた求職者(医療従事者)に対してカウンセリングを実施します。 転職・復職背景や勤務時間、場所、お休み、待遇等の希望条件などをヒアリングし、希望に適う医療機関を選定しご紹介。 その後面接日調整、面接前後のフォロー、採用決定した方については、ご入社条件の確認や入社サポートを行います。【クライアント企業向け】 依頼いただいている求人案件に見合う人材の紹介、提案を行い、面接前に質問などがあれば、求職者に確認した上で適宜回答します。 ※上記いずれも、キャリアパートナー自身が知識とノウハウを身に付け、双方のニーズを的確に判断することが求められます。求められる経験【必須】 PC操作、顧客対応経験 【求める人材像】 ・柔軟さ/変化への適応・対応力・マインド/意識の高さ・ビジネス素養/自発的な行動/コミュニケーション能力・業務スキルのマルチ性/営業力(提案スキル)/タスク管理能力■経験職種・業種条件・営業・人材関連・販売(化粧品販売、携帯電話販売等々)・コールセンター・そのほか顧客対応に正確性が求められる営業事務経験など保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■従業員持株制度■産休・育休制度■介護休職制度■定期検診制度■予防接種■書籍購??援制度■資格取得?援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝 年末年始5日 夏季休暇3日 年間休日 125日※2020年実績 有給休暇初年度10日給与年収255 ~ 411万円賞与年2回
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容■業務内容: 介護・医療業界でスタッフを必要とする法人(病院・介護施設等)と求職者(医療従事者)を結ぶ架け橋となり、以下業務をご担当頂きます。【求職者向け】 同社が運営するWebサイトに登録いただいた求職者(医療従事者)に対してカウンセリングを実施します。 転職・復職背景や勤務時間、場所、お休み、待遇等の希望条件などをヒアリングし、希望に適う医療機関を選定しご紹介。 その後面接日調整、面接前後のフォロー、採用決定した方については、ご入社条件の確認や入社サポートを行います。【クライアント企業向け】 依頼いただいている求人案件に見合う人材の紹介、提案を行い、面接前に質問などがあれば、求職者に確認した上で適宜回答します。 ※上記いずれも、キャリアパートナー自身が知識とノウハウを身に付け、双方のニーズを的確に判断することが求められます。求められる経験【必須】 PC操作、顧客対応経験 【求める人材像】 ・柔軟さ/変化への適応・対応力・マインド/意識の高さ・ビジネス素養/自発的な行動/コミュニケーション能力・業務スキルのマルチ性/営業力(提案スキル)/タスク管理能力■経験職種・業種条件・営業・人材関連・販売(化粧品販売、携帯電話販売等々)・コールセンター・そのほか顧客対応に正確性が求められる営業事務経験など保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■従業員持株制度■産休・育休制度■介護休職制度■定期検診制度■予防接種■書籍購??援制度■資格取得?援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝 年末年始5日 夏季休暇3日 年間休日 125日※2020年実績 有給休暇初年度10日給与年収255 ~ 411万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥6,000,000, per year, 年収400 ~ 600万円
    社名社名非公開職種代理店営業業務内容「介護業界の情報とネットワークをエリア毎に徹底的に把握/構築し、主に対人コミュニケーションと全商材を駆使して介護事業者の経営課題を解決するNo.1のパートナー」を目指しています。・対面商談(オンライン/オフライン双方)による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供 ・上記課題に対する自社商材の対面営業、提案(オンライン/オフライン双方)創業以来、16期連続で増収増益を継続しており、ベンチャーと大企業(東証上場)の良さを合わせ持つ、生産性の高い組織です.求められる経験必須要件  ・営業経験3年以上 ・業界知識等のインプットや探究心 歓迎要件 ・法人営業の経験 ・無形商材を扱った経験 ・課題解決型の提案経験 ・新規開拓も大手深耕営業も関わった経験 ・キャリアにおいて高い成果を上げた経験 こんな方を求めています ・諦めずに粘り強く目の前の業務に取り組み、成果にコミットすることが自身の成長につながると思える方 ・営業として成果を上げるための原理原則を理解し、高い基準で実行し切れる方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、顧客の懐に入れる方 ・顧客志向、利益志向のバランスを考え、双方にとって最大限の価値創出を実現できる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生無し【待遇・福利厚生メモ】◆社会保険完備◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給◆スキルアップ手当(150,000円)◆従業員持株制度◆書籍購入制度◆資格取得支援制度◆ベビーシッター利用補助制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 発生月】 入社ヶ月後 【年間休日】 125 【休暇】 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■GW ■夏季休暇 【休暇メモ】 ◆完全週休2日制 ◆祝日(当社カレンダーによる) ◆GW(給与年収400 ~ 600万円賞与2
    社名社名非公開職種代理店営業業務内容「介護業界の情報とネットワークをエリア毎に徹底的に把握/構築し、主に対人コミュニケーションと全商材を駆使して介護事業者の経営課題を解決するNo.1のパートナー」を目指しています。・対面商談(オンライン/オフライン双方)による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供 ・上記課題に対する自社商材の対面営業、提案(オンライン/オフライン双方)創業以来、16期連続で増収増益を継続しており、ベンチャーと大企業(東証上場)の良さを合わせ持つ、生産性の高い組織です.求められる経験必須要件  ・営業経験3年以上 ・業界知識等のインプットや探究心 歓迎要件 ・法人営業の経験 ・無形商材を扱った経験 ・課題解決型の提案経験 ・新規開拓も大手深耕営業も関わった経験 ・キャリアにおいて高い成果を上げた経験 こんな方を求めています ・諦めずに粘り強く目の前の業務に取り組み、成果にコミットすることが自身の成長につながると思える方 ・営業として成果を上げるための原理原則を理解し、高い基準で実行し切れる方 ・社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、顧客の懐に入れる方 ・顧客志向、利益志向のバランスを考え、双方にとって最大限の価値創出を実現できる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生無し【待遇・福利厚生メモ】◆社会保険完備◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給◆スキルアップ手当(150,000円)◆従業員持株制度◆書籍購入制度◆資格取得支援制度◆ベビーシッター利用補助制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 発生月】 入社ヶ月後 【年間休日】 125 【休暇】 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■GW ■夏季休暇 【休暇メモ】 ◆完全週休2日制 ◆祝日(当社カレンダーによる) ◆GW(給与年収400 ~ 600万円賞与2
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,480,000 - ¥4,680,000, per year, 年収348 ~ 468万円
    社名社名非公開職種その他 営業業務内容安定の大手企業グループ、転勤なし、札幌で腰を据えてキャリアアップ土日祝休み、年間休日120日、働き方は在宅メインコールセンターだけでなく、塾講師、ホテル、人材、航空業界など異業界歓迎求められる経験■研修登壇経験※コールセンターの研修担当者、コールセンターの業務研修経験者、塾講師経験、ホテルや人材業界や航空業界などで研修担当経験のある方など業界は問いません<歓迎>■管理者経験のある方■コールセンターやBPO業界で就業経験のある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■資格取得報奨金制度■財形貯蓄■年次有給休暇の未消化分積立制度■グループ会社、関連企業の各種割引サービス利用可休日休暇日曜日,土曜日,祝日・年間所定休日120日(2022年度) ・有給休暇(年間10日~22日) ※入社後14日経過後に付与 ・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等) ・夏期休暇・年末年始休暇 ・その他休暇(育児休暇・介護休暇)給与年収348 ~ 468万円賞与年1回
    社名社名非公開職種その他 営業業務内容安定の大手企業グループ、転勤なし、札幌で腰を据えてキャリアアップ土日祝休み、年間休日120日、働き方は在宅メインコールセンターだけでなく、塾講師、ホテル、人材、航空業界など異業界歓迎求められる経験■研修登壇経験※コールセンターの研修担当者、コールセンターの業務研修経験者、塾講師経験、ホテルや人材業界や航空業界などで研修担当経験のある方など業界は問いません<歓迎>■管理者経験のある方■コールセンターやBPO業界で就業経験のある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■資格取得報奨金制度■財形貯蓄■年次有給休暇の未消化分積立制度■グループ会社、関連企業の各種割引サービス利用可休日休暇日曜日,土曜日,祝日・年間所定休日120日(2022年度) ・有給休暇(年間10日~22日) ※入社後14日経過後に付与 ・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等) ・夏期休暇・年末年始休暇 ・その他休暇(育児休暇・介護休暇)給与年収348 ~ 468万円賞与年1回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,200,000 - ¥6,000,000, per year, 年収320 ~ 600万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容成⻑企業を⽀えるキーパーソンとして、会社経営に携わります。2008年設立から、現在年商30億円に迫っており、コロナ禍で増益増収継続中土日祝休み・年間休日120日以上・転勤なし・札幌中心の働きやすい環境求められる経験【必須要件】・マーケティング業務経験※自社のサービスに関する数値や情報を分析し、そこから自ら課題を発見して解決方法を創造できる方【歓迎条件】・マーケティングに関する知見・SEM運用での実務経験・Googleアナリティクスの基本的操作・SNS運用経験(Twitter Instagram Facebook)・事業会社での販売促進経験・WEBに限らず店舗運営経験(商品仕入、在庫管理、販促、売上管理等)保険■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■時間外手当【待遇・福利厚生】■決算手当、引越手当支給(UIターンの場合)、役職手当■能力貢献給、退職金共済制度さぽーとさっぽろ■健康診断、社員旅行(毎年1月)、社内交流会(3ヶ月毎に開催)■自社サービス社販(ポストカード、フォトブックなど社員価格で利用可能)、服装自由、カフェマシーン・バー(無料)■表彰制度(四半期で最も頑張った人を称える「***賞」等)■観楓会、花見会、読書会、体育部(フットサル部等)■時短社員制度、産休育休制度・復帰後の時短制度※実績多数休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日120日以上(2021年度:123日)年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休給与年収320 ~ 600万円賞与年2回
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容成⻑企業を⽀えるキーパーソンとして、会社経営に携わります。2008年設立から、現在年商30億円に迫っており、コロナ禍で増益増収継続中土日祝休み・年間休日120日以上・転勤なし・札幌中心の働きやすい環境求められる経験【必須要件】・マーケティング業務経験※自社のサービスに関する数値や情報を分析し、そこから自ら課題を発見して解決方法を創造できる方【歓迎条件】・マーケティングに関する知見・SEM運用での実務経験・Googleアナリティクスの基本的操作・SNS運用経験(Twitter Instagram Facebook)・事業会社での販売促進経験・WEBに限らず店舗運営経験(商品仕入、在庫管理、販促、売上管理等)保険■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■時間外手当【待遇・福利厚生】■決算手当、引越手当支給(UIターンの場合)、役職手当■能力貢献給、退職金共済制度さぽーとさっぽろ■健康診断、社員旅行(毎年1月)、社内交流会(3ヶ月毎に開催)■自社サービス社販(ポストカード、フォトブックなど社員価格で利用可能)、服装自由、カフェマシーン・バー(無料)■表彰制度(四半期で最も頑張った人を称える「***賞」等)■観楓会、花見会、読書会、体育部(フットサル部等)■時短社員制度、産休育休制度・復帰後の時短制度※実績多数休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日120日以上(2021年度:123日)年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休給与年収320 ~ 600万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,880,000 - ¥6,100,000, per year, 年収488 ~ 610万円
    社名社名非公開職種人材コンサルタント、コーディネーター業務内容東証一部上場・創業以来16期連続で増収増益企業明確な評価制度で、年齢・経験ではなく、実績を評価、給与に反映されます20:30完全退社制度、年間休日120日以上、土日休み求められる経験【必須】■人材業界の営業職にチャレンジする意欲■成長意欲・目標達成意識の高い方【歓迎】■人材紹介・人材派遣のご経験■営業として明確な実績がある方【これまでの採用実績例】■医療、介護、保育士、栄養士など、同領域で人材紹介・人材派遣のご経験をお持ちの方■人材紹介・人材派遣事業にて実務経験のある方(会社規模や、マッチングの対象領域は問いません)■ブライダル業界で、営業経験がお有りの方(ウェディングプランナーやドレスコーディネーター等)保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■ゴールデンウィーク手当(自己啓発や旅行等、休暇を有意義に過ごすための手当であり、4月に給与とは別に150,000円支給)■単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)【待遇・福利厚生】■持株制度■退職金制度■育児/介護休業制度■介護短時間措置制度■ビジネス書購入制度(1万円未満のビジネス書籍購入はすべて会社負担。)■MGR合宿、LDR合宿…年に数回、役職ごとに合宿をし、仲間とディスカッションを行ないます。に対し10%の奨励金を付与)■福利厚生施設利用制度■従業員持株制度(拠出金に対し10%の会社補助)休日休暇土曜/日曜年間休日121日 ※2021年度週休2日制(土日)※祝日は一部有給取得奨励日あり有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)夏季休暇年末年始休暇アニバーサリー休暇(任意の1日)慶弔休暇給与年収488 ~ 610万円賞与年2回※入社月に関わらず、入社後1年間は、6月・12月に標準賞与額(各35万円以上)を保証
    社名社名非公開職種人材コンサルタント、コーディネーター業務内容東証一部上場・創業以来16期連続で増収増益企業明確な評価制度で、年齢・経験ではなく、実績を評価、給与に反映されます20:30完全退社制度、年間休日120日以上、土日休み求められる経験【必須】■人材業界の営業職にチャレンジする意欲■成長意欲・目標達成意識の高い方【歓迎】■人材紹介・人材派遣のご経験■営業として明確な実績がある方【これまでの採用実績例】■医療、介護、保育士、栄養士など、同領域で人材紹介・人材派遣のご経験をお持ちの方■人材紹介・人材派遣事業にて実務経験のある方(会社規模や、マッチングの対象領域は問いません)■ブライダル業界で、営業経験がお有りの方(ウェディングプランナーやドレスコーディネーター等)保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■ゴールデンウィーク手当(自己啓発や旅行等、休暇を有意義に過ごすための手当であり、4月に給与とは別に150,000円支給)■単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)【待遇・福利厚生】■持株制度■退職金制度■育児/介護休業制度■介護短時間措置制度■ビジネス書購入制度(1万円未満のビジネス書籍購入はすべて会社負担。)■MGR合宿、LDR合宿…年に数回、役職ごとに合宿をし、仲間とディスカッションを行ないます。に対し10%の奨励金を付与)■福利厚生施設利用制度■従業員持株制度(拠出金に対し10%の会社補助)休日休暇土曜/日曜年間休日121日 ※2021年度週休2日制(土日)※祝日は一部有給取得奨励日あり有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)夏季休暇年末年始休暇アニバーサリー休暇(任意の1日)慶弔休暇給与年収488 ~ 610万円賞与年2回※入社月に関わらず、入社後1年間は、6月・12月に標準賞与額(各35万円以上)を保証
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥1,720,000 - ¥0, per year, 年収172万円 ~
    社名BAKE Inc. (株式会社BAKE)職種その他(オープンポジションなど)業務内容年齢60歳まで:定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約として募集・採用をするため焼きたてチーズタルト専門店「BAKE CHEESE TART」やバターサンド専門店「PRESS BUTTER SAND」など、9つのスイーツブランドを提供している企業の北海道工場での仕事になります。配属先:BAKE北海道工場 生産管理チーム【業務概要】・原材料および製品の開梱、検品、運搬等・作業場等の整理整頓、清掃・その他付随業務その方にあった障がいの配慮や今までの経験に合わせて業務は考慮致します。*正社員登用制度あり選考フロー:書類選考⇒1次面接(工場長、マネージャー)⇒内定 ※Webによる面接の可能性もございます。※面接回数は変更する予定があります。職場従業員数:80人(うち女性55人)【企業コメント】その方にあった障がいの配慮や今までの経験に合わせて業務は考慮致します。初めはゆっくりと業務に慣れていただければと思います!求められる経験工場などでの作業経験保険健康保険、厚生保険、雇用保険、労働保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日:毎月末、賃金支払日:毎月20日受動喫煙対策:屋外喫煙可(指定場所あり)、屋外喫煙可(喫煙場所あり)、従業員割引休日休暇その他別途会社カレンダー有り、有給休暇初年度5日(最大10日、入社から3ヶ月経過後)年間休日:122日、慶弔休暇、育児介護休業取得実績有り給与年収172万円 ~
    社名BAKE Inc. (株式会社BAKE)職種その他(オープンポジションなど)業務内容年齢60歳まで:定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約として募集・採用をするため焼きたてチーズタルト専門店「BAKE CHEESE TART」やバターサンド専門店「PRESS BUTTER SAND」など、9つのスイーツブランドを提供している企業の北海道工場での仕事になります。配属先:BAKE北海道工場 生産管理チーム【業務概要】・原材料および製品の開梱、検品、運搬等・作業場等の整理整頓、清掃・その他付随業務その方にあった障がいの配慮や今までの経験に合わせて業務は考慮致します。*正社員登用制度あり選考フロー:書類選考⇒1次面接(工場長、マネージャー)⇒内定 ※Webによる面接の可能性もございます。※面接回数は変更する予定があります。職場従業員数:80人(うち女性55人)【企業コメント】その方にあった障がいの配慮や今までの経験に合わせて業務は考慮致します。初めはゆっくりと業務に慣れていただければと思います!求められる経験工場などでの作業経験保険健康保険、厚生保険、雇用保険、労働保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日:毎月末、賃金支払日:毎月20日受動喫煙対策:屋外喫煙可(指定場所あり)、屋外喫煙可(喫煙場所あり)、従業員割引休日休暇その他別途会社カレンダー有り、有給休暇初年度5日(最大10日、入社から3ヶ月経過後)年間休日:122日、慶弔休暇、育児介護休業取得実績有り給与年収172万円 ~
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥7,000,000, per year, 年収450 ~ 700万円
    社名KUBOTA Corporation (株式会社クボタ)職種施工管理業務内容【業務内容】総務課に所属の上、専任技術者としてご活躍頂ける方を募集しております。<具体的には・・・>・専任技術者業務 ・安全衛生業務(職場パトロール、安全運転管理等)・総務・庶務業務(事務所管理)・営業支援業務・その他などの業務をご担当頂きます。残業はほとんどありません。※グループが管轄するプラント・設備施工などを管理いただきます。<ほとんど事務所での勤務となり巡回型で現場周りをする程度です>残業はほぼなく、どちらかというと手すきも多くなる可能性があり、それでもワークライフバランス、住環境が整っていることを優先と考えていただける方を希望しています。<常勤嘱託について>1年ごとの有期契約ですが、50代以上の方を正社員に迎え入れることは制度上難しいため、常勤嘱託としての雇用となりますが、常勤基本的には長期就業を希望しております。定年、再雇用、場合によってはその先まで勤務を期待しているポジションです。求められる経験【必須資格】・監理技術者(機械器具設置工事)をお持ちであること【歓迎】・上記に加えて、監理技術者(水道施設工事)の資格をお持ちの方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】家族手当:扶養家族/一人目13,000円 二人目3,500円 三人目3,500円 ※上限20,000円 ※会社規定による住宅手当:11,000円 ※会社規定による(寮・社宅利用時は適応外)【待遇・福利厚生】■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】【寮・社宅】有 保有or借上 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による【福利厚生】退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度、団体貯蓄保険、クボタファンド(従業員持株会)、確定拠出型年金(DC)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】14【有給休暇 発生月】入社00ヶ月後【年間休日】125【休日メモ】その他(製造部門は事業所ごとに決定)就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による。【休暇】■特別休暇■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【有給休暇メモ】最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可)給与年収450 ~ 700万円賞与【賞与月・賞与メモ】(上記参照)
    社名KUBOTA Corporation (株式会社クボタ)職種施工管理業務内容【業務内容】総務課に所属の上、専任技術者としてご活躍頂ける方を募集しております。<具体的には・・・>・専任技術者業務 ・安全衛生業務(職場パトロール、安全運転管理等)・総務・庶務業務(事務所管理)・営業支援業務・その他などの業務をご担当頂きます。残業はほとんどありません。※グループが管轄するプラント・設備施工などを管理いただきます。<ほとんど事務所での勤務となり巡回型で現場周りをする程度です>残業はほぼなく、どちらかというと手すきも多くなる可能性があり、それでもワークライフバランス、住環境が整っていることを優先と考えていただける方を希望しています。<常勤嘱託について>1年ごとの有期契約ですが、50代以上の方を正社員に迎え入れることは制度上難しいため、常勤嘱託としての雇用となりますが、常勤基本的には長期就業を希望しております。定年、再雇用、場合によってはその先まで勤務を期待しているポジションです。求められる経験【必須資格】・監理技術者(機械器具設置工事)をお持ちであること【歓迎】・上記に加えて、監理技術者(水道施設工事)の資格をお持ちの方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】家族手当:扶養家族/一人目13,000円 二人目3,500円 三人目3,500円 ※上限20,000円 ※会社規定による住宅手当:11,000円 ※会社規定による(寮・社宅利用時は適応外)【待遇・福利厚生】■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】【寮・社宅】有 保有or借上 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による【福利厚生】退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度、団体貯蓄保険、クボタファンド(従業員持株会)、確定拠出型年金(DC)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】14【有給休暇 発生月】入社00ヶ月後【年間休日】125【休日メモ】その他(製造部門は事業所ごとに決定)就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による。【休暇】■特別休暇■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【有給休暇メモ】最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可)給与年収450 ~ 700万円賞与【賞与月・賞与メモ】(上記参照)
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,200,000 - ¥5,500,000, per year, 年収420 ~ 550万円
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、財務経理をお任せします。【業務詳細】①決算業務、開示資料作成、連結決算、税務申告等の経理業務全般②IR関係資料作成(有報・短信)③連結子会社経理業務④M&Aにおけるデューデリ業務等求められる経験【MUST】〇上場企業における連結決算実務経験 〇日商簿記2級以上又は同等スキル【WANT】〇公認会計士・税理士資格者保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収420 ~ 550万円賞与年2回
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容【業務内容】北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループの統括および戦略策定を推進している同社にて、マネージャーまたは主任クラスとして、財務経理をお任せします。【業務詳細】①決算業務、開示資料作成、連結決算、税務申告等の経理業務全般②IR関係資料作成(有報・短信)③連結子会社経理業務④M&Aにおけるデューデリ業務等求められる経験【MUST】〇上場企業における連結決算実務経験 〇日商簿記2級以上又は同等スキル【WANT】〇公認会計士・税理士資格者保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】燃料手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度■再雇用制度■正社員登用制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】LTD制度(長期所得補償制度)育児時短勤務制度・介護時短勤務制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】107【休日メモ】週休2日(日曜日+1日)※繁忙期以外は土曜日取得可【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収420 ~ 550万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,300,000 - ¥6,000,000, per year, 年収430 ~ 600万円
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容業界内で、材料設備を一貫して国内生産している唯一のメーカー日系メーカーながら、外資商社グループ企業のため、働きやすい環境です土日祝休み・転勤なし・WEB面接も実施中求められる経験【必須要件】〇電子・電気・電波・電磁などいずれかの知識、または業界経験〇研究開発の経験【歓迎要件】〇スペクトラムアナライザ等の計測器などの経験〇危険物取扱資格(Z2/Z4)ある方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生メモ】各種社会保険完備、退職金制度、慶弔金制度、GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)、財形貯蓄制度、ボランティア休暇、自己申告制度、海外留学支援制度休日休暇土曜/日曜/祝日原則週休二日制(土曜日、日曜日)、祝祭日年間休日120日以上年末年始年次有休休暇(初年度12日、最高20日、前年度分のみ持ち越し可)慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 他給与年収430 ~ 600万円賞与年2回
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容業界内で、材料設備を一貫して国内生産している唯一のメーカー日系メーカーながら、外資商社グループ企業のため、働きやすい環境です土日祝休み・転勤なし・WEB面接も実施中求められる経験【必須要件】〇電子・電気・電波・電磁などいずれかの知識、または業界経験〇研究開発の経験【歓迎要件】〇スペクトラムアナライザ等の計測器などの経験〇危険物取扱資格(Z2/Z4)ある方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生メモ】各種社会保険完備、退職金制度、慶弔金制度、GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)、財形貯蓄制度、ボランティア休暇、自己申告制度、海外留学支援制度休日休暇土曜/日曜/祝日原則週休二日制(土曜日、日曜日)、祝祭日年間休日120日以上年末年始年次有休休暇(初年度12日、最高20日、前年度分のみ持ち越し可)慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 他給与年収430 ~ 600万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥2,710,000 - ¥3,900,000, per year, 年収271 ~ 390万円
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容安定の大手企業グループ札幌市中心部勤務・年間休日121日転勤なし・充実の福利厚生求められる経験■必須・コールセンター経験・オペレーターの育成・指導経験■尚可・クライアント対応経験・報告書作成経験・業務立上経験・予算管理経験・営業経験保険■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■資格手当【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■資格取得報奨金制度 休日休暇その他・週休2日制(シフト制)・年間所定休日122日(2020年度)・有給休暇(年間10日~22日)・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等)・夏期休暇・年末年始休暇・その他休暇(育児休暇・介護休暇)※勤続1年以上給与年収271 ~ 390万円賞与年1回評価業績連動賞与(6月)
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容安定の大手企業グループ札幌市中心部勤務・年間休日121日転勤なし・充実の福利厚生求められる経験■必須・コールセンター経験・オペレーターの育成・指導経験■尚可・クライアント対応経験・報告書作成経験・業務立上経験・予算管理経験・営業経験保険■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■資格手当【待遇・福利厚生】■正社員登用制度■育児/介護休業制度■資格取得報奨金制度 休日休暇その他・週休2日制(シフト制)・年間所定休日122日(2020年度)・有給休暇(年間10日~22日)・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等)・夏期休暇・年末年始休暇・その他休暇(育児休暇・介護休暇)※勤続1年以上給与年収271 ~ 390万円賞与年1回評価業績連動賞与(6月)
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収400 ~ 700万円
    社名社名非公開職種法人営業業務内容日本最大級のフードデリバリーサービス企業Uターン歓迎・WEB面接可・異業界からも応募歓迎土日休み・年間休日120日以上求められる経験【必須要件】◎Office初級以上 (Excel/Word/PowerPoint)◎プレゼン資料作成◎営業経験2年以上(業界不問)◎フードデリバリーへの興味・意欲【歓迎要件】○Excel中級以上(VLOOKUP/PIVOTテーブル)○PPTやExcelを利用して可視化してアウトプットできる○フードデリバリーサービスや飲食系ECサイトでの営業経験○チームマネジメント経験【こんな方を求めています】・変化に柔軟に対応し、スピード感を持って行動できる方・成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛な方・プロフェッショナルとして自分の意思で考えて行動し、組織の成長と目標に対してコミットできる方・どんな場面でもはっきり自分の意見を主張でき、相互理解を計りながら、物事を前進させられる方・客観的な分析や理屈を重視する方保険■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生◎各種社会保険完備◎通勤手当(定期代支給/月4万円まで)◎住宅手当(月25000円から定期代を差し引いた額を支給)◎リゾート施設(エクシブ)◎ベネフィットワン会員◎ストックオプション制度◎研修制度◎在宅勤務制度◎時差出勤制度あり◎短時間勤務制度◎退出制度(月1回4時間早退もしくは遅出可)◎子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象)◎子育て費用補助制度(月上限5万円)休日休暇土曜/日曜/祝日◎完全週休2日制(土日)◎祝日◎有給休暇(10日~最大20日)◎年末年始休暇◎夏季休暇◎慶弔休暇◎特別休暇※年間休日120日以上給与年収400 ~ 700万円
    社名社名非公開職種法人営業業務内容日本最大級のフードデリバリーサービス企業Uターン歓迎・WEB面接可・異業界からも応募歓迎土日休み・年間休日120日以上求められる経験【必須要件】◎Office初級以上 (Excel/Word/PowerPoint)◎プレゼン資料作成◎営業経験2年以上(業界不問)◎フードデリバリーへの興味・意欲【歓迎要件】○Excel中級以上(VLOOKUP/PIVOTテーブル)○PPTやExcelを利用して可視化してアウトプットできる○フードデリバリーサービスや飲食系ECサイトでの営業経験○チームマネジメント経験【こんな方を求めています】・変化に柔軟に対応し、スピード感を持って行動できる方・成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛な方・プロフェッショナルとして自分の意思で考えて行動し、組織の成長と目標に対してコミットできる方・どんな場面でもはっきり自分の意見を主張でき、相互理解を計りながら、物事を前進させられる方・客観的な分析や理屈を重視する方保険■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生◎各種社会保険完備◎通勤手当(定期代支給/月4万円まで)◎住宅手当(月25000円から定期代を差し引いた額を支給)◎リゾート施設(エクシブ)◎ベネフィットワン会員◎ストックオプション制度◎研修制度◎在宅勤務制度◎時差出勤制度あり◎短時間勤務制度◎退出制度(月1回4時間早退もしくは遅出可)◎子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象)◎子育て費用補助制度(月上限5万円)休日休暇土曜/日曜/祝日◎完全週休2日制(土日)◎祝日◎有給休暇(10日~最大20日)◎年末年始休暇◎夏季休暇◎慶弔休暇◎特別休暇※年間休日120日以上給与年収400 ~ 700万円
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥5,000,000, per year, 年収500 ~ 500万円
    社名社名非公開職種設計( プラント、設備、電気、建築)業務内容【業務内容】牛舎をはじめとする農業で必要不可欠な建築物の設計・各現場の作業確認等。ゆくゆくは責任者もお任せ【具体的には】◇設計業務◇現場での作業確認◇各現場での担当者との打ち合わせ◇その他付随する業務農業に関わる建築物全般を手掛けていただきますあなたのスキル・経験を最大限に活かしてくださいゆくゆくは10人チームの責任者として活躍も※経験によっては即責任者も可! 求められる経験<経験or資格があればOK>設計業務経験あれば可◎一級建築士を目指している方も歓迎【具体的には】◎戸建てマンション・鉄骨倉庫・ビルなどの設計業務経験がある方◎資格不問◎要普通運転免許★一級・二級建築士取得者優遇★資格取得支援有!働きながら一級建築士の取得も可能保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【待遇・福利厚生メモ】■取得支援制度(家畜人工授精師、家畜受精卵移植師、大特免許、作業免許、大型免許等)、職能等級制度■社員旅行(2015年沖縄本島、2016年九州、2017年東京)、社食(上士幌、足寄、帯広)、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(3年3万円、5年5万円、10年10万円、15年15万円、20年20万円)■家族手当:扶養配偶者1万円、第1子8千円、第2子5千円、第3子~3千円休日休暇その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】105【休日メモ】週休2日制4週8休制慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休暇(入社3年3日、入社5年5日※以後5年毎に10日付与)給与年収500 ~ 500万円賞与年2回
    社名社名非公開職種設計( プラント、設備、電気、建築)業務内容【業務内容】牛舎をはじめとする農業で必要不可欠な建築物の設計・各現場の作業確認等。ゆくゆくは責任者もお任せ【具体的には】◇設計業務◇現場での作業確認◇各現場での担当者との打ち合わせ◇その他付随する業務農業に関わる建築物全般を手掛けていただきますあなたのスキル・経験を最大限に活かしてくださいゆくゆくは10人チームの責任者として活躍も※経験によっては即責任者も可! 求められる経験<経験or資格があればOK>設計業務経験あれば可◎一級建築士を目指している方も歓迎【具体的には】◎戸建てマンション・鉄骨倉庫・ビルなどの設計業務経験がある方◎資格不問◎要普通運転免許★一級・二級建築士取得者優遇★資格取得支援有!働きながら一級建築士の取得も可能保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【待遇・福利厚生メモ】■取得支援制度(家畜人工授精師、家畜受精卵移植師、大特免許、作業免許、大型免許等)、職能等級制度■社員旅行(2015年沖縄本島、2016年九州、2017年東京)、社食(上士幌、足寄、帯広)、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(3年3万円、5年5万円、10年10万円、15年15万円、20年20万円)■家族手当:扶養配偶者1万円、第1子8千円、第2子5千円、第3子~3千円休日休暇その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】105【休日メモ】週休2日制4週8休制慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休暇(入社3年3日、入社5年5日※以後5年毎に10日付与)給与年収500 ~ 500万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥5,500,000 - ¥9,000,000, per year, 年収550 ~ 900万円
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入求められる経験■プロジェクトを推進した経験(業務コンサルティング、PMO、BPO、カスタマーセンター、マーケティング、事業企画/事業推進、Sier等でのPM、PL経験等)※キャリアチェンジを歓迎する組織である為、業種業態を問わず主体となってプロジェクトを推進した経験があれば応募可能です。【求める人物像】・課題を自ら設定し、チームを率いて解決に取り組める方・メンバー個々の特性を活かしたチームビルディングが得意な方・従来の手法に捉われず、あるべき姿に向けた行動を起こせる方・チームで成功することが、自分の成功だと考えている方保険■健康保険■雇用保険■労災保険■厚生年金待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金慶弔時お祝い金、お見舞い金団体定期保険加入【働き方支援】・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円~7,500円/月)・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)・UIターン転職の方への入社時転居費用補助・奨学金返済手当【スキルアップ支援】・資格合格お祝い金・資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円~100,000円、社労士:100,000円の合格お祝い金と資格維持にかかる費用を支給)・資格取得、研修受講の補助【長期勤続支援】・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)【レジャー、アクティビティ支援】・社内親睦会制度・関東ITソフトウェア健康保険組合・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日日数127日年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等給与年収550 ~ 900万円賞与年3回
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入求められる経験■プロジェクトを推進した経験(業務コンサルティング、PMO、BPO、カスタマーセンター、マーケティング、事業企画/事業推進、Sier等でのPM、PL経験等)※キャリアチェンジを歓迎する組織である為、業種業態を問わず主体となってプロジェクトを推進した経験があれば応募可能です。【求める人物像】・課題を自ら設定し、チームを率いて解決に取り組める方・メンバー個々の特性を活かしたチームビルディングが得意な方・従来の手法に捉われず、あるべき姿に向けた行動を起こせる方・チームで成功することが、自分の成功だと考えている方保険■健康保険■雇用保険■労災保険■厚生年金待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金慶弔時お祝い金、お見舞い金団体定期保険加入【働き方支援】・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円~7,500円/月)・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)・UIターン転職の方への入社時転居費用補助・奨学金返済手当【スキルアップ支援】・資格合格お祝い金・資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円~100,000円、社労士:100,000円の合格お祝い金と資格維持にかかる費用を支給)・資格取得、研修受講の補助【長期勤続支援】・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)【レジャー、アクティビティ支援】・社内親睦会制度・関東ITソフトウェア健康保険組合・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日日数127日年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等給与年収550 ~ 900万円賞与年3回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,100,000 - ¥4,200,000, per year, 年収310 ~ 420万円
    社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入・求められる経験【MUST】■営業や販売など顧客に対して折衝・問題解決の経験がある方※単に来客応対や単純な接客(レジやホールなど)ではなく、お客様のニーズを引き出したりお客様の要望に応えるような経験がある方、また業務・組織の課題解決を行い、成果を出してきた方※スタッフのほとんどは、未経験からのスタートのため、経理や給与計算などの専門知識は不要です。【求める人物像】以下の3つに共感いただける方を求めています。■会社への興味 独自の製品・サービスで世の中の仕組みを便利なものに変え、次の社会を創造する企業に興味を持っていただける方■仕事のやりがい顧客のサポートや、社員同士の支援を通じて得られる感謝に仕事の喜びを感じられる方■自身の成長顧客ニーズを満たす専門知識・スキルを磨き、成長することにやりがいを感じられる方保険■健康保険■雇用保険■労災保険■厚生年金待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金慶弔時お祝い金、お見舞い金団体定期保険加入【働き方支援】・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円~7,500円/月)・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)・UIターン転職の方への入社時転居費用補助・奨学金返済手当【スキルアップ支援】・資格合格お祝い金・資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円~100,000円、社労士:100,000円の合格お祝い金と資格維持にかかる費用を支給)・資格取得、研修受講の補助【長期勤続支援】・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)【レジャー、アクティビティ支援】・社内親睦会制度・関東ITソフトウェア健康保険組合・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日日数127日年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等給与年収310 ~ 420万円賞与年3回
    社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容大手企業の安定経営、土日祝休みのカスタマーサービスセンター経理や給与関連の知識は不要、異業種出身者・業務未経験者が多数活躍中WEB面接可・リモートワーク導入・求められる経験【MUST】■営業や販売など顧客に対して折衝・問題解決の経験がある方※単に来客応対や単純な接客(レジやホールなど)ではなく、お客様のニーズを引き出したりお客様の要望に応えるような経験がある方、また業務・組織の課題解決を行い、成果を出してきた方※スタッフのほとんどは、未経験からのスタートのため、経理や給与計算などの専門知識は不要です。【求める人物像】以下の3つに共感いただける方を求めています。■会社への興味 独自の製品・サービスで世の中の仕組みを便利なものに変え、次の社会を創造する企業に興味を持っていただける方■仕事のやりがい顧客のサポートや、社員同士の支援を通じて得られる感謝に仕事の喜びを感じられる方■自身の成長顧客ニーズを満たす専門知識・スキルを磨き、成長することにやりがいを感じられる方保険■健康保険■雇用保険■労災保険■厚生年金待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】確定拠出年金慶弔時お祝い金、お見舞い金団体定期保険加入【働き方支援】・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円~7,500円/月)・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)・UIターン転職の方への入社時転居費用補助・奨学金返済手当【スキルアップ支援】・資格合格お祝い金・資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円~100,000円、社労士:100,000円の合格お祝い金と資格維持にかかる費用を支給)・資格取得、研修受講の補助【長期勤続支援】・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)【レジャー、アクティビティ支援】・社内親睦会制度・関東ITソフトウェア健康保険組合・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日)年間休日日数127日年次有給休暇、夏季(3日)、年末年始(12/29-1/3)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等給与年収310 ~ 420万円賞与年3回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,730,000 - ¥6,240,000, per year, 年収473 ~ 624万円
    社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容IoT化を追い風に右肩上がりの成長企業・直近3年過去最高売上を更新中転勤なし・Uターン歓迎・WEB面接実施中製造業ながら札幌中心部勤務でアクセス良好求められる経験【MUST】〇電子部品・半導体・機械メーカーなどでの生産管理の経験(5年以上)※事務的な業務ではなく、製造現場での経験がある方を求めています。【WANT】〇生産管理システムの導入や改善の経験〇在庫低減、在庫回転率向上などの実績をお持ちの方〇マネジメント経験がある方保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【福利厚生】■慶弔見舞金制度■確定拠出年金制度■社内表彰制度■社内部活制度■福利厚生施設利用制度■社員旅行■入社時の赴任支度金(道外からUIターンで入社される方)【教育制度補足】新人研修、OJT研修、階層別研修、全社研修、外部セミナー受講、勉強会などを行っています。休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日休み)年間休日日数126日(計画的付与の有休5日を含む)夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇( 有給休暇は入社時から一定数付与、1時間単位の分割取得可)給与年収473 ~ 624万円賞与賞与は、会社業績により支給となります。
    社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容IoT化を追い風に右肩上がりの成長企業・直近3年過去最高売上を更新中転勤なし・Uターン歓迎・WEB面接実施中製造業ながら札幌中心部勤務でアクセス良好求められる経験【MUST】〇電子部品・半導体・機械メーカーなどでの生産管理の経験(5年以上)※事務的な業務ではなく、製造現場での経験がある方を求めています。【WANT】〇生産管理システムの導入や改善の経験〇在庫低減、在庫回転率向上などの実績をお持ちの方〇マネジメント経験がある方保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【福利厚生】■慶弔見舞金制度■確定拠出年金制度■社内表彰制度■社内部活制度■福利厚生施設利用制度■社員旅行■入社時の赴任支度金(道外からUIターンで入社される方)【教育制度補足】新人研修、OJT研修、階層別研修、全社研修、外部セミナー受講、勉強会などを行っています。休日休暇土曜/日曜/祝日完全週休2日制(土日祝日休み)年間休日日数126日(計画的付与の有休5日を含む)夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇( 有給休暇は入社時から一定数付与、1時間単位の分割取得可)給与年収473 ~ 624万円賞与賞与は、会社業績により支給となります。
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収400 ~ 700万円
    社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容【業務内容】広大な製油所・石油化学工場にある各種装置を安全に稼動させるため、大きく以下2つの職務に分かれて業務を遂行します。・フィールドマン装置の日常・定期点検を通して異常の早期発見、トラブルの未然防止や機器・設備の調整操作を行います。・ボードマン監視画面による運転状態の監視、運転条件の変更・調整を行います。特徴・魅力■特徴・24時間365日、石油製品をつくり続ける製油所・工場を安全且つ安定的に操業し、そしてより低廉に製品を製造することによって、エネルギーの安定供給に貢献します。・当社のプラントオペレーターは装置の日常・定期点検を通じたトラブルの未然防止、そして運転状態の監視や運転条件の変更・調整などの業務に加えて、運転業務の問題・課題、省エネ、最適運転化等の検討業務も担っています。特にこの「検討業務」は当社の特徴です。・創業以来「人間尊重」という企業理念を持つ当社では、ブラザー制度を採用しています。入社から約1年間先輩社員が一人付き、仕事の進め方・業務に必要な知識などをトレーニングします。求められる経験【必須】・石油精製装置または化学製品等の製造現場でのご就業経験をお持ちの方・危険物取扱者(乙種第4類)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】時間外労働手当休日又は深夜労働に対して支払われる割増賃金率・所定時間外 30%・休日 35%※ただし、所定時間外、及び休日の勤務時間数の合計が月60時間を超える場合、その超過時間については50%・深夜 40%福利厚生■住宅融資、産前産後育児休業、育児短時間勤務制度、従業員貸付金、保養所(軽井沢)、宿泊補助制度、診療所、各種体育施設、その他各種クラブ活動。■子供手当(1人当たり):12歳未満:2万6千円12歳以上15歳未満:2万9千円15歳以上:3万3千円■研修新?社員教育、年代別自己開発研修、中堅社員研修、役職者研修、各種担当者研修、通信教育制度、語学研修【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■保養所■育児/介護休業制度■社員食堂休日休暇その他【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】124【休日メモ】休日は交替勤務サイクルによりますが、基本サイクルとして4日に1日は休みとなります。【休暇】■慶弔休暇■特別休暇給与年収400 ~ 700万円賞与年2回【賞与 メモ】賞与:年2回(6月・12月)
    社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容【業務内容】広大な製油所・石油化学工場にある各種装置を安全に稼動させるため、大きく以下2つの職務に分かれて業務を遂行します。・フィールドマン装置の日常・定期点検を通して異常の早期発見、トラブルの未然防止や機器・設備の調整操作を行います。・ボードマン監視画面による運転状態の監視、運転条件の変更・調整を行います。特徴・魅力■特徴・24時間365日、石油製品をつくり続ける製油所・工場を安全且つ安定的に操業し、そしてより低廉に製品を製造することによって、エネルギーの安定供給に貢献します。・当社のプラントオペレーターは装置の日常・定期点検を通じたトラブルの未然防止、そして運転状態の監視や運転条件の変更・調整などの業務に加えて、運転業務の問題・課題、省エネ、最適運転化等の検討業務も担っています。特にこの「検討業務」は当社の特徴です。・創業以来「人間尊重」という企業理念を持つ当社では、ブラザー制度を採用しています。入社から約1年間先輩社員が一人付き、仕事の進め方・業務に必要な知識などをトレーニングします。求められる経験【必須】・石油精製装置または化学製品等の製造現場でのご就業経験をお持ちの方・危険物取扱者(乙種第4類)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【諸手当メモ】時間外労働手当休日又は深夜労働に対して支払われる割増賃金率・所定時間外 30%・休日 35%※ただし、所定時間外、及び休日の勤務時間数の合計が月60時間を超える場合、その超過時間については50%・深夜 40%福利厚生■住宅融資、産前産後育児休業、育児短時間勤務制度、従業員貸付金、保養所(軽井沢)、宿泊補助制度、診療所、各種体育施設、その他各種クラブ活動。■子供手当(1人当たり):12歳未満:2万6千円12歳以上15歳未満:2万9千円15歳以上:3万3千円■研修新?社員教育、年代別自己開発研修、中堅社員研修、役職者研修、各種担当者研修、通信教育制度、語学研修【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■保養所■育児/介護休業制度■社員食堂休日休暇その他【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】124【休日メモ】休日は交替勤務サイクルによりますが、基本サイクルとして4日に1日は休みとなります。【休暇】■慶弔休暇■特別休暇給与年収400 ~ 700万円賞与年2回【賞与 メモ】賞与:年2回(6月・12月)
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,000,000 - ¥6,000,000, per year, 年収300 ~ 600万円
    社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容北海道の価値ある素材を全国・全世界に伝える地域発の食品ベンチャー企業です年々売上拡大しており、中途積極採用しています基本土日休み、転勤なし、Uターン歓迎求められる経験【MUST】〇北海道の食に携わる興味、ベンチャー企業で働く意欲がある方〇下記いずれか・カスタマーサポートの実務経験・お客様対応についての品質管理、品質向上経験・コールセンターでのリーダーまたはSVクラス経験【WANT】〇食品業界の勤務経験【求めるスキル・人物像】〇業務範囲を限定せず、事業に携わる意思をお持ちの方〇成長中の企業内で向上心のある仲間と切磋琢磨して働きたい方〇北海道の食の発信に興味関心がある方〇主体的な働き方を求める方普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■社員旅行■自社製品割引制度■さぽーとさっぽろへの加入(入社1年後から)■出張手当■育児支援制度休日休暇日曜日,土曜日年間休日110日 店舗・物流・EC部門以外は土日曜休み 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇給与年収300 ~ 600万円賞与なし
    社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容北海道の価値ある素材を全国・全世界に伝える地域発の食品ベンチャー企業です年々売上拡大しており、中途積極採用しています基本土日休み、転勤なし、Uターン歓迎求められる経験【MUST】〇北海道の食に携わる興味、ベンチャー企業で働く意欲がある方〇下記いずれか・カスタマーサポートの実務経験・お客様対応についての品質管理、品質向上経験・コールセンターでのリーダーまたはSVクラス経験【WANT】〇食品業界の勤務経験【求めるスキル・人物像】〇業務範囲を限定せず、事業に携わる意思をお持ちの方〇成長中の企業内で向上心のある仲間と切磋琢磨して働きたい方〇北海道の食の発信に興味関心がある方〇主体的な働き方を求める方普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■社員旅行■自社製品割引制度■さぽーとさっぽろへの加入(入社1年後から)■出張手当■育児支援制度休日休暇日曜日,土曜日年間休日110日 店舗・物流・EC部門以外は土日曜休み 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇給与年収300 ~ 600万円賞与なし
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥3,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収300 ~ 700万円
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容北海道の価値ある素材を全国・全世界に伝える地域発の食品ベンチャー企業です年々売上拡大しており、中途積極採用しています転勤なし、Uターン歓迎求められる経験【MUST】〇経理財務経験(最低限決算実務ができるレベル)〇北海道の食に携わる興味、ベンチャー企業で働く意欲がある方【WANT】〇簿記2級以上の資格または同等の知識をお持ちの方【求めるスキル・人物像】〇経理のみならず、色々と経営に携わる意思をお持ちの方〇成長中の企業内で向上心のある仲間と切磋琢磨して働きたい方〇北海道の食の発信に興味関心がある方〇主体的な働き方を求める方普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■社員旅行■自社製品割引制度■さぽーとさっぽろへの加入(入社1年後から)■出張手当■育児支援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日週休2日制 年間休日110日 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇給与年収300 ~ 700万円賞与年2回
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容北海道の価値ある素材を全国・全世界に伝える地域発の食品ベンチャー企業です年々売上拡大しており、中途積極採用しています転勤なし、Uターン歓迎求められる経験【MUST】〇経理財務経験(最低限決算実務ができるレベル)〇北海道の食に携わる興味、ベンチャー企業で働く意欲がある方【WANT】〇簿記2級以上の資格または同等の知識をお持ちの方【求めるスキル・人物像】〇経理のみならず、色々と経営に携わる意思をお持ちの方〇成長中の企業内で向上心のある仲間と切磋琢磨して働きたい方〇北海道の食の発信に興味関心がある方〇主体的な働き方を求める方普通自動車運転免許保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■社員旅行■自社製品割引制度■さぽーとさっぽろへの加入(入社1年後から)■出張手当■育児支援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日週休2日制 年間休日110日 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇給与年収300 ~ 700万円賞与年2回
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥6,000,000, per year, 年収400 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容【ミッション】■策定した戦略に基づき、広報に係る実務を遂行する■グループ各社の健全な成長に資する広報活動を実行する■社内外での広報活動を通じて、ブランディングを推進する■ノベルズグループの事業活動の魅力を伝達する【職務内容】■グループ全社にわたる広報戦略に基づき、上長の指示に基づき各種施策を実行する。 (プレスリリースの作成からプレス対応までの上長の任をサポートする)■各種メディア対応を図り、社外に向けた広報活動を上長と協働で実行する。■自社Webサイトや社内ポータルサイトなどを通じて社内外に対して各種情報を広報 する。 ■社内外PR活動、各種イベント企画の運営・実行する。■広報物(会社案内、各種リーフレット等)を作成する。(修正、配布、制作管理等も含 めてこれを実行する)■採用プロモーション活動として、採用担当者とリエゾンの上採用活動を推進する。■SNS公式アカウントの運営管理を行う。■取締役会議資料並びに広報関連資料を上長にレポートする。【移住支援制度について】■中途採用に伴って移住される方が、お住まいを探したり、生活の足となる自動車を購入されたり、引越し前の準備に訪れる際の旅費や宿泊費をグループが負担いたします。■引っ越し下見ツアーなどもございます。入社承諾をいただけた内定者やそのご家族を2泊3日以内の旅費を支給する制度です。求められる経験【いずれか必須】・事業会社での3年以上の広報実務経験・PR会社や広告代理店での業務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【福利厚生】■財形貯蓄制度(会社からの利子補給あり)■住宅支援制度■取得支援制度、職能等級制度■社員旅行、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(入社3年3万円、5年5万円、以後5年毎に5万円加算)■家族手当(扶養配偶者1万円、第1子8,000円、第2子5,000円、第3子以降3,000)休日休暇週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間休日日数104日 4週8休制 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休給与年収400 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容【ミッション】■策定した戦略に基づき、広報に係る実務を遂行する■グループ各社の健全な成長に資する広報活動を実行する■社内外での広報活動を通じて、ブランディングを推進する■ノベルズグループの事業活動の魅力を伝達する【職務内容】■グループ全社にわたる広報戦略に基づき、上長の指示に基づき各種施策を実行する。 (プレスリリースの作成からプレス対応までの上長の任をサポートする)■各種メディア対応を図り、社外に向けた広報活動を上長と協働で実行する。■自社Webサイトや社内ポータルサイトなどを通じて社内外に対して各種情報を広報 する。 ■社内外PR活動、各種イベント企画の運営・実行する。■広報物(会社案内、各種リーフレット等)を作成する。(修正、配布、制作管理等も含 めてこれを実行する)■採用プロモーション活動として、採用担当者とリエゾンの上採用活動を推進する。■SNS公式アカウントの運営管理を行う。■取締役会議資料並びに広報関連資料を上長にレポートする。【移住支援制度について】■中途採用に伴って移住される方が、お住まいを探したり、生活の足となる自動車を購入されたり、引越し前の準備に訪れる際の旅費や宿泊費をグループが負担いたします。■引っ越し下見ツアーなどもございます。入社承諾をいただけた内定者やそのご家族を2泊3日以内の旅費を支給する制度です。求められる経験【いずれか必須】・事業会社での3年以上の広報実務経験・PR会社や広告代理店での業務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【福利厚生】■財形貯蓄制度(会社からの利子補給あり)■住宅支援制度■取得支援制度、職能等級制度■社員旅行、スポーツジム利用無償(会社契約)■女性就労支援制度(時短勤務、保育所料金補助、子育て休暇)■役職手当(5千円~5万円)、勤続手当(入社3年3万円、5年5万円、以後5年毎に5万円加算)■家族手当(扶養配偶者1万円、第1子8,000円、第2子5,000円、第3子以降3,000)休日休暇週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間休日日数104日 4週8休制 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、勤続年数特別休給与年収400 ~ 600万円
    • 北海道, 北海道
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥5,000,000, per year, 年収400 ~ 500万円
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容【仕事内容】介護従事者向けサービス業務のディレクションとコンタクトセンター組織のマネジメントをお任せします。具体的には、・電話サポート業務及び、そのプロセス改善・SMS本社からの受託業務のプロセス設計及び実行・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行・事業における戦略・オペレーションのすり合わせ、組織・チーム・メンバーへの落とし込み・上記を進める上での、SMS本社との情報共有や、戦略的連携・人材マネジメント(担当メンバーの人事評価、指導・育成等)【配属先情報】20名程度の部門責任者候補としての採用求められる経験【必須】下記いづれかの経験・コールセンター/コンタクトセンターでのマネジメント経験・カスタマーサポート・カスタマーサクセス・CRM関連業務におけるマネジメント経験・一定規模(数名~数十名)のチームを率いて業務改革を行った経験【歓迎】・業務コンサル経験者(手を動かしたことがある人材)・CC、アウトソーサー経験者・CRMツール改修・構築経験(他者作成ツールを読み取り、主体的に改善/Updateができる)【スキル】・業務設計力&実行力・チーム形成・推進力・論理的思考力【求める人材像】・現場オペレーション・メンバーを理解し、寄り添ったマネジメントができる方・自責思考で、上下といった立場関係なくフラットに、相手への尊敬をもって他者との関係構築できる方・様々な視点・立場に立って柔軟な思考で取り組める方・当事者意識をもち、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進し、コミットできる方・抽象度が高い業務においての優先度を決定し、物事を進められる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■従業員持株制度■産休・育休制度■介護休職制度■定期検診制度■予防接種■書籍購??援制度■資格取得?援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝 年末年始5日 夏季休暇3日 年間休日 125日※2020年実績 有給休暇初年度10日給与年収400 ~ 500万円賞与年2回
    社名社名非公開職種テレマーケティング、コールセンター業務内容【仕事内容】介護従事者向けサービス業務のディレクションとコンタクトセンター組織のマネジメントをお任せします。具体的には、・電話サポート業務及び、そのプロセス改善・SMS本社からの受託業務のプロセス設計及び実行・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行・事業における戦略・オペレーションのすり合わせ、組織・チーム・メンバーへの落とし込み・上記を進める上での、SMS本社との情報共有や、戦略的連携・人材マネジメント(担当メンバーの人事評価、指導・育成等)【配属先情報】20名程度の部門責任者候補としての採用求められる経験【必須】下記いづれかの経験・コールセンター/コンタクトセンターでのマネジメント経験・カスタマーサポート・カスタマーサクセス・CRM関連業務におけるマネジメント経験・一定規模(数名~数十名)のチームを率いて業務改革を行った経験【歓迎】・業務コンサル経験者(手を動かしたことがある人材)・CC、アウトソーサー経験者・CRMツール改修・構築経験(他者作成ツールを読み取り、主体的に改善/Updateができる)【スキル】・業務設計力&実行力・チーム形成・推進力・論理的思考力【求める人材像】・現場オペレーション・メンバーを理解し、寄り添ったマネジメントができる方・自責思考で、上下といった立場関係なくフラットに、相手への尊敬をもって他者との関係構築できる方・様々な視点・立場に立って柔軟な思考で取り組める方・当事者意識をもち、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進し、コミットできる方・抽象度が高い業務においての優先度を決定し、物事を進められる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■従業員持株制度■産休・育休制度■介護休職制度■定期検診制度■予防接種■書籍購??援制度■資格取得?援制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝 年末年始5日 夏季休暇3日 年間休日 125日※2020年実績 有給休暇初年度10日給与年収400 ~ 500万円賞与年2回
    • 北海道 宮城, 北海道
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥8,000,000, per year, 年収500 ~ 800万円
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容放射線治療システムでは世界でシェアNo.1離職率が低く、働きやすい環境が整っています。契約成立が売上に直結するため、会社貢献している実感がもてます。求められる経験・大型医療機器の営業経験3年以上・コミュニケーションスキル・競合メーカーからシェアを奪った経験・普通自動車免許(AT限定可)・英語の習得に抵抗のない方保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生一般企業と同等休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝日給与年収500 ~ 800万円賞与インセンティブ年2回(夏季、冬季)
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容放射線治療システムでは世界でシェアNo.1離職率が低く、働きやすい環境が整っています。契約成立が売上に直結するため、会社貢献している実感がもてます。求められる経験・大型医療機器の営業経験3年以上・コミュニケーションスキル・競合メーカーからシェアを奪った経験・普通自動車免許(AT限定可)・英語の習得に抵抗のない方保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生一般企業と同等休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝日給与年収500 ~ 800万円賞与インセンティブ年2回(夏季、冬季)
60 of 112 jobs seen

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.