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37 jobs found in Minas Gerais

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    • poços de caldas, minas gerais
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    Missão do CargoResponsável por liderar uma mesa de vendas e entregar os principais indicadores comerciais alinhados a estratégia da cia.Principais AtribuiçõesConduzir as reuniões matinais desdobrando os objetivos e motivando a equipeCapacitar o time para entrega dos objetivos, através das necessidades observadas.Definir as metas comerciais do time de acordo com potencial e volume de cada rota.Entregar volumes, coberturas, Market Share da mesa que ele cuida, através dos planos de focos de atuação.Garantir a execução de ações de trades no mercado ações de Trade e Corporativo com a equipe, garantindo a execução no ponto de venda, através de rotas com time de vendedores.Dar coach para o time de vendedores em rotas diárias no mercadoResponsável pela integração funcional de novo vendedores e promotoresLiderar diretamente o time.Seguir os processos da cia relacionados ao seu cargo; participando de reuniões mensais de planejamento.Acompanhar a execução das atividades do time no campo, diagnosticando os retornos.Analisar rotineiramente as informações de pesquisa de mercado para construção de planos táticos e dados financeiras do CDA para construção de planos estratégicos.Reunir no vespertino para cobrar o que foi definido na matinalGarantir a fotografia de sucesso de execução no mercado.Participar das reuniões de governança do CDA.Disseminar valores e a cultura da Heineken para o time, pares e stackholders.Suportar o modelo de remuneração variável através da capacitação do time na metodologia, da hierarquia e validação mensal da base de cálculo.Apresentação de resultados das reuniões mensaisApresentação de resultado das reuniões de planejamento semanal.Atuar de acordo com o assesment da fórmula Heineken, cumprindo as diretrizes relacionadas a aérea de vendas,Realizar prospecção de novos pontos de venda que sejam pertinentes à sua área de atuação bem como segmento de atuação, aumentando sua base de clientes.Formação AcadêmicaEnsino Superior CompletoRequisitosVivência em gestão comercial e negociações no segmento de bens de consumo;CNH B definitiva;Pacote Office intermediário.
    Missão do CargoResponsável por liderar uma mesa de vendas e entregar os principais indicadores comerciais alinhados a estratégia da cia.Principais AtribuiçõesConduzir as reuniões matinais desdobrando os objetivos e motivando a equipeCapacitar o time para entrega dos objetivos, através das necessidades observadas.Definir as metas comerciais do time de acordo com potencial e volume de cada rota.Entregar volumes, coberturas, Market Share da mesa que ele cuida, através dos planos de focos de atuação.Garantir a execução de ações de trades no mercado ações de Trade e Corporativo com a equipe, garantindo a execução no ponto de venda, através de rotas com time de vendedores.Dar coach para o time de vendedores em rotas diárias no mercadoResponsável pela integração funcional de novo vendedores e promotoresLiderar diretamente o time.Seguir os processos da cia relacionados ao seu cargo; participando de reuniões mensais de planejamento.Acompanhar a execução das atividades do time no campo, diagnosticando os retornos.Analisar rotineiramente as informações de pesquisa de mercado para construção de planos táticos e dados financeiras do CDA para construção de planos estratégicos.Reunir no vespertino para cobrar o que foi definido na matinalGarantir a fotografia de sucesso de execução no mercado.Participar das reuniões de governança do CDA.Disseminar valores e a cultura da Heineken para o time, pares e stackholders.Suportar o modelo de remuneração variável através da capacitação do time na metodologia, da hierarquia e validação mensal da base de cálculo.Apresentação de resultados das reuniões mensaisApresentação de resultado das reuniões de planejamento semanal.Atuar de acordo com o assesment da fórmula Heineken, cumprindo as diretrizes relacionadas a aérea de vendas,Realizar prospecção de novos pontos de venda que sejam pertinentes à sua área de atuação bem como segmento de atuação, aumentando sua base de clientes.Formação AcadêmicaEnsino Superior CompletoRequisitosVivência em gestão comercial e negociações no segmento de bens de consumo;CNH B definitiva;Pacote Office intermediário.
    • pouso alegre, minas gerais
    • permanent
    MISSÃO DO CARGOResponsável por realizar entregas de produtos e equipamentos ao cliente, realizar a retirado dos vasilhames, operar descarga e pré - carga dos materiais, orientar os motoristas em manobras, conferir a quantidade de produtos entregues, visando os resultados e metas estabelecidos pela Cia de acordo com as práticas de distribuição. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕESCumprir com os procedimentos e instruções de trabalho.Assegurar a distribuição numérica dos produtos e equipamentos por meio da entrega direta aos postos de venda, realizando o descarregamento dos produtos, mediante a orientação do motorista e os dados da Nota Fiscal, com segurança e em tempo hábil.Zelar pela qualidade dos produtos entregues, e correto manuseio, visando à integridade dos mesmos.Reportar ao motorista durante a execução da rota.Orientar motoristas em suas manobras facilitando o processo e eliminando riscos de acidentes.Realizar a retirada dos vasilhames no ponto de venda, na presença do cliente, recolhendo somente as que estiverem dentro do padrão de qualidade especificados e promover segregação física no caminhão para controle.Realizar recargas quando solicitado pelo Gestor Imediato atendendo as necessidades do Grupo.Operar descarga e pré - carga quando do retorno da rota, visando os processos internos.Utilizar a correta identificação visual do Grupo através do uniforme e crachá, manter boa aparência e higiene pessoal, zelando pela imagem do grupo.Contribuir com a manutenção e zelo do caminhão garantindo a conservação e imagem do veículo.Promover e disseminar a cultura buscando um ambiente de trabalho mais seguro baseado nas normas, diretrizes e procedimentos internos buscando sempre a conscientização e a prevenção dos risco. REQUISITOSEnsino Médio Completo
    MISSÃO DO CARGOResponsável por realizar entregas de produtos e equipamentos ao cliente, realizar a retirado dos vasilhames, operar descarga e pré - carga dos materiais, orientar os motoristas em manobras, conferir a quantidade de produtos entregues, visando os resultados e metas estabelecidos pela Cia de acordo com as práticas de distribuição. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕESCumprir com os procedimentos e instruções de trabalho.Assegurar a distribuição numérica dos produtos e equipamentos por meio da entrega direta aos postos de venda, realizando o descarregamento dos produtos, mediante a orientação do motorista e os dados da Nota Fiscal, com segurança e em tempo hábil.Zelar pela qualidade dos produtos entregues, e correto manuseio, visando à integridade dos mesmos.Reportar ao motorista durante a execução da rota.Orientar motoristas em suas manobras facilitando o processo e eliminando riscos de acidentes.Realizar a retirada dos vasilhames no ponto de venda, na presença do cliente, recolhendo somente as que estiverem dentro do padrão de qualidade especificados e promover segregação física no caminhão para controle.Realizar recargas quando solicitado pelo Gestor Imediato atendendo as necessidades do Grupo.Operar descarga e pré - carga quando do retorno da rota, visando os processos internos.Utilizar a correta identificação visual do Grupo através do uniforme e crachá, manter boa aparência e higiene pessoal, zelando pela imagem do grupo.Contribuir com a manutenção e zelo do caminhão garantindo a conservação e imagem do veículo.Promover e disseminar a cultura buscando um ambiente de trabalho mais seguro baseado nas normas, diretrizes e procedimentos internos buscando sempre a conscientização e a prevenção dos risco. REQUISITOSEnsino Médio Completo
    • poços de caldas, minas gerais
    • permanent
    MISSÃO DO CARGOGarantir o cumprimento do plano de roteirização, realizando as entregas de acordo com o Manual de Manuseio e Práticas de Distribuição, conduzindo o veículo de forma defensiva e segura, obedecendo as normas de trânsito, preservar pela boa imagem da Empresa, bem como garantir a preservação dos produtos, equipamentos e integridade da Equipe. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕESRealizar a conferência dos produtos e materiais de acordo com o romaneio de carga;Realizar o check-list do veículo na saída e retorno da rota;Garantir o cumprimento dos 09 passos da distribuição;Certificar que o pagamento esteja conforme nota fiscal e assegurar que os valores recebidos dos clientes sejam armazenados imediatamente no cofre do veículo;Manter boa aparência e higiene pessoal zelando pela imagem da companhia;Zelar pela qualidade das mercadorias entregues conforme manual de manuseio e transporte de produto;Prezar pelo bom relacionamento com os clientes internos e externos por meio da atenção à prestação de serviços e garantindo o nível de serviço do atendimento;Utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual assegurando sua integridade física bem como dos demais componentes da equipe;Contribuir com a manutenção e zelo do veículo garantindo a conservação e imagem da frota;Conduzir o veículo defensivamente respeitando as normas de trânsito;Garantir cumprimento da comunicação das ocorrências em rota: Devolução, avarias e outros;Garantir o cumprimento das trocas de produtos seguindo os procedimentos internos;Realizar junto ao Caixa, o acerto financeiro no final da rota, garantido que os valores apresentados estejam de acordo com o montante de produtos entregues e respectivas notas fiscais; FORMAÇÃO ACADÊNICAEnsino Médio Completo REQUISITOSHabilitação: Categoria DNoções Básicas de Matemática
    MISSÃO DO CARGOGarantir o cumprimento do plano de roteirização, realizando as entregas de acordo com o Manual de Manuseio e Práticas de Distribuição, conduzindo o veículo de forma defensiva e segura, obedecendo as normas de trânsito, preservar pela boa imagem da Empresa, bem como garantir a preservação dos produtos, equipamentos e integridade da Equipe. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕESRealizar a conferência dos produtos e materiais de acordo com o romaneio de carga;Realizar o check-list do veículo na saída e retorno da rota;Garantir o cumprimento dos 09 passos da distribuição;Certificar que o pagamento esteja conforme nota fiscal e assegurar que os valores recebidos dos clientes sejam armazenados imediatamente no cofre do veículo;Manter boa aparência e higiene pessoal zelando pela imagem da companhia;Zelar pela qualidade das mercadorias entregues conforme manual de manuseio e transporte de produto;Prezar pelo bom relacionamento com os clientes internos e externos por meio da atenção à prestação de serviços e garantindo o nível de serviço do atendimento;Utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual assegurando sua integridade física bem como dos demais componentes da equipe;Contribuir com a manutenção e zelo do veículo garantindo a conservação e imagem da frota;Conduzir o veículo defensivamente respeitando as normas de trânsito;Garantir cumprimento da comunicação das ocorrências em rota: Devolução, avarias e outros;Garantir o cumprimento das trocas de produtos seguindo os procedimentos internos;Realizar junto ao Caixa, o acerto financeiro no final da rota, garantido que os valores apresentados estejam de acordo com o montante de produtos entregues e respectivas notas fiscais; FORMAÇÃO ACADÊNICAEnsino Médio Completo REQUISITOSHabilitação: Categoria DNoções Básicas de Matemática
    • ipatinga, minas gerais
    • temporary
    • R$500 - R$1,500 per month
    Venha fazer parte de uma das maiores redes de supermercado.Oportunidade para Operador de Loja em Ipatinga/MGRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES  Responsável pelo reabastecimento das gôndolas do supermercado;  Verificação de data de validade e organização dos produtos;  Prestar atendimento aos clientes;  Efetua a limpeza dos balcões, gôndolas e produtos;  Participar da realização dos inventários periódicos da seção.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Escolaridade: Ensino Médio Completo.Faixa etária: Mínimo 18 anosRequisito: Não é necessário experiência na funçãoHorário: 14:00 as  22:20 - Escala 6x1Contrato inicialmente temporário de 45 dias com chance de prorrogação ou efetivação.
    Venha fazer parte de uma das maiores redes de supermercado.Oportunidade para Operador de Loja em Ipatinga/MGRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES  Responsável pelo reabastecimento das gôndolas do supermercado;  Verificação de data de validade e organização dos produtos;  Prestar atendimento aos clientes;  Efetua a limpeza dos balcões, gôndolas e produtos;  Participar da realização dos inventários periódicos da seção.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Escolaridade: Ensino Médio Completo.Faixa etária: Mínimo 18 anosRequisito: Não é necessário experiência na funçãoHorário: 14:00 as  22:20 - Escala 6x1Contrato inicialmente temporário de 45 dias com chance de prorrogação ou efetivação.
    • uberaba, minas gerais
    • temporary
    ANALISTA DE TRANSPORTES PLENO - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco.Quais são as funções?Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos;Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas;Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas;Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade);Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo;Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações;Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais;Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP;Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações);Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento;Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos;Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções;Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação.Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística;- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel);- Conhecimento  na área de transportes e logística;-  Conhecimento sistema SAP;-  Disponibilidade total de Horários / Disponibilidade para trabalhar em Turno.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    ANALISTA DE TRANSPORTES PLENO - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco.Quais são as funções?Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos;Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas;Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas;Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade);Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo;Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações;Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais;Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP;Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações);Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento;Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos;Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções;Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação.Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística;- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel);- Conhecimento  na área de transportes e logística;-  Conhecimento sistema SAP;-  Disponibilidade total de Horários / Disponibilidade para trabalhar em Turno.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    • uberaba, minas gerais
    • temporary
    Assistente Administrativo - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Quais são as funções? Dar suporte na Gestão de Contratos das áreas e/ou pela fiscalização dos contratos na área de serviços gerais, apoiando a realização de análise de viabilidade econômica, visando contribuir para a realização de serviços de propriedade intelectual e apoio administrativo às áreas operacionais. Quais são os requisitos?- Ensino médio complero- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel)-  Desejavél Conhecimento na área de transportes e logística,- Possuir Experiência em atividades administrativas. E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    Assistente Administrativo - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Quais são as funções? Dar suporte na Gestão de Contratos das áreas e/ou pela fiscalização dos contratos na área de serviços gerais, apoiando a realização de análise de viabilidade econômica, visando contribuir para a realização de serviços de propriedade intelectual e apoio administrativo às áreas operacionais. Quais são os requisitos?- Ensino médio complero- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel)-  Desejavél Conhecimento na área de transportes e logística,- Possuir Experiência em atividades administrativas. E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    • uberaba, minas gerais
    • temporary
    Analista Planejamento, Programação e Controle de Producao Jr - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Quais são as funções?- Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos,- Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas,- Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas,- Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade),- Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo,- Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações,- Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais,- Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP- Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações),- Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento,- Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos,- Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções,- Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação. Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel)-  Desejavél Conhecimento na área de transportes e logística;- Disponibilidade  de trabalhar em horários flexívei, a  função necessita trabalhar em turnos alternados (1 semana sim outra não)- Habilidade em negociar prazos com demais áreas; Facilidade no relacionamento interpessoal; Capacidade na solução e alinhamento de problemas com demais áreas.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG
    Analista Planejamento, Programação e Controle de Producao Jr - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Quais são as funções?- Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos,- Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas,- Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas,- Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade),- Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo,- Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações,- Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais,- Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP- Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações),- Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento,- Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos,- Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções,- Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação. Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel)-  Desejavél Conhecimento na área de transportes e logística;- Disponibilidade  de trabalhar em horários flexívei, a  função necessita trabalhar em turnos alternados (1 semana sim outra não)- Habilidade em negociar prazos com demais áreas; Facilidade no relacionamento interpessoal; Capacidade na solução e alinhamento de problemas com demais áreas.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG
    • belo horizonte, minas gerais
    • temporary
    • R$2,501 - R$3,500 per month
    Empresa de Grande porte na área de Tabaco Contrata:  Especialista de Prospecção Requisitos: Principais Responsabilidades : Responsável pela abertura de cadastros ponderados em Minas Gerais. Competecias necessárias :  Necessário conhecimento prévio em vendas e construção de rotas. Disponibilidade para viagens dentro de MG. Formação Acadêmica:  Segundo grau completo ou superior Habilidades tecnicas :  Vendas e cadastro de clientes Horário:  07:00 às 17:00 Beneficios concedidos:  Variável de até R$1.000,00 + Plano de saúde + VR
    Empresa de Grande porte na área de Tabaco Contrata:  Especialista de Prospecção Requisitos: Principais Responsabilidades : Responsável pela abertura de cadastros ponderados em Minas Gerais. Competecias necessárias :  Necessário conhecimento prévio em vendas e construção de rotas. Disponibilidade para viagens dentro de MG. Formação Acadêmica:  Segundo grau completo ou superior Habilidades tecnicas :  Vendas e cadastro de clientes Horário:  07:00 às 17:00 Beneficios concedidos:  Variável de até R$1.000,00 + Plano de saúde + VR
    • poços de caldas, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo:Dar visibilidade dos produtos da Heineken Brasil no ponto de venda, despertando o interesse do consumidor e facilitando a tomada de decisão para compra. Organizar a exposição dos produtos nas gôndolas e ativos da CIA (Refrigeradores e Rack´s), expor os materiais de merchandising e precificar os produtos tornando-os atrativos para garantia do seu giro nos pontos de vendas. Principais Atribuições:- Conhecer e aplicar os pilares da FDS.- Garantir que todos os produtos em estoque, sejam disponibilizados na área de vendas, limpos e organizados, conforme direcionamento da FDS.- Garantir que todos os produtos expostos, sejam eles no ponto primário ou no secundário de vendas estejam com etiquetas de precificação de acordo com a política de preços da Heineken Brasil.- Aplicar e expor os materiais de Merchandising.- Acompanhar e organizar o estoque.-Acompanhar data de validade dos produtos e reportar ao superior imediato para tomada de decisão.-Conquistar novos espaços para exposição dos produtos.- Verificar cumprimento de contratos e acordos, além de ações realizadas pela concorrência.-Participar de treinamentos e reuniões, visando o aprimoramento da exposição de produtos bem como o domínio da aplicação dos materiais de merchandising de acordo com o perfil de cada cliente. Formação Acadêmica:Ensino médio completo. Requisitos:CNH categoria A definitiva.
    Missão do Cargo:Dar visibilidade dos produtos da Heineken Brasil no ponto de venda, despertando o interesse do consumidor e facilitando a tomada de decisão para compra. Organizar a exposição dos produtos nas gôndolas e ativos da CIA (Refrigeradores e Rack´s), expor os materiais de merchandising e precificar os produtos tornando-os atrativos para garantia do seu giro nos pontos de vendas. Principais Atribuições:- Conhecer e aplicar os pilares da FDS.- Garantir que todos os produtos em estoque, sejam disponibilizados na área de vendas, limpos e organizados, conforme direcionamento da FDS.- Garantir que todos os produtos expostos, sejam eles no ponto primário ou no secundário de vendas estejam com etiquetas de precificação de acordo com a política de preços da Heineken Brasil.- Aplicar e expor os materiais de Merchandising.- Acompanhar e organizar o estoque.-Acompanhar data de validade dos produtos e reportar ao superior imediato para tomada de decisão.-Conquistar novos espaços para exposição dos produtos.- Verificar cumprimento de contratos e acordos, além de ações realizadas pela concorrência.-Participar de treinamentos e reuniões, visando o aprimoramento da exposição de produtos bem como o domínio da aplicação dos materiais de merchandising de acordo com o perfil de cada cliente. Formação Acadêmica:Ensino médio completo. Requisitos:CNH categoria A definitiva.
    • santa luzia, minas gerais
    • permanent
    Analista de Recursos Humanos Sr –  MG DescriçãoEstamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Essa oportunidade é para você! Nosso cliente é uma das principais empresas de agronegócio e alimentos é líder em originação de grãos, em processamento de soja e trigo e na contratação de frete logístico, sendo uma das maiores exportadoras do país. Quais são as funções?Contribuir na formação das equipes da regional Centro Oeste, visando garantir a disseminação das políticas e valores da organização.Garantir a implementação do processo seletivo dos colaboradores das áreas sobre sua responsabilidade, alinhando o perfil da vaga com o gestor da área, análise para a posição e divulgação da vaga, anúncio, triagem, dinâmicas, entrevistas, apresentação dos resultados para os gestores solicitantes, visando a contratação de profissionais capacitados e com perfis alinhados às necessidades das áreas.Dar suporte a liderança, avaliando os profissionais, identificando comportamentos, competências necessárias e gaps, mensurando resultados, a fim de capacitar e desenvolver os profissionais para melhor desempenhar suas respectivas atividades.Acompanhar a qualidade dos serviços contratados, através da gestão, reuniões mensais, realizando auditoria, a fim de manter a qualidade no serviço prestado.Dar suporte aos colaboradores para utilização dos benefícios, orientando e esclarecendo dúvidas sobre utilização, valores, inclusão de dependentes, entrega e providências de carteirinhas, plano de previdência privada, plano de saúde e plano odontológico visando atender aos colaboradores e procedimentos de RH.Participar ativamente da gestão e representação em processos trabalhistas da unidade (Atuação como preposto trabalhista). Requisitos : - Formação Superior completa em Psicologia, Administração, ou áreas relacionadas,- Necessário sólidos conhecimentos em rotinas da área de recursos humanos,-  Expertise em processos de recrutamento de diversos perfis e níveis de carreira.- Conhecimentos em pacote Office,-  Inglês intermediário.- Facilidade de Relacionamento, Persuasão, Agilidade, Liderança, Adaptabilidade. E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho:Contrato em regime CLTSalário compatível com mercadoPlano de Saúde, Plano Odontológico ,Seguro de Vida, Previdencia privada, Transporte fretado, Restaurante local, Aux. Farmácia.Escala de trabalho: segunda a sexta – feira 08:00 as 18:00.Local de Trabalho: Santa Luzia /MG.
    Analista de Recursos Humanos Sr –  MG DescriçãoEstamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco. Essa oportunidade é para você! Nosso cliente é uma das principais empresas de agronegócio e alimentos é líder em originação de grãos, em processamento de soja e trigo e na contratação de frete logístico, sendo uma das maiores exportadoras do país. Quais são as funções?Contribuir na formação das equipes da regional Centro Oeste, visando garantir a disseminação das políticas e valores da organização.Garantir a implementação do processo seletivo dos colaboradores das áreas sobre sua responsabilidade, alinhando o perfil da vaga com o gestor da área, análise para a posição e divulgação da vaga, anúncio, triagem, dinâmicas, entrevistas, apresentação dos resultados para os gestores solicitantes, visando a contratação de profissionais capacitados e com perfis alinhados às necessidades das áreas.Dar suporte a liderança, avaliando os profissionais, identificando comportamentos, competências necessárias e gaps, mensurando resultados, a fim de capacitar e desenvolver os profissionais para melhor desempenhar suas respectivas atividades.Acompanhar a qualidade dos serviços contratados, através da gestão, reuniões mensais, realizando auditoria, a fim de manter a qualidade no serviço prestado.Dar suporte aos colaboradores para utilização dos benefícios, orientando e esclarecendo dúvidas sobre utilização, valores, inclusão de dependentes, entrega e providências de carteirinhas, plano de previdência privada, plano de saúde e plano odontológico visando atender aos colaboradores e procedimentos de RH.Participar ativamente da gestão e representação em processos trabalhistas da unidade (Atuação como preposto trabalhista). Requisitos : - Formação Superior completa em Psicologia, Administração, ou áreas relacionadas,- Necessário sólidos conhecimentos em rotinas da área de recursos humanos,-  Expertise em processos de recrutamento de diversos perfis e níveis de carreira.- Conhecimentos em pacote Office,-  Inglês intermediário.- Facilidade de Relacionamento, Persuasão, Agilidade, Liderança, Adaptabilidade. E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho:Contrato em regime CLTSalário compatível com mercadoPlano de Saúde, Plano Odontológico ,Seguro de Vida, Previdencia privada, Transporte fretado, Restaurante local, Aux. Farmácia.Escala de trabalho: segunda a sexta – feira 08:00 as 18:00.Local de Trabalho: Santa Luzia /MG.
    • belo horizonte, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    • extrema, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo:Atender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, consistente e proativa, propondo planos de negócios visando  aumentar expressivamente a participação dos produtos no ponto de venda de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas, tendências mercadológicas, garantindo a entrega de nível de serviço adequado através de gestão do budget, ações de trade, crédito e inovações. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Atribuições do Cargo:Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança através de propostas claras, eficazes e transparentes;Conhecer profundamente o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações;Conectar com as demais lojas da rede, quando houver, para tornar o plano de negócio mais completo;Estar conectado com as estratégias padrões da empresa complementando com as premissas locais para criação e implementação de planos de negócio dos principais clientes;Validar disponibilidade de recursos (materiais de execução, investimentos, promoções, inovações) para compor o plano de negócio e apoiar na implementação nos clientes;Desenvolver plano de negócios robustos com metas claras de curto, médio e longo prazo, sempre considerando riscos para os cenários futuros, esse plano com revisão frequente e sempre alinhado com o cliente, gerente de vendas e vendedor, respeitando as políticas estabelecidas da cia.;Criar análises, acompanhamentos para suportar próximas visitas e validação dos planos acordados junto aos clientes;Realizar treinamentos pontuais aos clientes de como melhor vender nossos produtos e temas importantes para o negócio;Monitorar todo o ciclo de abastecimento (captura de pedido, logística e giro);Prospectar novos PDVs potenciais e organizar junto a operação o atendimento. Formação Acadêmica:Superior Cursando/Completo - 70% Requisitos:Conhecimento de rotinas Comerciais e Vendas; Conhecimento de Marketing e Vendas; Conhecimento avançado do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint); Conhecimento do mercado de Bebidas (Cerveja e Refrigerantes); Conhecimento em finanças; Conhecimento gerais em ferramentas de qualidade; Carteira de habilitação (Categoria: B).
    Missão do Cargo:Atender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, consistente e proativa, propondo planos de negócios visando  aumentar expressivamente a participação dos produtos no ponto de venda de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas, tendências mercadológicas, garantindo a entrega de nível de serviço adequado através de gestão do budget, ações de trade, crédito e inovações. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Atribuições do Cargo:Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança através de propostas claras, eficazes e transparentes;Conhecer profundamente o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações;Conectar com as demais lojas da rede, quando houver, para tornar o plano de negócio mais completo;Estar conectado com as estratégias padrões da empresa complementando com as premissas locais para criação e implementação de planos de negócio dos principais clientes;Validar disponibilidade de recursos (materiais de execução, investimentos, promoções, inovações) para compor o plano de negócio e apoiar na implementação nos clientes;Desenvolver plano de negócios robustos com metas claras de curto, médio e longo prazo, sempre considerando riscos para os cenários futuros, esse plano com revisão frequente e sempre alinhado com o cliente, gerente de vendas e vendedor, respeitando as políticas estabelecidas da cia.;Criar análises, acompanhamentos para suportar próximas visitas e validação dos planos acordados junto aos clientes;Realizar treinamentos pontuais aos clientes de como melhor vender nossos produtos e temas importantes para o negócio;Monitorar todo o ciclo de abastecimento (captura de pedido, logística e giro);Prospectar novos PDVs potenciais e organizar junto a operação o atendimento. Formação Acadêmica:Superior Cursando/Completo - 70% Requisitos:Conhecimento de rotinas Comerciais e Vendas; Conhecimento de Marketing e Vendas; Conhecimento avançado do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint); Conhecimento do mercado de Bebidas (Cerveja e Refrigerantes); Conhecimento em finanças; Conhecimento gerais em ferramentas de qualidade; Carteira de habilitação (Categoria: B).
    • pouso alegre, minas gerais
    • temporary
    • R$4,501 - R$5,500 per month
    Multinacional segmento de tabaco contrata temporárioPrincipais Responsabilidades : Atuar em Pouso Alegre e Sul de Minas . Contato direto com os clientes. Aumentar o share no território, aumentar as vendas. Mapeamento e capacitação de novos clientes. Análise de oportunidades e ações de engajamento.Competecias necessárias : Curiosidade, capacidade de envolver pessoas, pensar de forma inovadora.Formação Acadêmica : Ensino superior completoExperiência Profissional : Vivencia no varejoHorário : 08:00 as 18:00Escala de trabalho : Segunda a sexta-feiraHabilidades Técnicas :Pacote Ofice completo e CNH B válida e permanente.
    Multinacional segmento de tabaco contrata temporárioPrincipais Responsabilidades : Atuar em Pouso Alegre e Sul de Minas . Contato direto com os clientes. Aumentar o share no território, aumentar as vendas. Mapeamento e capacitação de novos clientes. Análise de oportunidades e ações de engajamento.Competecias necessárias : Curiosidade, capacidade de envolver pessoas, pensar de forma inovadora.Formação Acadêmica : Ensino superior completoExperiência Profissional : Vivencia no varejoHorário : 08:00 as 18:00Escala de trabalho : Segunda a sexta-feiraHabilidades Técnicas :Pacote Ofice completo e CNH B válida e permanente.
    • montes claros, minas gerais
    • temporary
    • R$500 - R$1,500 per month
    Multinacional segmento de tabaco contrata temporárioPrincipais Responsabilidades : Atuar em Pouso Alegre e Sul de Minas . Contato direto com os clientes. Aumentar o share no território, aumentar as vendas. Mapeamento e capacitação de novos clientes. Análise de oportunidades e ações de engajamento.Competecias necessárias : Curiosidade, capacidade de envolver pessoas, pensar de forma inovadora.Formação Acadêmica : Ensino superior completoExperiência Profissional : Vivencia no varejoHorário : 08:00 as 18:00Escala de trabalho : Segunda a sexta-feiraHabilidades Técnicas :Pacote Ofice completo e CNH B válida e permanente.
    Multinacional segmento de tabaco contrata temporárioPrincipais Responsabilidades : Atuar em Pouso Alegre e Sul de Minas . Contato direto com os clientes. Aumentar o share no território, aumentar as vendas. Mapeamento e capacitação de novos clientes. Análise de oportunidades e ações de engajamento.Competecias necessárias : Curiosidade, capacidade de envolver pessoas, pensar de forma inovadora.Formação Acadêmica : Ensino superior completoExperiência Profissional : Vivencia no varejoHorário : 08:00 as 18:00Escala de trabalho : Segunda a sexta-feiraHabilidades Técnicas :Pacote Ofice completo e CNH B válida e permanente.
    • contagem, minas gerais
    • permanent
    Missão do CargoApoiar a gestão local, em relação ao processo de monitoramento dos veículos frota própria, velocidade dos veículos, tempo parado do veículo durante as entregas, dispersão do ponto de geocodificação do PDV em relação à parada realizada, quantidade de repasses, parada de almoço, Km Real x Planejado, devolução, visando melhoria continua do processo de distribuição e apoiando a gestão nas tomadas de decisões. Principais AtribuiçõesApoia os motoristas na realização do login diário, inicio de jornada, carregamento de rota, inicio de rota, saída de rota, até o termino do processo de saída de portaria; Monitorar os veículos diariamente, acompanhar os eventos, realizando as tratativas dos mesmos e reportar a Gestão para conhecimento e tratativa junto ao motorista;Apoia o motorista caso tenha dúvidas nos inputs do aparelho de monitoramento;Gerar relatórios diários de acompanhamentos conforme instrução de trabalho;Apresentar diariamente os resultados ao supervisor de distribuição;Auxiliar no fim do expediente o carregamento dos celulares (energia) no retorno de rota dos motoristas;Criação DTs;Liberações de cargas extras;Apoio no atendimento telefônico das equipes externas Vendas e Distribuição;Abertura de chamados ASAP (Faturamento, envio de arquivo XML e outros);Realizar entrevista com os motoristas para entendimento das dificuldades da rota e busca de oportunidade. Formação AcadêmicaEnsino Superior Cursando RequisitosExcel Intermediário
    Missão do CargoApoiar a gestão local, em relação ao processo de monitoramento dos veículos frota própria, velocidade dos veículos, tempo parado do veículo durante as entregas, dispersão do ponto de geocodificação do PDV em relação à parada realizada, quantidade de repasses, parada de almoço, Km Real x Planejado, devolução, visando melhoria continua do processo de distribuição e apoiando a gestão nas tomadas de decisões. Principais AtribuiçõesApoia os motoristas na realização do login diário, inicio de jornada, carregamento de rota, inicio de rota, saída de rota, até o termino do processo de saída de portaria; Monitorar os veículos diariamente, acompanhar os eventos, realizando as tratativas dos mesmos e reportar a Gestão para conhecimento e tratativa junto ao motorista;Apoia o motorista caso tenha dúvidas nos inputs do aparelho de monitoramento;Gerar relatórios diários de acompanhamentos conforme instrução de trabalho;Apresentar diariamente os resultados ao supervisor de distribuição;Auxiliar no fim do expediente o carregamento dos celulares (energia) no retorno de rota dos motoristas;Criação DTs;Liberações de cargas extras;Apoio no atendimento telefônico das equipes externas Vendas e Distribuição;Abertura de chamados ASAP (Faturamento, envio de arquivo XML e outros);Realizar entrevista com os motoristas para entendimento das dificuldades da rota e busca de oportunidade. Formação AcadêmicaEnsino Superior Cursando RequisitosExcel Intermediário
    • belo horizonte, minas gerais
    • permanent
    • R$500 - R$1,500 per month
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentaçãoajuda de custoassistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: ARAGUARI Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentaçãoajuda de custoassistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: ARAGUARI Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    • belo horizonte, minas gerais
    • permanent
    • R$500 - R$1,500 per month
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentaçãoajuda de custoassistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: OURO PRETO/MARIANA /CACHOEIRA DO CAMPO Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentaçãoajuda de custoassistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: OURO PRETO/MARIANA /CACHOEIRA DO CAMPO Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    • uberaba, minas gerais
    • temporary
    ANALISTA DE TRANSPORTES PLENO - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco.Quais são as funções?Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos;Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas;Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas;Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade);Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo;Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações;Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais;Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP;Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações);Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento;Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos;Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções;Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação.Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística;- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel);- Conhecimento  na área de transportes e logística;-  Conhecimento sistema SAP;-  Disponibilidade total de Horários / Disponibilidade para trabalhar em Turno.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    ANALISTA DE TRANSPORTES PLENO - CONTRATAÇÃO TEMPORARIA - UBERABA/MGDescrição:Contrato temporário, nosso cliente é a Mosaic Fertilizantes, para a unidade localizada em Uberaba/ MG, estamos à procura de profissionais que desejam crescer conosco.Quais são as funções?Atuar no processo de carga/descarga rodoviária das unidades Mosaic atuando preventivamente para garantir o fluxo contínuo de veículos;Monitorar o ritmo de caminhões (programação, agenda, chegada, entrada, carga/descarga, saída) no momento e antecipar problemas;Identificar potencial falta de veículos na planta, acionando Torre de Fretes (CIF) e Customer (FOB) para tratativas;Acionamento das áreas da Operação, Transporte e Customer Service nos casos de anomalias informadas ao COL (paradas comunicadas, quebras, aumento de capacidade);Tomar decisões rápidas em situações de desvios/anomalias atuando junto às áreas correlatas de forma a garantir os menores impactos em tempos de ciclo;Identificar tempos de ciclo em excesso e acionar Controladoria, Fretes, Customer, PCP e Operações;Atuar no link entre programação, agendamentos e operação garantindo que os três itens estejam condizentes com os Planos Diários e Semanais;Identificar oportunidades na programação semanal e informar ao PCP;Cobrar áreas sobre fluxo do Planop (demandas, reprogramações);Solicitar ao PCP alterações nos slots de agendamento do sistema de agendamento caso exista necessidade por algum motivo operacional não previsto em planejamento;Acompanhar e auxiliar o andamento dos processos de pedidos/agendas/demandas, evitando pendências futuras que possam gerar atrasos na carga/descarga de veículos;Checks pedidos/demandas e saldos ao menos 1x ao dia para evitar problemas na triagem, acionando as áreas em casos de necessidade de correções;Acompanhamento das agendas CIF/FOB para as demandas publicadas, informando as pendências para criação / correção antes da data da programação.Quais são os requisitos?- Graduação em Engenharia, Administração ou Logística;- Pacote Office Intermediário (necessidade de conhecimento em planilha de Excel);- Conhecimento  na área de transportes e logística;-  Conhecimento sistema SAP;-  Disponibilidade total de Horários / Disponibilidade para trabalhar em Turno.E quais os benefícios e regras do contrato de trabalho?- Remuneração compatível com o mercado; contrato de trabalho em regime Temporário;- Refeitório no Local / Transporte Fretado ou VT / Assistência médica;- Local de Trabalho: Uberaba/MG.
    • araguari, minas gerais
    • permanent
    • R$500 - R$1,500 per month
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentação R$ 519,64ajuda de custo no valor de R$ 550,00assistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: Araguari Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    Quais são as atividades do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos.Realizar acompanhamento das negociações em andamento (follow-up).Verificar adequação do perfil do cliente às soluções existentes.Negociação e consultoria para concretização do negócio.Cadastro do cliente no sistema.Entrega e instalação do equipamento.Suporte quando necessário.Acompanhamento das vendas dos clientes de sua carteira.Manutenção de carteira mediante relacionamento contínuo com os clientes.Conhecimento profundo sobre os produtos oferecidos para que possa sanar dúvidas dos clientes bem como de seus companheiros de função. Quais as habilidades desejáveis para a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultado Para se candidatar, você precisa ter:Ensino médio completoExperiência com vendas externasCNH ativaVeículo próprioDisponibilidade para início imediato Além do salário, terá direito a quais benefícios?vale refeição ou alimentação R$ 519,64ajuda de custo no valor de R$ 550,00assistência médica e odontológicaseguro de vidapremiação no atingimento de objetivos individuaisPremiação casamentoPremiação nascimento de filhos Local de trabalho: Araguari Esse trabalho é para você? Então faça sua inscrição!
    • belo horizonte, minas gerais
    • permanent
    • R$2,501 - R$3,500 per month
    Estamos buscando pessoas comunicativas, com boa abordagem comercial, para a nossas Agências de Atendimento em Belo Horizonte e região metropolitana.Para atender nossos clientes e realizar oferta de produtos e serviços da instituição, com cortesia e transparência.6 horas diárias (segunda a sexta) Salário : R$2.400,00 nos primeiros três meses e após R$ 2.700,00. O que você precisaFormação superior completa ou cursando em em qualquer curso.Vivência e experiência com vendas e atendimento ao cliente. Será um diferencialCertificação CPA 10 Quais benefícios temos para oferecer a você:Academia de DesenvolvimentoParticipação nos Lucros e ResultadosPlano de SaúdePlano OdontológicoAuxílio Alimentação e RefeiçãoSeguro de VidaPrevidência PrivadaAuxílio Creche-Babá
    Estamos buscando pessoas comunicativas, com boa abordagem comercial, para a nossas Agências de Atendimento em Belo Horizonte e região metropolitana.Para atender nossos clientes e realizar oferta de produtos e serviços da instituição, com cortesia e transparência.6 horas diárias (segunda a sexta) Salário : R$2.400,00 nos primeiros três meses e após R$ 2.700,00. O que você precisaFormação superior completa ou cursando em em qualquer curso.Vivência e experiência com vendas e atendimento ao cliente. Será um diferencialCertificação CPA 10 Quais benefícios temos para oferecer a você:Academia de DesenvolvimentoParticipação nos Lucros e ResultadosPlano de SaúdePlano OdontológicoAuxílio Alimentação e RefeiçãoSeguro de VidaPrevidência PrivadaAuxílio Creche-Babá
    • contagem, minas gerais
    • permanent
    Missão do CargoApoiar a gestão local, em relação ao processo de monitoramento dos veículos frota própria, velocidade dos veículos, tempo parado do veículo durante as entregas, dispersão do ponto de geocodificação do PDV em relação à parada realizada, quantidade de repasses, parada de almoço, Km Real x Planejado, devolução, visando melhoria continua do processo de distribuição e apoiando a gestão nas tomadas de decisões. Principais AtribuiçõesApoia os motoristas na realização do login diário, inicio de jornada, carregamento de rota, inicio de rota, saída de rota, até o termino do processo de saída de portaria; Monitorar os veículos diariamente, acompanhar os eventos, realizando as tratativas dos mesmos e reportar a Gestão para conhecimento e tratativa junto ao motorista;Apoia o motorista caso tenha dúvidas nos inputs do aparelho de monitoramento;Gerar relatórios diários de acompanhamentos conforme instrução de trabalho;Apresentar diariamente os resultados ao supervisor de distribuição;Auxiliar no fim do expediente o carregamento dos celulares (energia) no retorno de rota dos motoristas;Criação DTs;Liberações de cargas extras;Apoio no atendimento telefônico das equipes externas Vendas e Distribuição;Abertura de chamados ASAP (Faturamento, envio de arquivo XML e outros);Realizar entrevista com os motoristas para entendimento das dificuldades da rota e busca de oportunidade. Formação AcadêmicaEnsino Superior Cursando RequisitosExcel Intermediário
    Missão do CargoApoiar a gestão local, em relação ao processo de monitoramento dos veículos frota própria, velocidade dos veículos, tempo parado do veículo durante as entregas, dispersão do ponto de geocodificação do PDV em relação à parada realizada, quantidade de repasses, parada de almoço, Km Real x Planejado, devolução, visando melhoria continua do processo de distribuição e apoiando a gestão nas tomadas de decisões. Principais AtribuiçõesApoia os motoristas na realização do login diário, inicio de jornada, carregamento de rota, inicio de rota, saída de rota, até o termino do processo de saída de portaria; Monitorar os veículos diariamente, acompanhar os eventos, realizando as tratativas dos mesmos e reportar a Gestão para conhecimento e tratativa junto ao motorista;Apoia o motorista caso tenha dúvidas nos inputs do aparelho de monitoramento;Gerar relatórios diários de acompanhamentos conforme instrução de trabalho;Apresentar diariamente os resultados ao supervisor de distribuição;Auxiliar no fim do expediente o carregamento dos celulares (energia) no retorno de rota dos motoristas;Criação DTs;Liberações de cargas extras;Apoio no atendimento telefônico das equipes externas Vendas e Distribuição;Abertura de chamados ASAP (Faturamento, envio de arquivo XML e outros);Realizar entrevista com os motoristas para entendimento das dificuldades da rota e busca de oportunidade. Formação AcadêmicaEnsino Superior Cursando RequisitosExcel Intermediário
    • contagem, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    • divinópolis, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    Missão do Cargo: Responsável pela execução das estratégias (Fotografia de Sucesso) definidas para o canal e região nas suas lojas de atuação, garantindo a exposição e organização de nossos produtos nos clientes, assim como estabelecer um bom relacionamento, identificar novas oportunidades e atendimento com todos os stakeholders da loja, de modo a maximizar os negócios junto de seus clientes. Principais Atribuições:Visitar o piso de loja, identificando as oportunidades de execução, abastecimento gôndola primária, geladeiras e pontos extras. Organizar o estoque, garantindo que todos os produtos cadastrados na rede/loja tenham um estoque mínimo que atenda o giro x entrega, de forma organizada e limpa. Puxar os produtos para o preenchimento das oportunidades identificadas na visita e abastecer a gôndola primária, geladeiras e pontos extras, de forma organizada e com os produtos limpos. Garantir que todos os produtos estejam dentro da fotografia de sucesso HEINEKEN BRASIL e conquistar, sempre que possível, novos pontos extras e maiores espaços na gôndola. Controle do estoque virtual, acompanhando o estoque sistêmico e físico, e quando necessário fazer a sugestão de pedidos à loja; Realizar a rotação preventiva considerando o conceito “primeiro que vence e primeiro que sai” em todos os produtos do estoque, pontos extas e gôndolas. Garantir que todos os produtos expostos na loja estejam precificados de acordo com a política de preços definida pela HEINEKEN BRASIL, sendo eles nos pontos primários ou secundários de vendas; Realizar a ativação de todas as campanhas solicitadas com material de merchandising, racks, montagem de Materiais Permanentes e etc. Realizar pesquisas de avaliação na loja, a fim de promover melhorias ou reparar possíveis desacordos com a execução padrão da HEINEKEN BRASIL. Realizar o preenchimento de relatórios da sua rotina. Requisitos:Ensino Médio Completo
    • betim, minas gerais
    • temporary
    • R$500 - R$1,500 per month
    Projeto ExpansãoCNPJ: 06.057.223/0439-03Centro de custo: 213 Betim15 posiçõesSalário: 1.163,95Tempo de contrato: 45 + 45 diasHorário de trabalho: 14h00 às 22h20Exame admissional: Exame Clinico Coprocultura EPFhemograma completoReação VDRLAcuidade visualLOJA BETIM - MG:Endereço: AV JUIZ MARCO TULIO ISAAC Nº 3355 LOTE AR 01, QUADRA AR 01Bairro: PARQUE DAS INDÚSTRIASMunicípio: BETIM - UF: MGCEP: 32671-345 Analista Owner Alex Nunes - alex.nunes@assai.com.br
    Projeto ExpansãoCNPJ: 06.057.223/0439-03Centro de custo: 213 Betim15 posiçõesSalário: 1.163,95Tempo de contrato: 45 + 45 diasHorário de trabalho: 14h00 às 22h20Exame admissional: Exame Clinico Coprocultura EPFhemograma completoReação VDRLAcuidade visualLOJA BETIM - MG:Endereço: AV JUIZ MARCO TULIO ISAAC Nº 3355 LOTE AR 01, QUADRA AR 01Bairro: PARQUE DAS INDÚSTRIASMunicípio: BETIM - UF: MGCEP: 32671-345 Analista Owner Alex Nunes - alex.nunes@assai.com.br
    • sete lagoas, minas gerais
    • temporary
    • R$500 - R$1,500 per month
    Venha fazer parte de uma das maiores redes atacadistas.Oportunidade para Operador de Loja em Sete Lagoas/MGRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES  Responsável pelo reabastecimento das gôndolas do supermercado;  Verificação de data de validade e organização dos produtos;  Prestar atendimento aos clientes;  Efetua a limpeza dos balcões, gôndolas e produtos;  Participar da realização dos inventários periódicos da seção.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Escolaridade: Ensino Médio Completo.Faixa etária: Mínimo 18 anosRequisito: Não é necessário experiência na funçãoHorário: 14:00 as  22:20 - Escala 6x1Contrato inicialmente temporário de 45 dias com chance de prorrogação ou efetivação.
    Venha fazer parte de uma das maiores redes atacadistas.Oportunidade para Operador de Loja em Sete Lagoas/MGRESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES  Responsável pelo reabastecimento das gôndolas do supermercado;  Verificação de data de validade e organização dos produtos;  Prestar atendimento aos clientes;  Efetua a limpeza dos balcões, gôndolas e produtos;  Participar da realização dos inventários periódicos da seção.REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Escolaridade: Ensino Médio Completo.Faixa etária: Mínimo 18 anosRequisito: Não é necessário experiência na funçãoHorário: 14:00 as  22:20 - Escala 6x1Contrato inicialmente temporário de 45 dias com chance de prorrogação ou efetivação.
    • juiz de fora, minas gerais
    • permanent
    Na Centauro, acreditamos que o esporte é para todos -e quando pensamos em ‘todos’, não existe exceção. Tudo que fazemos aqui é baseado em relações de gente para gente . Acreditamos  muito  que  envolver   pessoas  diversas   na  nossa  caminhada  fortalece  o nosso propósito: mobilizar pessoas, impulsionar o esporte e transformar vidas . Afinal, isso não é só sobre uma ação afirmativa, mas também sobre englobar novas visões que nos ajudem em nosso caminho para sermos uma empresa cada vez mais diversa . Sabemos que temos uma longa jornada pela frente na construção de uma empresa mais inclusiva.Estamos começando esta maratona, mas estamos obstinados a fazer da Centauro um espaço acolhedor, plural, cheio de personalidade e por isso todas as nossas vagas são também destinadas a Pessoas com Deficiência e/ou beneficiários reabilitados.  Juntos, podemos aprender e evoluir a partir de cada perspectiva individual. Se você se identifica com o nosso propósito, vem fazer história com a gente. Entre em movimento com uma equipe que joga junto e valoriza o respeito e a colaboração. #TimedeCampeõesCentauroA pessoa que ocupa a função de  Assistente de Loja  é a peça chave do nosso time, pois o campo tem que estar organizado para o jogo acontecer! Essa pessoa é responsável por:Organizar a loja e mantê-la sempre preparada  para os nossos clientes, na parte de vestuário e acessórios;Atuar no campo de loja, na frente de caixa e também no estoque. O que você precisa para essa posição no jogo:Ensino médio completo;Boa comunicação;Vontade de aprender e sede de crescimento. Vem pro jogo com a gente!
    Na Centauro, acreditamos que o esporte é para todos -e quando pensamos em ‘todos’, não existe exceção. Tudo que fazemos aqui é baseado em relações de gente para gente . Acreditamos  muito  que  envolver   pessoas  diversas   na  nossa  caminhada  fortalece  o nosso propósito: mobilizar pessoas, impulsionar o esporte e transformar vidas . Afinal, isso não é só sobre uma ação afirmativa, mas também sobre englobar novas visões que nos ajudem em nosso caminho para sermos uma empresa cada vez mais diversa . Sabemos que temos uma longa jornada pela frente na construção de uma empresa mais inclusiva.Estamos começando esta maratona, mas estamos obstinados a fazer da Centauro um espaço acolhedor, plural, cheio de personalidade e por isso todas as nossas vagas são também destinadas a Pessoas com Deficiência e/ou beneficiários reabilitados.  Juntos, podemos aprender e evoluir a partir de cada perspectiva individual. Se você se identifica com o nosso propósito, vem fazer história com a gente. Entre em movimento com uma equipe que joga junto e valoriza o respeito e a colaboração. #TimedeCampeõesCentauroA pessoa que ocupa a função de  Assistente de Loja  é a peça chave do nosso time, pois o campo tem que estar organizado para o jogo acontecer! Essa pessoa é responsável por:Organizar a loja e mantê-la sempre preparada  para os nossos clientes, na parte de vestuário e acessórios;Atuar no campo de loja, na frente de caixa e também no estoque. O que você precisa para essa posição no jogo:Ensino médio completo;Boa comunicação;Vontade de aprender e sede de crescimento. Vem pro jogo com a gente!
    • juiz de fora, minas gerais
    • permanent
    Na Centauro, acreditamos que o esporte é para todos -e quando pensamos em ‘todos’, não existe exceção. Tudo que fazemos aqui é baseado em relações de gente para gente . Acreditamos  muito  que  envolver   pessoas  diversas   na  nossa  caminhada  fortalece  o nosso propósito: mobilizar pessoas, impulsionar o esporte e transformar vidas . Afinal, isso não é só sobre uma ação afirmativa, mas também sobre englobar novas visões que nos ajudem em nosso caminho para sermos uma empresa cada vez mais diversa . Sabemos que temos uma longa jornada pela frente na construção de uma empresa mais inclusiva.Estamos começando esta maratona, mas estamos obstinados a fazer da Centauro um espaço acolhedor, plural, cheio de personalidade e por isso todas as nossas vagas são também destinadas a Pessoas com Deficiência e/ou beneficiários reabilitados.  Juntos, podemos aprender e evoluir a partir de cada perspectiva individual. Se você se identifica com o nosso propósito, vem fazer história com a gente. Entre em movimento com uma equipe que joga junto e valoriza o respeito e a colaboração. #TimedeCampeõesCentauroA pessoa que ocupa a função de Consultor(a) de Calçados é considerada atacante no nosso time. Essa pessoa é responsável por:Atender os nossos mais diversos clientes, com muita energia e disposição;Oferecer os melhores calçados, de acordo com as  necessidades e especificações dos nossos clientes e as tecnologias disponíveis no mercado. O que você precisa para essa posição no jogo:Ensino médio completo;Experiência com vendas;Conhecimento em calçados será considerado um diferencial. Vem pro jogo com a gente!
    Na Centauro, acreditamos que o esporte é para todos -e quando pensamos em ‘todos’, não existe exceção. Tudo que fazemos aqui é baseado em relações de gente para gente . Acreditamos  muito  que  envolver   pessoas  diversas   na  nossa  caminhada  fortalece  o nosso propósito: mobilizar pessoas, impulsionar o esporte e transformar vidas . Afinal, isso não é só sobre uma ação afirmativa, mas também sobre englobar novas visões que nos ajudem em nosso caminho para sermos uma empresa cada vez mais diversa . Sabemos que temos uma longa jornada pela frente na construção de uma empresa mais inclusiva.Estamos começando esta maratona, mas estamos obstinados a fazer da Centauro um espaço acolhedor, plural, cheio de personalidade e por isso todas as nossas vagas são também destinadas a Pessoas com Deficiência e/ou beneficiários reabilitados.  Juntos, podemos aprender e evoluir a partir de cada perspectiva individual. Se você se identifica com o nosso propósito, vem fazer história com a gente. Entre em movimento com uma equipe que joga junto e valoriza o respeito e a colaboração. #TimedeCampeõesCentauroA pessoa que ocupa a função de Consultor(a) de Calçados é considerada atacante no nosso time. Essa pessoa é responsável por:Atender os nossos mais diversos clientes, com muita energia e disposição;Oferecer os melhores calçados, de acordo com as  necessidades e especificações dos nossos clientes e as tecnologias disponíveis no mercado. O que você precisa para essa posição no jogo:Ensino médio completo;Experiência com vendas;Conhecimento em calçados será considerado um diferencial. Vem pro jogo com a gente!
    • belo horizonte, minas gerais
    • temporary
    OPORTUNIDADE: ASSISTENTE DE LOJA - TEMPORÁRIOPeríodo do contrato: 10 dias Atividades: Apoio no projeto para apoio na implementação da 02ª Fase do Projeto Tombamento / Etiquetagem Zero. Organização da mercadoria, conferência de etiquetagem, organização do ambiente loja. Benefícios: Vale Transporte +  Refeitório no Local + Seguro de Vida Horário de trabalho Total Diponobilidade para atuar em escala 6x1 - Podendo ser abertura ou fechamento da loja.
    OPORTUNIDADE: ASSISTENTE DE LOJA - TEMPORÁRIOPeríodo do contrato: 10 dias Atividades: Apoio no projeto para apoio na implementação da 02ª Fase do Projeto Tombamento / Etiquetagem Zero. Organização da mercadoria, conferência de etiquetagem, organização do ambiente loja. Benefícios: Vale Transporte +  Refeitório no Local + Seguro de Vida Horário de trabalho Total Diponobilidade para atuar em escala 6x1 - Podendo ser abertura ou fechamento da loja.
    • poços de caldas, minas gerais
    • permanent
    Missão CargoAtender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, prestando serviço de consultoria; visando aumento da participação dos produtos de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas e tendências mercadológicas. Elaborar planejamento de vendas mensal, com execução semanal para o PDV, baseado na análise do perfil do cliente e histórico de compra, em conjunto com a gestão dos ativos que ele possui. Negociar ações de trade, fazendo gestão de preço de venda ao consumidor. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Principais Atribuições1. Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança atravéspor meio de propostas comerciais claras, eficazes e transparentes, bem como por meio do acompanhamento de todo o ciclo de venda (contatos com o PDV, negociações, captura de pedidos acurada, títulos em aberto, ações de trade, relacionamento entre as áreas envolvidas  negociados, entre outras ações que envolvam esse processo). 2. Conhecer o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações. 3. Garantir a acuracidade de dados cadastrais de sua carteira de clientes, solicitando ajustes somente que estiverem em compliance com as diretrizes da empresa. 4. Executar processos de pesquisa quando solicitado, se comprometendo a seguir diretrizes de compliance 5. Elaborar um planejamento de vendas mensal e semanal, analisando perfil e historico de vendas do PDV 6. Realizar visitas (atendimento) em todos os pontos de venda de sua base de atendimento diário de acordo com a roteirização estabelecida pela área técnica, executando a rotina básica do vendedor dentro do ponto de venda, visando vendas assertivas de acordo com a FDS para o atingimento das metas. 7. Fazer gestão de ativos da base de clientes, com foco no atingimento das metas. 8. Estar conectado com as estratégias da empresa. 9. Negociar ações de trade, fazendo gestão de preço de venda ao consumidor . 10. Prospectar novos PDVs 11. Zelar por toda e quaisquer ferramentas de trabalho fornecidas pela empresa, garantindo correto manuseio e manutenção, conforme diretrizes estabelecidas pela Cia Formação Academica-Ensino Medio completo Requesitos- CNH categoria A.
    Missão CargoAtender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, prestando serviço de consultoria; visando aumento da participação dos produtos de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas e tendências mercadológicas. Elaborar planejamento de vendas mensal, com execução semanal para o PDV, baseado na análise do perfil do cliente e histórico de compra, em conjunto com a gestão dos ativos que ele possui. Negociar ações de trade, fazendo gestão de preço de venda ao consumidor. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Principais Atribuições1. Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança atravéspor meio de propostas comerciais claras, eficazes e transparentes, bem como por meio do acompanhamento de todo o ciclo de venda (contatos com o PDV, negociações, captura de pedidos acurada, títulos em aberto, ações de trade, relacionamento entre as áreas envolvidas  negociados, entre outras ações que envolvam esse processo). 2. Conhecer o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações. 3. Garantir a acuracidade de dados cadastrais de sua carteira de clientes, solicitando ajustes somente que estiverem em compliance com as diretrizes da empresa. 4. Executar processos de pesquisa quando solicitado, se comprometendo a seguir diretrizes de compliance 5. Elaborar um planejamento de vendas mensal e semanal, analisando perfil e historico de vendas do PDV 6. Realizar visitas (atendimento) em todos os pontos de venda de sua base de atendimento diário de acordo com a roteirização estabelecida pela área técnica, executando a rotina básica do vendedor dentro do ponto de venda, visando vendas assertivas de acordo com a FDS para o atingimento das metas. 7. Fazer gestão de ativos da base de clientes, com foco no atingimento das metas. 8. Estar conectado com as estratégias da empresa. 9. Negociar ações de trade, fazendo gestão de preço de venda ao consumidor . 10. Prospectar novos PDVs 11. Zelar por toda e quaisquer ferramentas de trabalho fornecidas pela empresa, garantindo correto manuseio e manutenção, conforme diretrizes estabelecidas pela Cia Formação Academica-Ensino Medio completo Requesitos- CNH categoria A.
    • contagem, minas gerais
    • permanent
    Missão do Cargo:Atender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, consistente e proativa, propondo planos de negócios visando  aumentar expressivamente a participação dos produtos no ponto de venda de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas, tendências mercadológicas, garantindo a entrega de nível de serviço adequado através de gestão do budget, ações de trade, crédito e inovações. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Atribuições do Cargo:Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança através de propostas claras, eficazes e transparentes;Conhecer profundamente o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações;Conectar com as demais lojas da rede, quando houver, para tornar o plano de negócio mais completo;Estar conectado com as estratégias padrões da empresa complementando com as premissas locais para criação e implementação de planos de negócio dos principais clientes;Validar disponibilidade de recursos (materiais de execução, investimentos, promoções, inovações) para compor o plano de negócio e apoiar na implementação nos clientes;Desenvolver plano de negócios robustos com metas claras de curto, médio e longo prazo, sempre considerando riscos para os cenários futuros, esse plano com revisão frequente e sempre alinhado com o cliente, gerente de vendas e vendedor, respeitando as políticas estabelecidas da cia.;Criar análises, acompanhamentos para suportar próximas visitas e validação dos planos acordados junto aos clientes;Realizar treinamentos pontuais aos clientes de como melhor vender nossos produtos e temas importantes para o negócio;Monitorar todo o ciclo de abastecimento (captura de pedido, logística e giro);Prospectar novos PDVs potenciais e organizar junto a operação o atendimento. Formação Acadêmica:Superior Cursando/Completo - 70% Requisitos:Conhecimento de rotinas Comerciais e Vendas; Conhecimento de Marketing e Vendas; Conhecimento avançado do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint); Conhecimento do mercado de Bebidas (Cerveja e Refrigerantes); Conhecimento em finanças; Conhecimento gerais em ferramentas de qualidade; Carteira de habilitação (Categoria: B).
    Missão do Cargo:Atender o ponto de venda com foco em construir e desenvolver o relacionamento por meio de parceria sólida, consistente e proativa, propondo planos de negócios visando  aumentar expressivamente a participação dos produtos no ponto de venda de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas, tendências mercadológicas, garantindo a entrega de nível de serviço adequado através de gestão do budget, ações de trade, crédito e inovações. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. Atribuições do Cargo:Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança através de propostas claras, eficazes e transparentes;Conhecer profundamente o PDV (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial, etc.) além da própria perspectiva e traduzir em perfis padronizados transformando em ações;Conectar com as demais lojas da rede, quando houver, para tornar o plano de negócio mais completo;Estar conectado com as estratégias padrões da empresa complementando com as premissas locais para criação e implementação de planos de negócio dos principais clientes;Validar disponibilidade de recursos (materiais de execução, investimentos, promoções, inovações) para compor o plano de negócio e apoiar na implementação nos clientes;Desenvolver plano de negócios robustos com metas claras de curto, médio e longo prazo, sempre considerando riscos para os cenários futuros, esse plano com revisão frequente e sempre alinhado com o cliente, gerente de vendas e vendedor, respeitando as políticas estabelecidas da cia.;Criar análises, acompanhamentos para suportar próximas visitas e validação dos planos acordados junto aos clientes;Realizar treinamentos pontuais aos clientes de como melhor vender nossos produtos e temas importantes para o negócio;Monitorar todo o ciclo de abastecimento (captura de pedido, logística e giro);Prospectar novos PDVs potenciais e organizar junto a operação o atendimento. Formação Acadêmica:Superior Cursando/Completo - 70% Requisitos:Conhecimento de rotinas Comerciais e Vendas; Conhecimento de Marketing e Vendas; Conhecimento avançado do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint); Conhecimento do mercado de Bebidas (Cerveja e Refrigerantes); Conhecimento em finanças; Conhecimento gerais em ferramentas de qualidade; Carteira de habilitação (Categoria: B).
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