社名
社名非公開
職種
CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
業務内容
自社開発だけでなくM&Aによって多様なプロダクト群を取り込むことで、常に新しい市場とニーズに対応。海外事業を展開するなどIT企業トップクラスの成長率を誇ります。
SFA・CRM領域では2025年にSalesforceを上回る成長を目指しており、次世代のマーケティングテクノロジー領域で挑戦できる貴重な環境です。
東証上場企業の一つで安定した機軸を持ちつつ、スタートアップ的な新規事業開発も積極的に行う、バランスの取れた経営体制が魅力です。
求められる経験
■応募要件
-プロダクトマネジメント経験(5年以上)
...
-プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験
-市場調査や競合分析を通じた方向性決定の経験
-開発チームと連携し、要件定義や仕様策定を行った経験
-組織のマネジメント経験 (5名以上)
-優れたコミュニケーション能力とリーダーシップスキル
-日本語/英語ビジネスレベル
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
休憩室,更衣室,食堂
.
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
.
給与
年収1,500 ~ 2,500万円
賞与
有り
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補
業務内容
自社開発だけでなくM&Aによって多様なプロダクト群を取り込むことで、常に新しい市場とニーズに対応。海外事業を展開するなどIT企業トップクラスの成長率を誇ります。
SFA・CRM領域では2025年にSalesforceを上回る成長を目指しており、次世代のマーケティングテクノロジー領域で挑戦できる貴重な環境です。
東証上場企業の一つで安定した機軸を持ちつつ、スタートアップ的な新規事業開発も積極的に行う、バランスの取れた経営体制が魅力です。
求められる経験
■応募要件
-プロダクトマネジメント経験(5年以上)
-プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験
-市場調査や競合分析を通じた方向性決定の経験
-開発チームと連携し、要件定義や仕様策定を行った経験
-組織のマネジメント経験 (5名以上)
-優れたコミュニケーション能力とリーダーシップスキル
-日本語/英語ビジネスレベル
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
休憩室,更衣室,食堂
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休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
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給与
年収1,500 ~ 2,500万円
賞与
有り
雇用期間
期間の定めなし