- Ben jij een organisatorisch talent dat moeiteloos verschillende deadlines beheert zonder het overzicht te verliezen? Als centraal aanspreekpunt voor interne en externe partners combineer je sterke communicatieve vaardigheden met een proactieve aanpak. In deze veelzijdige rol ondersteun je de preventieadviseur en speel je een cruciale rol in het optimaliseren van safety, security en logistieke administratie.Ben jij een organisatorisch talent dat moeiteloos verschillende deadlines beheert zonder het overzicht te verliezen? Als centraal aanspreekpunt voor interne en externe partners combineer je sterke communicatieve vaardigheden met een proactieve aanpak. In deze veelzijdige rol ondersteun je de preventieadviseur en speel je een cruciale rol in het optimaliseren van safety, security en logistieke administratie.
- Stel je voor dat je de drijvende kracht bent achter de bevoorrading van een modern productiebedrijf dat trailers van topkwaliteit bouwt. Bij Eduards Trailer Factory in Lommel stap je in een rol waar jouw commerciële inzicht en organisatietalent direct invloed hebben op het eindproduct. Je maakt deel uit van een hecht aankoopteam van drie professionals die elkaar ondersteunen en versterken in een open, horizontale organisatiestructuur. Hier krijg je de vrijStel je voor dat je de drijvende kracht bent achter de bevoorrading van een modern productiebedrijf dat trailers van topkwaliteit bouwt. Bij Eduards Trailer Factory in Lommel stap je in een rol waar jouw commerciële inzicht en organisatietalent direct invloed hebben op het eindproduct. Je maakt deel uit van een hecht aankoopteam van drie professionals die elkaar ondersteunen en versterken in een open, horizontale organisatiestructuur. Hier krijg je de vrij
- Voor een groeiende, industriële organisatie in Limburg zoeken we een HR officer, die verantwoordelijn is voor het optimaliseren van de HR-cyclus. Je combineert operationele taken met tactische projecten om de instroom, doorstroom en retentie van medewerkers te waarborgen. Deze rol biedt de mogelijkheid om op termijn te evolueren naar een functie als HR Business Partner, waarbij je een adviserende rol opneemt binnen de organisatie.Interesse in deze vacatureVoor een groeiende, industriële organisatie in Limburg zoeken we een HR officer, die verantwoordelijn is voor het optimaliseren van de HR-cyclus. Je combineert operationele taken met tactische projecten om de instroom, doorstroom en retentie van medewerkers te waarborgen. Deze rol biedt de mogelijkheid om op termijn te evolueren naar een functie als HR Business Partner, waarbij je een adviserende rol opneemt binnen de organisatie.Interesse in deze vacature
