hr consultant retail oost-vlaanderen.

Samen met een collega's ben je verantwoordelijk voor de selectie en rekrutering van retail en horecaprofielen in de regio van het Oost-Vlaanderen. Daarnaast sta je ook in voor het rekruteren van callcenteragents voor enkele callcenters uit de regio.

De grootste uitdaging van deze afdeling is het aantrekken en behouden van sterke talenten. Om onze groei en succes te waarborgen, hebben we nood aan een gedreven professional die niet alleen commercieel sterk is, maar ook energie haalt uit het rekruteren en opvolgen van talenten. Iemand die begrijpt dat de juiste mensen op de juiste plek het verschil maken en die met enthousiasme en snelheid deze uitdaging aangaat.

- Je bent verantwoordelijk voor de actieve search van kandidaten via verschillende kanalen en voor het screenen en interviewen van potentiële kandidaten.
- Je ontwikkelt en je onderhoudt een talentpool door middel van rekruteringsacties op social media, en je handelt proactief in jouw zoekmethodes in functie van de veranderende arbeidsmarkt en van je data analyse.
- In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten.

ervaring

1-3 jaar