stażysta / stażystka w zespole rekrutacji.

•    Staż w wymiarze pół etatu (20 – 40h tygodniowo) od poniedziałku do piątku – z możliwością wypracowania większej liczby godzin.
•    Pracę stacjonarną w biurze Randstad.
•    Zdobycie praktycznej wiedzy z zakresu rekrutacji oraz administracji kadrowej.
•    Program Buddy, czyli wsparcie dedykowanego opiekuna, który ułatwi Ci wdrożenie w codzienne zadania.
•    Pracę na nowoczesnych narzędziach technologicznych wykorzystywanych w branży HR.
•    Profesjonalne szkolenia wdrożeniowe oraz doszkalające.
•    Benefity pozapłacowe: możliwość przystąpienia do opieki medycznej, karty sportowej 

zadania

•    Dbanie o onboarding – wprowadzenie nowych osób do pracy oraz opieka nad pracownikami w ich pierwszym dniu na terenie zakładu (w tym realizacja wprowadzeń w godzinach 5:30, 6:30 oraz innych, zgodnie z potrzebami operacyjnymi).
•    Aktywne poszukiwanie kandydatów w różnorodnych źródłach (direct search, ogłoszenia, bazy danych).
•    Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych – zarówno stacjonarnie jak i w formie online/telefonicznej.
•    Dopasowywanie profili kandydatów do aktualnie prowadzonych projektów rekrutacyjnych.
•    Bieżąca obsługa systemu rekrutacyjnego (aktualizacja statusów, dodawanie notatek i dbanie o porządek w danych).
•    Budowanie pozytywnego Candidate Experience, dbając o profesjonalną relację z kandydatem na każdym etapie procesu.

oczekujemy

•    Chęć zdobycia pierwszych doświadczeń w świecie HR i rekrutacji.
•    Gotowość do pracy w systemie zmianowym (zgodnie z harmonogramem ustalonym w zespole).
•    Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność priorytetyzowania zadań.
•    Skrupulatność w prowadzeniu dokumentacji oraz kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań.
•    Pierwsze doświadczenia zawodowe (np. praktyki, wolontariat, praca wakacyjna) – będą dodatkowym atutem.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47
ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia