descriptif du posteA compter de mai, juin au plus tard, vous intervenez sur l'ensemble de la gestion RH (hors paie) depuis l'administration du personnel (déclarations, contrats...), le développement RH (formation/recrutement/carrière) ou encore la dimension relation sociale (préparation des dossiers) et l'accompagnement managérial. Rattaché à la direction, vous managez un alternant et supervisez ses actions et accompagne sa formation.Vous êtes également en
descriptif du posteA compter de mai, juin au plus tard, vous intervenez sur l'ensemble de la gestion RH (hors paie) depuis l'administration du personnel (déclarations, contrats...), le développement RH (formation/recrutement/carrière) ou encore la dimension relation sociale (préparation des dossiers) et l'accompagnement managérial. Rattaché à la direction, vous managez un alternant et supervisez ses actions et accompagne sa formation.Vous êtes également en
