2 manufacturing & production jobs found in MONTAUBAN DE BRETAGNE, Bretagne

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    • montauban de bretagne, bretagne
    • interim
    • €12.00 - €15.00 per hour
    descriptif du posteDans le cadre de l'acquisition d'une nouvelle machine à souder laser nous recherchons disposant d'une expérience en soudure TIG.Vous aurez en charge depuis le bon de commande:- la réalisation des différentes pièces (traçage/perçage...)- l'assemblage de vos pièces en inox (par poste à souder et argon ou poste laser) - la vérification de votre ouvrage : controle visuel et dimensionnel- le nettoyage de votre poste et l'entretetien de vos ou
    descriptif du posteDans le cadre de l'acquisition d'une nouvelle machine à souder laser nous recherchons disposant d'une expérience en soudure TIG.Vous aurez en charge depuis le bon de commande:- la réalisation des différentes pièces (traçage/perçage...)- l'assemblage de vos pièces en inox (par poste à souder et argon ou poste laser) - la vérification de votre ouvrage : controle visuel et dimensionnel- le nettoyage de votre poste et l'entretetien de vos ou
    • montauban de bretagne, bretagne
    • permanent
    • €24,000 - €30,000 per year
    descriptif du posteNous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (F/H). Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, voici le détail de vos principales missions :Administration du Personnel : -Gérer les formalités d'embauche : DPAE, création fiche salarié, rédaction des contrats de travail, des avenants, contrat santé et prévoyance, etc. -Gérer les formalités de départ des salariés : rupture, calcul des indemnités et sold
    descriptif du posteNous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (F/H). Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, voici le détail de vos principales missions :Administration du Personnel : -Gérer les formalités d'embauche : DPAE, création fiche salarié, rédaction des contrats de travail, des avenants, contrat santé et prévoyance, etc. -Gérer les formalités de départ des salariés : rupture, calcul des indemnités et sold

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