- descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Qualité, vous jouez un rôle central dans le maintien de nos standards d'excellence. Dans un environnement certifié ISO 9001 et EN 9120, vous assurez le support administratif et technique nécessaire à la conformité de nos produits et à la satisfaction de nos clients internationaux.VOS MISSIONS : Gestion des Non-Conformités : Administration des réclamations clients et fournisseurs Contrôle Technique : Réception edescriptif du posteRattaché(e) au Responsable Qualité, vous jouez un rôle central dans le maintien de nos standards d'excellence. Dans un environnement certifié ISO 9001 et EN 9120, vous assurez le support administratif et technique nécessaire à la conformité de nos produits et à la satisfaction de nos clients internationaux.VOS MISSIONS : Gestion des Non-Conformités : Administration des réclamations clients et fournisseurs Contrôle Technique : Réception e
- descriptif du posteRattaché (e) au CSP paie, vous gérez un portefeuille de plusieurs établissements nationaux. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - collecte et saisie des éléments de paie- suivi des absences- gestion des acomptes- classement et archivage - établissement des soldes de tout compte- contrôle des bulletinsLes éléments du posteContrat : mission intérimaire Durée hebdomadaire : 35 heuresTélétravail possible après maîtrise des processAdescriptif du posteRattaché (e) au CSP paie, vous gérez un portefeuille de plusieurs établissements nationaux. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - collecte et saisie des éléments de paie- suivi des absences- gestion des acomptes- classement et archivage - établissement des soldes de tout compte- contrôle des bulletinsLes éléments du posteContrat : mission intérimaire Durée hebdomadaire : 35 heuresTélétravail possible après maîtrise des processA
- descriptif du posteVos missions : Le gestionnaire de paie devra récolter, organiser et saisir les données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, statut, heures supplémentaires, absences, …).Calculer la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective du salarié et des accords d'entreprise.Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable. Contrôler régulièdescriptif du posteVos missions : Le gestionnaire de paie devra récolter, organiser et saisir les données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, statut, heures supplémentaires, absences, …).Calculer la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur, de la convention collective du salarié et des accords d'entreprise.Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable. Contrôler réguliè
