- descriptif du posteVos missions pour le poste seront les suivantes :Agent de comptoir/responsable de location H/FAccueil physique et téléphonique, établissement de devis,Prise de réservations, gestion des retours de locations des matériels loués,Relations régulières avec les chauffeurs et le personnel de l'atelier,Promotion des nouveaux matériels reçus,Locations additionnelles,Ventes additionnelles, promotion du négoce,Etablissement des contrats de locatiodescriptif du posteVos missions pour le poste seront les suivantes :Agent de comptoir/responsable de location H/FAccueil physique et téléphonique, établissement de devis,Prise de réservations, gestion des retours de locations des matériels loués,Relations régulières avec les chauffeurs et le personnel de l'atelier,Promotion des nouveaux matériels reçus,Locations additionnelles,Ventes additionnelles, promotion du négoce,Etablissement des contrats de locatio
- descriptif du posteVos missions sont :- Diagnostic : identifier et analyser l'origine des pannes mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques sur les véhicules utilitaires (80%) et les poids lourds (20%) à l'aide d'outils de diagnostic (valise, logiciels spécifiques, etc.).- Réparation : effectuer les réparations complexes (mécanique lourde) :. Interventions sur les moteurs (y compris la distribution, l'injection, la culasse),. Maindescriptif du posteVos missions sont :- Diagnostic : identifier et analyser l'origine des pannes mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques sur les véhicules utilitaires (80%) et les poids lourds (20%) à l'aide d'outils de diagnostic (valise, logiciels spécifiques, etc.).- Réparation : effectuer les réparations complexes (mécanique lourde) :. Interventions sur les moteurs (y compris la distribution, l'injection, la culasse),. Main
- descriptif du posteDans nos ateliers, vos responsabilités sont :- Réaliser les travaux d'entretien ou de réparation conformément à l'ordre de réparation (OR) en respectant les procédures qualité du constructeur et de l'entreprise,- Utiliser les outils de la marque (documentations techniques et outils d'aide au diagnostic,- Effectuer des remplacements de courroie de distribution et d'embrayage,- Réaliser les déposes d'éléments porteur avant,- Poser les accedescriptif du posteDans nos ateliers, vos responsabilités sont :- Réaliser les travaux d'entretien ou de réparation conformément à l'ordre de réparation (OR) en respectant les procédures qualité du constructeur et de l'entreprise,- Utiliser les outils de la marque (documentations techniques et outils d'aide au diagnostic,- Effectuer des remplacements de courroie de distribution et d'embrayage,- Réaliser les déposes d'éléments porteur avant,- Poser les acce
- descriptif du posteNous recherchons un(e) Responsable Bureau d'Études Électricité.Sous la responsabilité du Directeur Activité Mobilité Électrique , vous encadrez et développez un pôle bureau d'étude composé de compétences variées. Vos Missions Principales : - Management et Développement du Pôle : Encadrer et développer le pôle bureau d'étude, incluant des compétences en électricité basse et haute tension, Photovoltaïque, Stockage, dessin projet et adminisdescriptif du posteNous recherchons un(e) Responsable Bureau d'Études Électricité.Sous la responsabilité du Directeur Activité Mobilité Électrique , vous encadrez et développez un pôle bureau d'étude composé de compétences variées. Vos Missions Principales : - Management et Développement du Pôle : Encadrer et développer le pôle bureau d'étude, incluant des compétences en électricité basse et haute tension, Photovoltaïque, Stockage, dessin projet et adminis
- descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer lesdescriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
